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大東建託株式会社の平均年収は599万円、年収範囲は180～1800万円です（554人の正社員の回答）。

大東建託株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを997件掲載中。

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大東建託株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	0万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:基本給は他社に比べて低く、インセンティブ、残業手当で稼がないと家族を養

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回答者：男性/ 建築営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:営業社員について、とにかく契約を一本取らないと収入は少ない。契約を取っ

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	20万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	225万円

モデル年収:ポイント制で一定のポイントが貯まると上の役職にあがり、基本給が上がる

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回答者：男性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	22万円	10万円	616万円

年収	1000万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	616万円

給与制度:稼ぐ気概があればとことん稼げます。基本給は変わらず、営業成績(直近1年

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回答者：男性/ 工事課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
660万円	41万円	9万円	165万円

年収	660万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	165万円

給与制度:目標設定されている項目をクリアしていれば、評価は上がる。その代わり、そ

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回答者：男性/ 建築営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	26万円	7万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本給はほぼ昇給なく、契約がとれればインセンティブが都度もらえる。賞与

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回答者：男性/ 建築/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	0万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:昇給は年一回で賞与は個人評価と支点評価に左右されるため、賞与が配属先に

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回答者：男性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:営業は基本歩合だがやりがいがあり良いと思う、人との出会いが好きな人は向

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回答者：男性/ 工事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:上期、下期の評価によって昇給、賞与が決まります。また、役職が上がるにつ

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回答者：女性/ 設計課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:残業代はしっかり支給される。ボーナスは半年毎の評価により加点されていき

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回答者：男性/ 建築営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築営業部/ なし

5.0

口コミ投稿日：2022年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
199万円	18万円	0万円	0万円

年収	199万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:打倒良かったと思ううんすごいし良かったと思う頑張れば頑張るほど給料も上

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回答者：男性/ 建築施工管理・工事監理者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

モデル年収:年に一回の査定のランクによって昇給する金額が変わります。役職に関しま

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 彦根支店/ チーフ

5.0

口コミ投稿日：2022年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
816万円	51万円	10万円	204万円

年収	816万円
月給（総額）	51万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	204万円

給与制度:施工管理職に関しては、30歳あたりで年収が700万超えだします。うちの

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回答者：男性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	7万円	1万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	1万円

給与制度:基本給は役職が上がらない限り何年やっても変わらない。契約が取れれば、歩

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回答者：男性/ 建築営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築営業部/ なし

5.0

口コミ投稿日：2023年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
199万円	18万円	0万円	0万円

年収	199万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料賞与に関しても本当にしっかりとしていた大企業だけであって本当に良か

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

3.5

口コミ投稿日：2023年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	6万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:周りの新卒と比べると給与面は良かったと思う。ボーナスは年2回あり業績が

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回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	26万円	0万円	200万円

年収	500万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:収入についてはコンスタントに昇進できていれば同世代よりはいいと思う。年

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
275万円	23万円	0万円	0万円

年収	275万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:売上に対して3%の歩合、未契約者は賞与対象外、中途1年目は中途入社手当

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回答者：男性/ コンサルタント営業職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業担当

3.5

口コミ投稿日：2022年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
264万円	22万円	0万円	0万円

年収	264万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給は役職に就かないと上がることはない。その代わり、歩合給の割合が非

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	25万円	10万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与は他社と比べてもいいと思うが、昇給の早いひとが一定数いる為、実力主

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回答者：男性/ 個人営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価・昇給制度:昇給はなく、昇格すれば基本給は上がる。実力があり、コツを掴んでい

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:新卒の基本給は地域手当ありで22万円3年目以降は地域により手当の額が決

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回答者：回答なし/ 工事/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	10万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給料の高さが売りの企業だが、年々業績が芳しくないためその魅力もほぼない

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回答者：男性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 工事

3.1

口コミ投稿日：2022年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	12万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	250万円

給与制度:ポイント制による昇給。賞与はランキングによるが順位の付け方がおかしい部

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回答者：男性/ 建築施工管理・工事監理者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

賞与:基本的には２回／年で支給されますが、業績が良いと業績賞与が支給されます。賞

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回答者：男性/ 個人営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

賞与:10ヶ月在籍していたが、賞与はもらっていない。会社は、成果を出した人には甘

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回答者：男性/ 賃貸営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ ジュニアスタッフ

2.8

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	8万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給は19万円。それに残業代や手当がつく。年間に4棟の契約がノルマ。

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回答者：男性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2022年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:基本給はまず上がらない。歩合給でどれだけ稼ぐか。賞与はほとんど期待しな

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	37万円	7万円	100万円

年収	550万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	100万円

給与制度:事務職は主任、課長への昇格で給与がアップする。残業もきちんと支給される

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回答者：女性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:月給＋歩合＋賞与（年2回／個人実績による）。月給には月35時間分の固定

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回答者：男性/ 営業統括部/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 不動産事業部/ 部長

2.2

口コミ投稿日：2023年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
2200万円	80万円	0万円	300万円

年収	2200万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

年収・給与の満足点:年功序列的なコンピテンシーやバンド設定はあるため将来設計をし

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回答者：女性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:昇給あり、賞与もあるが支店の数字によるところが大きく不公平感は否めない

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回答者：男性/ 担当/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	26万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:1年目は、営業補助が基本給の他に3万円ほどあり初任給は高いイメージ。残

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	20万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	225万円

賞与:半期ごとの定量評価に基づいた支給に加えて、会社業績に基づく特別賞与が発生す

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回答者：男性/ アパート建築営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築営業

1.7

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	23万円	5万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:役職別でインセンティブの設定が変わる。基本給も上がるが、業種負担が大

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不動産・建設・土地活用

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:4月入社後6月のボーナスも出たり、決算賞与も15万程度と、業... 続きを見る

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株式会社洞口の年収・給与

3.4

愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1

不動産・建設・土地活用

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:営業職全体で言えることになりますが、営業マンは数字をあげてナ... 続きを見る

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株式会社ソヴリックコーポレーションの年収・給与

3.5

大阪府大阪市中央区久太郎町３−５−１３又一ビルディング７Ｆ

不動産・建設・土地活用

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:巧みな話術があればすぐに稼げると思います。20代でも月に15... 続きを見る

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株式会社リーヴライフトゥエンティーワンの年収・給与

3.1

神奈川県横浜市西区南幸２−１８−１ツツイ横浜ビル１０Ｆ

不動産・建設・土地活用

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:給与水準は高く、ボーナスも1年目からもらえました。不動産の営... 続きを見る

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会社名	大東建託株式会社
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	http://www.kentaku.co.jp/
所在地	東京都港区港南２丁目１６－１品川イーストワンタワー21～24階

従業員数	9099名
連結従業員数	17966名
設立年	1974年
代表者	竹内　啓
上場年	1989年
平均年収	870万円
平均年齢	42.1歳
※ 一部、四季報データ参照

大東建託株式会社の平均年収は599万円、年収範囲は180～1800万円です（554人の正社員の回答）。

大東建託株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを997件掲載中。

1		株式会社カチタス 3.6 口コミ(668件)
2		大和ハウス工業株式会社 3.4 口コミ(4927件)
3		大東建託株式会社 3.3 口コミ(7240件)
4		東建コーポレーション株式会社 3.2 口コミ(5026件)

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