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日野自動車株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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業務委託
口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 30万円 0万円 150万円
年収 540万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:良い点:業績が悪くてもある程度の賞与は出る。昇給もこれまでは横並びで仕
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口コミ投稿日:2022年09月08日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 10万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 157万円
給与制度:自らの成果によらず、昇給は年功序列。賞与は、上司評価により色はつくが、
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:ボーナスは安定してでる。さすが大企業だなと思う部分。評価制度:どこもそ
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口コミ投稿日:2022年09月02日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 4万円 100万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は毎年5000円程度。賞与は年2回で5,6ヶ月分支給されていました
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口コミ投稿日:2022年08月06日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:最終学歴により当初の年収に差はある。昇給は各部による評価結果を元に事務
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口コミ投稿日:2022年04月02日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 0万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 157万円
給与制度:年功序列だったが定年延長により賃金カーブが押し下げられ、昇格しないとほ
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口コミ投稿日:2022年08月21日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与が無いと他社にいる同年代に対して低い給与設定となっている評価制度:
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口コミ投稿日:2022年02月23日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給年1であがる年によって様々だが今の不景気じゃ安い賞与は何故かいい不
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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 男性/ 新規事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
760万円 47万円 7万円 190万円
年収 760万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 190万円
給与制度:若いうちは苦しい。基本的には残業代ありきでの給与体系なため残業なしでは
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口コミ投稿日:2022年05月04日

回答者: 男性/ 生産技能/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業が少ないので休日出勤で稼ぐしかない、ボーナスは多いが基本給が低いの
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口コミ投稿日:2022年09月02日

回答者: 男性/ 実験/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年功序列の風土が強く残っている。昇給額、住宅手当は他社よりも少なく感じ
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:一般的な大企業レベルと思う自動車完成車メーカーだと半分より下評価制度:
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産管理部/ 主幹

3.7
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
評価・昇給制度:年2回評価が実施されますが、昇給は年1回なので実質年の2回めは1
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口コミ投稿日:2022年11月04日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ パワートレーンシステム開発部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2022年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 6万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給については年5000円未満であり、カーブの上昇が他社に比べて遅い賞
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口コミ投稿日:2022年11月02日

回答者: 男性/ 設備保全/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:残業、夜勤、賞与で稼ぐイメージ。基本給は毎年数千円程度しか上がりません
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口コミ投稿日:2022年03月13日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与は低いが、賞与はある程度の金額をもらうことができる。しかし、家賃補
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 男性/ 設備保全/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジン機械部

3.4
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 18万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は一年単位で年度初めに昇給。また、社内技能等級の試験に合格していく
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口コミ投稿日:2022年03月28日

回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:高卒では夜勤に入らないと雀の涙ほどの給料しか貰えない。福利厚生は並程度
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産管理部/ 主幹

3.7
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
賞与:賞与については管理職は実力評価で差が出る制度に移行していますが、部署毎に評
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口コミ投稿日:2024年07月25日

回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2024年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:日野自動車株式会社(Hino Motors, Ltd.)は、日本を代表
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口コミ投稿日:2024年07月21日

回答者: 男性/ SUV組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:契約社員(期間工)の場合は入社月にもよるが、初月と3ヶ月満了後に手当が
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口コミ投稿日:2024年09月02日

回答者: 男性/ フォークリフト/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 1万円 0万円 6万円
年収 25万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:3ヶ月以内に1日以上休むと3ヶ月毎の手当が0になる賞与なし退職時に期間
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口コミ投稿日:2024年04月29日

回答者: 回答なし/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 4万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
評価制度:派遣からの社員登用もあるが相当の頑張りが必要。身近に登用があったが、彼
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口コミ投稿日:2023年01月09日

回答者: 男性/ ライン工/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
81万円 5万円 0万円 20万円
年収 81万円
月給(総額) 5万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:期間工は数か月でまとまったお金が欲しいという人には向いている。半面、配
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口コミ投稿日:2024年10月06日

回答者: 男性/ 技能職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:日野自動車株式会社は、日本を代表するトラックおよびバス製造企業で、社員
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口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:休日出勤は基本的には無いです。残業時間が大体、月20時間程あります。手
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口コミ投稿日:2022年12月28日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 小型トラック組立課/ なし

2.0
口コミ投稿日:2022年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:固定給500万円越えがあった。賞与。固定給五百万円越え固定給五百万円越
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口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 34万円 9万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣元の会社によってかなり異なります。自分は時給1610円でボーナス無
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口コミ投稿日:2024年10月12日

回答者: 男性/ エンジン評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:昇給は年1回賞与は年2回(7.12月)評価制度:年功序列がまだ残ってお
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口コミ投稿日:2024年11月25日

回答者: 男性/ 溶接/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与は夜勤と残業で稼ぐ感じで日勤だと稼げない賞与は会社の業績で金額が決
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口コミ投稿日:2024年05月26日

回答者: 男性/ 技能士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:経営が悪化しているため、賞与はあまり期待できません。評価制度:評価制度
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口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ ソフトエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
870万円 55万円 10万円 250万円
年収 870万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 250万円
給与制度:昇給、昇格は年に1度ある。年度始めに目標を立て、年度末にどの程度達成し
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口コミ投稿日:2024年09月10日

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:毎年昇給会議がある、社の方針では年功序列は廃止されている評価制度:年功
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口コミ投稿日:2024年04月13日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国内営業/ 管理職

5.0
口コミ投稿日:2024年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:年1回の昇給、年2回の賞与。家族手当、住宅手当、
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口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 1万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給は低い。手当で稼いでいく感じです。賞与は近年下がってきています。
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