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株式会社エフ・シー・シーの口コミ一覧ページです。株式会社エフ・シー・シーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを284件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エフ・シー・シーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年06月25日

勤務時間・休日休暇：出勤・退社時間帯は、周辺の交通渋滞、社員の交通事発生状況、従

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年05月22日

仕事内容：【個人の裁量】個人の裁量意思・決定・結果をまとめられない、成果につなが

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：社風・企業文化すべてが古まま時代進化がない若い従業員は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年06月25日

成長性・将来性：この会社に将来に対する期待はできない先ずは、受託した製品を真面目

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年09月14日

事業の強み:研究開発費への投資が多く、新規設備の導入が盛んに行える。事業の弱み:

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製造/ グループリーダー

3.2

口コミ投稿日：2022年05月11日

企業カルチャー・社風:トップダウンが多く、中間層には自分の意見がない人が多い組織

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

オフィス環境：職場は、もともと管理生産技術開発生産現場等各部署の役割を理解し、配

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】部品製造業であり自己簡潔成果型の仕事

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回答者：男性/ 海外業務グループ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月10日

事業の強み:企業規模が大きいため、既存ビジネス以外の領域にも踏み込むことができる

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:解ってるいる前提で話をされる為、自身が理解出来て

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製造/ グループリーダー

3.2

口コミ投稿日：2022年05月11日

福利厚生:リロ倶楽部で安く映画のチケットが買えたり、遊園地に安く入れたりするオフ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業部/ 主査

3.4

口コミ投稿日：2021年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
840万円	52万円	0万円	210万円

年収	840万円
月給（総額）	52万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	210万円

給与制度:給料水準は高いと思うが、賞与は減る一方基本給は低く、ボーナスは高い会社

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回答者：男性/ 海外業務グループ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月24日

企業カルチャー・社風:風通しが非常に良く、挑戦させてくれる環境なため、モチベーシ

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	3万円	114万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	114万円

給与制度:特に無し。評価制度:年功序列の為、マネジメント能力や指導力に欠ける人物

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年07月24日

成長・キャリア開発：キャリアアップを目指せる環境について、高い専門知識や能力を身

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年06月25日

仕事内容：この会社の管理職・従業員の業務は、大手自動車会社からの部品・製品生産受

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：教育・研修制度というものがほとんどないに等しい実践教育に関点でも中堅

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：社員同士の交流が少ない部品製造メーカーということからか

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回答者：男性/ 機械エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月17日

福利厚生:多くはないが住宅補助と通勤距離によって通勤手当は支給される。寮は無いの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年08月08日

福利厚生：社員の健康に関する取り組み・制度で気になるところは、節約・節電も大切だ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：周りへの相談のしやすさは、客観的には、相談しやすい体制ではない。特に

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回答者：男性/ 海外業務グループ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月10日

成長・キャリア開発:上司次第ではあるが、講習などにも行かせてくれる。ただし、社員

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年03月30日

社内制度：社員交流のための制度社内での業務推進上の交流簿場を増やす事交流の場を有

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年11月14日

オフィス環境：オフィス環境は、各人の机の周りは部品・書類・図面でうもれ汚い全く用

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回答者：男性/ テスト評価/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 事業戦略部/ 一般

2.7

口コミ投稿日：2024年05月21日

福利厚生:住居手当は1万くらいは出る。通勤手当は今の物価高でトントンくらいにはな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：会社で活躍している人の特徴は、スピーディーに作業をしている作

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：個々の従業員が仕事のやりがいを感じるとしたら公の場で、これからは営業の

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年05月01日

会社の安定性：大手二輪・四輪メーカーの部品製造メーカとしての取組み事業減少、保有

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】仕事、お客様、日程意識が飛んでいる。顧客依

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月02日

福利厚生:新卒一年目は住宅補助が会社9割負担であり、利用している人が多い印象であ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価制度実力主義・儲かればよい・儲かることに直繋がる成果が基本人事

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回答者：男性/ テスト評価/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 事業戦略部/ 一般

2.7

口コミ投稿日：2024年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給料はとても良い方。賞与も5か月くらい。評価制度:上位者次第。チェック

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2018年05月22日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】製造区の生産技術、生産性向上のアイデ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年01月19日

事業の強み:既存事業が盤石なので、しばらくは安泰。EVもなんだかんだ停滞気味なの

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回答者：男性/ 計画推進/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年07月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は海外で働くチャンスがもっともらえると思っ

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社エフ・シー・シー
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	http://www.fcc-net.co.jp/
所在地	静岡県浜松市北区細江町中川７０００−３６

従業員数	1113名
連結従業員数	8750名
設立年	1939年
資本金	4176百万円
代表者	斎藤善敬
決算月	3月
上場年	1994年
平均年収	675万円
平均年齢	41.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		トヨタ自動車株式会社 3.7 口コミ(5979件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3988件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1563件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(5469件)
5		本田技研工業株式会社 3.4 口コミ(4310件)

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