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株式会社メイテックグループホールディングスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ ME(機械設計)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月21日
成長・キャリア開発:キャリアアップの面では色々な企業に勤められるので良いと思う。
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月27日
成長・キャリア開発:必ず開発部署に行けるので、そこで信頼を勝ち取り設計業務の経験
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回答者: 男性/ マイコンシステム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月18日
成長・キャリア開発:客先に依存する。頑張り次第で色々と経験させてもらそうではある
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回答者: 男性/ 電気エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月12日
成長・キャリア開発:一応 研修制度があるが 実践にはあまり役に立たない。毎年意味
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回答者: 男性/ 機械系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月19日
成長・キャリア開発:さまざまな客先を異動する事で、技術を習得でき次の客先で活かさ
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回答者: 男性/ 間接職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:法人の無形商材カテゴリになるので営業スキルは向上するかと思い
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月20日
成長・キャリア開発:営業とのコミュニケーションをしっかり行えば自分のキャリアプラ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月14日
働きがいを感じるポイント:まだ、この会社で働き甲斐を感じたことはない。設計者とし
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回答者: 男性/ MS/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:多様な研修があるが、現役エンジニアが実施するものなので伝えか
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ /

2.8
口コミ投稿日:2025年02月12日
成長・キャリア開発:営業として様々なノウハウを学ぶことができます。何よりリーディ
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回答者: 男性/ ESCo/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月27日
成長・キャリア開発:各種資格補助の制度はある働きがい:高単価で契約ができれば働き
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:資格取得の補助は正直少ない、資格取得を推進しても業績は上がら
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回答者: 男性/ 半導体設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月02日
成長・キャリア開発:社内研修や社会研修に対するポイントが付与され、昇給に加味され
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回答者: 男性/ FPGA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月02日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある。研修もあるが、会社が用意してる内容は古い
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
成長・キャリア開発:社内にリモートで学べる環境と教材が整っている。いつでも独学可
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月16日
成長・キャリア開発:eラーニングを行っているほかに、社員が研修を企画したり、参加
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回答者: 男性/ 組み込み制御/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月02日
成長・キャリア開発:資格は手当がほとんどないに等しいが、2年に一度の昇格をするに
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月25日
働きがい:生涯エンジニアとしてやっていけるのでマンネリ化しないところが強みだと考
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月27日
成長・キャリア開発:自己学習する手段は多種多様に整っている。働きがい:新しい事に
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マイコンソフト

3.2
口コミ投稿日:2024年12月20日
成長・キャリア開発:派遣ということは便利屋であり、中々自身の思うようなキャリアを
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月08日
成長・キャリア開発:資格取得手当があるが、少ないと思います。(年間2万円)社内研
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回答者: 男性/ マイコンシステム技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月28日
働きがい:一つの企業で長年働くのではなく、さまざまな企業に派遣されて働くので、幅
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:メイテックとしての研修は実施されているが、土日等で8時間、ま
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回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
働きがい:生涯エンジニアとして常に第一線で働くことが出来るため、毎日が成長の連続
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回答者: 男性/ エンジニアリングサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月16日
仕事を通して身につくスキル:どのようなスキルが付くかは、派遣先や、仕事内容による
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回答者: 男性/ 電気電子設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修は数多く用意されている。働きがい:意識的に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月23日
成長・キャリア開発:資格をとれば多少の賞金はもらえる。また、自発的にオンラインで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月24日
成長・キャリア開発:資格制度は充実している。新卒研修は充実。経験者の研修は基本自
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
成長・キャリア開発:多くの研修があり成長する機会はあるように思える。資格もとてば
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月23日
成長・キャリア開発:様々な業界を担当するので、それなりの知識はつくが、あくまでサ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 熊谷EC

3.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:営業としてのキャリアアップについて特に何か具体的な精度がある
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当てあり、研修も社内研修あり、社外研修もある、資格
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回答者: 男性/ 派遣エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月11日
成長・キャリア開発:技術力の高いエンジニアが多く在籍しており、またこう言ったエン
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回答者: 男性/ 電気系技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月11日
成長・キャリア開発:社内研修については、非常に充実していると思います。自分で受講
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回答者: 男性/ 機械、電気系設計業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
働きがい:希望の業界がある場合は、取引先が多いので希望の業界へ入れるチャンスも多
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