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中途入社

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月28日
福利厚生:入社して3年は住宅補助が出る人もいるようですが、その後は無くなるようで
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月02日
企業カルチャー・社風:創業当時のやり方や考え方が根強く、新しいことを取り入れるこ
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月22日
成長・キャリア開発:営業なのでそれに関しては慣れてきます。研修は入社当初は月1で
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2025年02月05日
成長・キャリア開発:資格を取得した場合、受験料とお祝い金が貰える。働きがい:自分
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回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい会社であり、育休や子どもを育てるための
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口コミ投稿日:2024年03月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給については、期待できない。年間数千円だったと思います。賞与について
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】社内改善提案書があるのですが、正直
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月03日
女性の働きやすさ:女性は、基本的に営業所の事務員として配属される。定時出社、定時
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回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:天理教を崇拝しているのでそれを社員に強要するところがある。
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 女性/ 生産/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:実力主義がいい人には悔しい思いをするかもしれません。言われた仕事以上に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年11月24日
勤務時間・休日休暇:未だ労働時間はかなり長めである。 6時出社、21時退社などして
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回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
勤務時間・休日休暇:休暇については、多いとは言えません。完全週休2日制ではありま
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ラインオペレーター

2.2
口コミ投稿日:2023年11月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:完全週休2日制と募集要項に記載してあったが、繁忙
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回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2024年08月12日
企業カルチャー・社風:常に改善・提案の提出が要求される。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月17日
働きがい:処理ミスを自分のチェックで見つけた時。チェックする癖がついたのでミスを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】制度は、先輩社員の方も把握していないこ
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ラインオペレーター

2.2
口コミ投稿日:2023年11月25日
女性の働きやすさ:事務の女性社員は、有給取得出来ている話は聞いたことがあったが、
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
組織体制・コミュニケーション:営業所間の交流は、在庫のやり取りなどはあれど、人の
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口コミ投稿日:2025年01月06日

回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2025年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 23万円 0万円 86万円
年収 330万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 86万円
給与制度:昇給年1回、賞与年2回あります。評価制度:年功序列です。昇給は年に1回
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の水準は入社1年目はほぼ平均的だと思います(およそ20万)。しかし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:業績給与なので飛び込み営業などをしたくないかたにはあまりお勧めできませ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】飲食店経営者にはもちろん、そのお店に来る
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
多様な働き方支援:交代制なので、前もって予定が決まってないと予定を合わせるのが難
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口コミ投稿日:2016年10月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:(1)成績に関係なく定期的に昇給がある。(約1年に1回程度) (2)ボー
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月11日
福利厚生:住宅補助は実家が遠く一人暮らしをする若手社員には多少ありますが、一定期
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:基本的は配達が主な業務となるため、体力はつく。朝6時に出社し
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:高いシェアを抑えている分野もあるので安定性はあると思います。 工場に
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:【仕事の厳しさ】製造部では部署によって勤務時間がバラバラで各週で早番6
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月29日
オフィス環境:建物は古くてあまり綺麗ではない。そのためか、新卒の採用活動や入社式
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:同族会社ですので、目立つことをやろうとするとたたかれる可能性が高い。目
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与は一年間ごとに繰り上げ式で徐々に増えていくが残業代は出ないので働い
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回答者: 男性/ 製造部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第二製造課/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:夜勤に慣れるまで大変でした。古参社員が多い気がし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:平均より低いと思います。ボーナスも毎回見てびっくりです。 成績のいい営業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:ルート配送は、数字に対して、そこまで厳しくないですが、担当エリアよ
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2025年01月06日
成長・キャリア開発:研修制度が3ヶ月あります。(部署によっては更にあります。)資
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