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日本メックス株式会社の口コミ一覧ページです。日本メックス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを417件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本メックス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年07月12日

企業カルチャー・社風:
組織やチームによってばらつきはあるかとは思いますが、所属しているプロジェクトチームは完全に年功序列、グループ会社のOBが定年後に役職をつけて居座る企業風土があります。
役職者が定年を迎えると、同じプロジェクトチームの派遣社員として在籍し、またグループ企業のOBが役職者として降りてくるというサイクルを続けているため、実働部隊はかなり少なく、仕事をしない役職者のために働ける人材だけ働かされるという社風です。
もともとが維持管理会社のため、工事等の現場とのコミュニケーションの取りずらさなども見受けられます。

現在配属されているプロジェクトチームは完全に計画性がなく、実働社員が疲弊している一方です。

組織体制・コミュニケーション:
組織、チームによりこちらもばらつきはあるかとは思いますが、コミュニケーションを大切にしているとは残念ながら言えません。
年功序列、この一言に尽きるかと思います。

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回答者：女性/ 企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	26万円	0万円	107万円

年収	430万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	107万円

給与制度:長年NTTのビルの維持管理、改修工事というある意味建設業界の中では特殊

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	30万円	5万円	160万円

年収	540万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	160万円

給与制度:定期昇給が500円程度で大企業としては寂しい限り。基本給が低い反面、賞

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	27万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:基本給が著しく安く、賞与が高い。月給を上げるには残業をするか、資格を取

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回答者：男性/ 工事部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	3万円	150万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	150万円

給与制度:基本給が低く各種手当で補っており、基本的には残業代で稼いでる形となって

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月05日

企業カルチャー・社風:社内的な縛りが多いが、明確なルールがなく上層部の個々人での

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部建築担当

2.4

口コミ投稿日：2022年03月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:総務部や人事部、営業部などを除き入社する場合は必

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月16日

企業カルチャー・社風:大手のグループ会社で親会社次第でどうとでもなると思います。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年05月16日

企業カルチャー・社風:某超大手通信会社の工事を大規模で安定して受注できることが強

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月30日

企業カルチャー・社風:挑戦する風土はあまりない。自社の技術力、営業力が低いため、

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月04日

福利厚生:転勤の場合は、家賃の大半を負担してくれる。家賃の上限はある。社宅は地域

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回答者：男性/ 建設/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 環境S部/ 課長

4.0

口コミ投稿日：2021年12月01日

事業の強み:建設業界（NTT系）における安定的な収益がある。一般市場へのチャレン

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月16日

事業の強み:グループが大きいのである程度の安心感があります。残業や休日出勤に関し

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月16日

勤務時間・休日休暇:はっきり言えば、部署次第、上司次第、自分次第です。上手く調整

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月04日

企業カルチャー・社風:挑戦するのは自由だが、失敗した時のリスクが高いことや給料に

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回答者：男性/ 建設/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 環境S部/ 課長

4.0

口コミ投稿日：2022年10月11日

企業カルチャー・社風:親方仕事の旧来型（昔の日本会社）組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 建設/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 環境S部/ 課長

2.1

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	24万円	1万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:段階的上がる傾向ではあるが、職位が上がらないと給与も上がり難い。資格

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月04日

勤務時間・休日休暇:残業時間は同じ業界に比べるとかなり少ない。年休も上司に申請す

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回答者：男性/ 電気設備施工管理・工事監理者/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年07月29日

企業カルチャー・社風:資格取得などに対しては凄くバックアップされており挑戦出来る

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月17日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は少ない。風通しはまあまあ。人による。組織体制

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回答者：男性/ 工事部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月10日

成長・キャリア開発:ビルメンテナンス業の一面と建設工事業の一面を併せ持つ会社なの

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回答者：女性/ 企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月06日

勤務時間・休日休暇:内勤はワークライフバランスが取りやすいと思われる。外勤はプロ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 社員

1.8

口コミ投稿日：2023年08月22日

勤務時間・休日休暇:工事部以外は分からないが、土曜休みはないものと思った方がいい

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回答者：女性/ 企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月06日

福利厚生:福利厚生面では充実している。また資格の取得支援にはだいぶ力をいれており

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回答者：男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年12月01日

企業カルチャー・社風:まじめ。挑戦。社長が社員との対話会などを行い課題の解決につ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	20万円	2万円	150万円

年収	500万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	150万円

給与制度:ボーナス振り分が高すぎる。また、通勤手当などを加味した見せかけの年収は

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 社員

1.8

口コミ投稿日：2023年08月22日

事業の強み:NTTの建物がほとんどなので老朽化して建物が無くならない限り安定して

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回答者：男性/ 建設/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 環境S部/ 課長

4.0

口コミ投稿日：2021年12月01日

勤務時間・休日休暇:突発対応もあるが、仕事と私生活もバランスをとれるように仕事の

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回答者：男性/ 建設/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 環境S部/ 課長

2.1

口コミ投稿日：2023年04月20日

仕事の裁量権:主に、NTTからの退職者がTOP層に入社してくるので、プロパーや中

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年04月26日

成長・キャリア開発:資格取得は積極的に行っており、取得した場合奨励金をもらえる。

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回答者：男性/ 建設/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 環境S部/ 課長

2.1

口コミ投稿日：2023年04月20日

福利厚生制度の満足点:福利厚生は、ある程度充実（健康診断+3年ごとの人間ドック）

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回答者：男性/ 工事部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月26日

企業カルチャー・社風:社風的にはNTT関連の会社のため大きな挑戦等はせず、良くも

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回答者：男性/ 建設/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 環境S部/ 課長

4.0

口コミ投稿日：2021年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	32万円	0万円	120万円

年収	500万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:CDPを導入し、個人育成と会社ビジョンに向けた育成をしている。それに合

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月05日

勤務時間・休日休暇:部署によっては休みが取れないところもあるが、休暇取得等うるさ

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回答者：男性/ 電気設備施工管理・工事監理者/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年07月29日

勤務時間・休日休暇:残業は45時間までしか申請出来ませんでした。(部署に寄ります

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	日本メックス株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.meccs.co.jp/
所在地	東京都中央区入船３−６−３日本メックスビル

従業員数	1552名
設立年	1972年
資本金	120百万円
代表者	臼井賢
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3977件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(507件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1194件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1420件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1090件)

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