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株式会社トライアルカンパニーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年10月05日
ダイバーシティ・多様性:性別、国籍問わず勤務
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年12月22日
組織体制・コミュニケーション:とくに交流はない上司に
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回答者: 女性/ サービスカウンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年02月11日
組織体制・コミュニケーション:横のパートのつながりは強いと思う部署にもよるが上司
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回答者: 男性/ アソシエート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年07月24日
組織体制・コミュニケーション:自分が休憩中に店長が何気ない雑談を持ち掛けてくれる
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年10月06日
ダイバーシティ・多様性:店舗によってことなるとおもうが、自店のアルバイトは多国籍
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回答者: 男性/ トライアルカンパニー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年04月14日
ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、障害などで判断することはあまりな
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
ダイバーシティ・多様性:店舗では他国の方もいらっしゃ
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回答者: 男性/ 鮮魚/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年04月07日
企業カルチャー・社風:比較的自由な社風であるよ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月20日
企業カルチャー・社風:みんなで頑張ろう!というより、どちらかと言えばあまり覇気が
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回答者: 男性/ 商品管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2022年07月19日
組織体制・コミュニケーション:社員さんたちはギクシャクしている人達も居ましたが、
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回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年12月01日
企業カルチャー・社風:店長がコロコロ変わるためカルチャーなんてものはない。社員は
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年05月17日
企業カルチャー・社風:直属の上司以上の役職の方と簡単に連絡がとれる。なので直属の
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年10月10日
企業カルチャー・社風:マニュアルがしっかりあるので、働きやすい。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 惣菜ベーカリー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ ベーカリー惣菜/ アルバイト

5.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:すごくいい。これからも期待したい。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ レジ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.7
口コミ投稿日:2021年07月29日
企業カルチャー・社風:どこにでも必ずと言っていいほど遭遇するのですが、一部の古風
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回答者: 女性/ アソシエイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2
口コミ投稿日:2020年12月11日
企業カルチャー・社風:服装、髪の毛、爪の身だしなみのカルチャーあり対応が入社時期
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回答者: 女性/ 庶務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
企業カルチャー・社風:店長によって変わる印象でした。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年11月30日
企業カルチャー・社風:夜勤で働いていたけど、年齢層は幅広く男女比は5対5位だった
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回答者: 女性/ 食品加工/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年12月23日
企業カルチャー・社風:これについてはよく分かりません。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 商品管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年12月26日
企業カルチャー・社風:好きなように売り場を作らせてくれました。従業員におまかせみ
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年05月29日
組織体制・コミュニケーション:癖の強い方もいるため、あまり協力をしてくれない状況
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月18日
企業カルチャー・社風:体育会系だと思います。結果重視。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:規則や基本を重視していると言いながら、立場によって現場
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:社員に仕事ができないできない人が多いので、そのしわ寄せ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】ある意味、自由。ちゃんとしごとをしたい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:・登録販売者パート(ロング勤務)ドラッグエリアは何も問
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:本部の言っていることがコロコロ変わるので、それについて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:よく言えば自由。登録販売者は他部門との関わりが少ないの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:働いてて気になるのは社員の喫煙です。喫煙ルームがあるこ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】私の働いているとこでは休みが比較的
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社員が仕事ができない人達ばかりなので、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】黙々と一人で補充の仕事をするので、仲良
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】外国人労働者が多いが、彼らがよく無断で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:サービス業として、あいさつや雰囲気を意識しているところはとても評
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:登録販売者パート。スーパー側の社員が当たり前のように、
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