「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- IT・通信(SIer・ソフトウェア開発・システム運用)業界
- 株式会社YSLソリューションの評判・口コミ
- 株式会社YSLソリューションの成長・働きがい
株式会社YSLソリューションの成長・働きがい
3.4
38件
株式会社YSLソリューションの成長・働きがいの口コミページです。株式会社YSLソリューションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを38件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社YSLソリューションへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年02月10日
口コミ投稿日:2024年09月03日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年12月21日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
3.0
同じ業界の企業の口コミ
3.2
愛知県名古屋市西区名駅2−27−8名古屋プライムセントラルタワー7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:毎年、昨年の目標に対する結果と今年の目標を設定して上司と面接...
続きを見る
3.0
福岡県福岡市中央区薬院1−1−1薬院ビジネスガーデン
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
4.1
山口県宇部市善和瀬戸原203−149
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Hinemosソリューション事業部 製品開発部
成長・キャリア開発:HinemosというOSS統合運用管理アプリの開発に携わる部...
続きを見る
2.4
東京都中央区日本橋本町4−8−14東京建物第3室町ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得手当は資格の種類にもよるが一時金が支給されるものもあ...
続きを見る
2.8
神奈川県横浜市西区みなとみらい2−2−1横浜ランドマークタワー9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.1
埼玉県久喜市江面1836−1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:節々で中堅社員研修やリーダシップ研修など、外部(日本能率協会...
続きを見る
3.0
東京都品川区西五反田1−3−8五反田PLACE4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
2.8
東京都文京区小石川4−20−3−401ベルスクエア小石川
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
2.6
愛知県名古屋市名東区高針3−1210
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
2.9
東京都中央区八丁堀1−9−6吉半八重洲通ビル6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:目まぐるしく現場が変わるので、社会人としての経験は積めると思...
続きを見る
株式会社YSLソリューションのカテゴリ別口コミ(38件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社YSLソリューションの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
外部の研修及び技術的な研修も含めて任意で受けることは可能。ただキャリアイメージが不明瞭な人にとっては何を受けたらいいか分からないため、より研修を受けてもらえるようキャリアパスを作っていくことが重要ではないかと感じている。
働きがい:
良くも悪くも個人の裁量で仕事を行なっていけるため、それが合っている人にとっては自由にのびのびと仕事ができると思われる。誰かの管理下で言われたことをこなして成長したい人にとっては戸惑ってしまう場面もあるのかもしれないと想像している。