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株式会社千葉銀行の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
成長・キャリア開発:認定資格には受験料相当の手当がある。また、一部取得難易度の高
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月22日
成長・キャリア開発:資格取得に対する報奨金はあるが、継続
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
成長・キャリア開発:資格取得のための制度は充実していたと思う。休み日に勉強会が開
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回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
成長・キャリア開発:資格取得に対して休日勉強会や動画コンテンツなどが用意されてい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月07日
成長・キャリア開発:女性役員がいるので、目標にすることができる。働きがい:お客様
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月04日
成長・キャリア開発:当たり前だが、どのポジションにいるかで磨けるスキルは変わって
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
働きがい:金貸という唯一無二の業種であるため、確実にお客様に感謝されます。どの銀
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回答者: 女性/ 相談窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
成長・キャリア開発:一定の資格については取得すると手当が出ます。TOEIC等も点
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月14日
成長・キャリア開発:研修は豊富だが、効果検証が弱い。働きがい:顧客に感謝され、実
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回答者: 男性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:資格や研修は手厚い。働きがい:自分の希望を伝える人が少ないの
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月06日
成長・キャリア開発:ジョブローテで多様な業務を経験できる。働きがい:若手でもさま
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回答者: 男性/ 住宅ローン営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月23日
働きがい:期の目標を達成できたときは達成感を感じる。ただ、基本的に達成が非常に難
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回答者: 女性/ 金融事務、金融管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:資格を取得すると受験費用は戻ってくる。研
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回答者: 女性/ テラー 本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:資格は定められたものであれば、合格すれば
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回答者: 男性/ 融資業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:資格の試験代は合格されば補助されることが
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回答者: 女性/ 相談窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月24日
成長・キャリア開発:会社所定の資格であれば、資格取得手当
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月19日
成長・キャリア開発:資格取得時に受験料が返
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回答者: 女性/ テラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:研修は充実し
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回答者: 男性/ 融資担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月10日
成長・キャリア開発:本部配属にならなければ基本的に一生顧客に頭を下げ商品を購入し
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回答者: 男性/ 融資担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月12日
成長・キャリア開発:銀行でしか通用しないような人材にしかなれないと思う。銀行でも
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月07日
成長・キャリア開発:金融業全般を学ぶ機会がある。働きがい:人々への貢献度の高い業
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月28日
成長・キャリア開発:資格を取得することを応援する制度や、先輩に勉強法を教えてもら
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月11日
成長・キャリア開発:業務を覚えてもキャリアアップが出来ている感覚はない。数字の積
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回答者: 男性/ 行員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月22日
成長・キャリア開発:資格取得に関してはかなり推奨され合格すると受験料相当の手当が
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月09日
働きがい:お金に関する悩みを持つ方は多い。それに対し相談に乗れるのは働きがいに繋
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年09月26日
成長・キャリア開発:資格はとるようにいわれるが、金融はどこもそうだが、その後のキ
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回答者: 男性/ 融資係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月08日
成長・キャリア開発:研修は非常に充実している。また、資格取得などに対する賞与制度
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回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月16日
成長・キャリア開発:金融商品の知識を得ることができ、今後の資産形成に役立つと思う
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月14日
働きがい:千葉県のリーディングバンクともあってらお客さまからの信頼は厚い。その中
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ /

2.2
口コミ投稿日:2021年01月20日
成長・キャリア開発:社内営業が上達する。働きがい:顧客は千葉県1の金融機関として
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回答者: 女性/ 地域総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月21日
成長・キャリア開発:手を挙げてこれをやりたいと言える体制等は整っている。働きがい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年07月10日
成長・キャリア開発:ビジネスマナー、営業力、マーケット知識、財務知識、事務等一定
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回答者: 男性/ 営業、融資事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月15日
成長・キャリア開発:様々な仕事があるので、自分が合う仕事を見つけられればラッキー
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回答者: 男性/ 支店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支店/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2020年08月02日
成長・キャリア開発:メンタル力向上。働きがい:大企業の環境や、経営者層との関わり
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回答者: 男性/ 法人融資/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
成長・キャリア開発:支店に人が減っており、若いうちからレベルの高い案件や大きな金
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