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西日本電信電話株式会社（NTT西日本）の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。西日本電信電話株式会社（NTT西日本）で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1442件掲載中。エンゲージ会社の評判は、西日本電信電話株式会社（NTT西日本）への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2019年11月24日

企業文化・社風・組織体制：若手社員と中堅以上の社員間で大きな隔たりがあることが多

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2019年11月24日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】通常の休暇とは別に介護や育児、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2019年11月24日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】休日は土日祝日以外に夏休み、冬

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月21日

組織体制・コミュニケーション:まだまだ旧態依然とした感じダイバーシティ・多様性:

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回答者：男性/ 事業開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月02日

企業カルチャー・社風:保守的な印象。社会インフラ企業であるため、十分な確認や承認

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年02月08日

企業文化・社風・組織体制：現場では全体的にモチベーションが低い。仕事があっても中

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回答者：男性/ 技術営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年10月25日

企業カルチャー・社風:風とうしは非常によいです。ただし、ソーシャルICTパイオニ

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回答者：男性/ 事業開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月24日

企業カルチャー・社風:一部の部署、人を除いて、あまり挑戦する社風ではない。風通し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年08月26日

企業文化・社風・組織体制：若手社員と中堅以上の社員間で大きな隔たりがあることが多

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年08月26日

企業文化・社風・組織体制：若手社員同士は絆が固く、同期や初期配属の先輩後輩は一生

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SE/ なし

3.9

口コミ投稿日：2022年10月09日

企業カルチャー・社風:まったりした文化はまだ残っている組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】逆に、管理者の目が行き届きにくい職場で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】個人の実績だけではなく、プロセスも意識

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】競争心の強い人にとっては、生ぬるい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：公平・公正・透明については、かなり意識高く業務遂行して

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年09月24日

企業カルチャー・社風:現場は退職前の社員がわんさかおり、現場課長は日々苦労してい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】業務には、チームで取り組むことが基

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：収益拡大に向けてガツガツした雰囲気は薄いため、核心的な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：社会的責任の大きな事業のため、会社に対するロイヤリティ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業理念の浸透：公共性の高いポジションの企業であるため、収益中心での事業判断をせ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】職場環境は一般的だと思います。PC

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】自由にリフレッシュできるところ。売

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】会社のイメージよりは、割りと自由です。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】会議打ち合わせがなければ、十分取れ

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回答者：女性/ 営業企画/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年10月08日

企業カルチャー・社風:まだまだ50〜60代の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業理念の浸透：一般的なないようだが、特にCSRに対する取り組みや意識は高い。公

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業理念の浸透：掲げている目標は漠然としていて、特に大きな収益拡大や革新的なサー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】通信の会社の割には、在宅勤務などの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：逆に、個々人に与えられた権限や裁量は大きくないため、即

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回答者：男性/ 担当/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月05日

組織体制・コミュニケーション:基本的には縦割り文化なので組織間の交流はあまりない

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月19日

企業カルチャー・社風:大きな会社なのでやはり官僚的な雰囲気はあります．ただ社員の

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回答者：男性/ 開発、人事、企画、営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月05日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも、コンサバ体質。社会を支えるインフラ企業として

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回答者：男性/ ソリューション営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月30日

企業カルチャー・社風:新たな試みやチャレンジをする気概や文化は醸成されておらず、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩時間は1時間しっかりとれること

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回答者：男性/ 設備企画/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月14日

企業カルチャー・社風:方針はトップダウンの会社であり、事業はボトムダウンで業務を

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会社名	西日本電信電話株式会社（NTT西日本）
業界	IT・通信（情報通信）
URL	https://www.ntt-west.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区馬場町3-15

従業員数	3500名
設立年	1999年
資本金	312000000000円
代表者	小林　充佳
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(10239件)
2		KDDI株式会社 3.5 口コミ(4725件)
3		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(3115件)
4		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(701件)
5		株式会社光通信 3.4 口コミ(3357件)

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