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株式会社NTTデータ・アイのすべての口コミ

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】伝統がある会社ではないので、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:NTTデータが受注した官公庁の大規模プロジェクトに参画できることが強み
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年10月20日
福利厚生:NTTデータグループなので福利厚生面については良いと言えます。住宅補助
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
事業の強み:NTTグループ企業であるので、安定性と信頼性は高いと思く、豊富に仕事
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
成長・キャリア開発:キャリア開発については、アサインされる案件次第。色々なところ
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回答者: 男性/ システム開発部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:新入社員研修にも力を入れており、たくさん学ばせてくれる。資格
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ある程度は年功序列で昇給していく。住宅手当は充実している。賞与は割と多
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第二事業部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2020年09月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間で、休日は基本的には土日。ただし、シフト
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】アプリケーションについて、XX
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年06月03日
女性の働きやすさ:男女共同参画という言葉と実態が伴っているのか、疑問に思う。女性
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公会計/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2021年05月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間と休日出勤は厳しく管理されています。有給、夏休みを消
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月06日
勤務時間・休日休暇:休みはとりやすいと思う。必ず5日年休は取得せよと言われる。残
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月06日
福利厚生:福利厚生は非常に充実していると思う。社宅がないのだけ残念。オフィス環境
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:働き方改革、残業撲滅という言葉と無縁であること。<あるプロジ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:NTTデータの顔色伺いばかりするのはやめたら?NTTデータだって、間違
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与や給料は年齢相応でいいと思います。評価制度:昇進は年功序列的なとこ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月12日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修等、他企業と比べて同水準に感じられた。働き
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回答者: 男性/ システム開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム開発部/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年09月28日
福利厚生:退職金、住宅補助、財形貯蓄はありました。昔は社員持株もあったと思います
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
成長・キャリア開発:いろいろな企業と事業で協力するので、ベンダーコントロールなど
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:報酬については、ある程度業務内容に見合った形であると思います。 ただ統合
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:逆説的だが、「満足できていない点」の対応がない、「親会社社員の立場」の
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第二事業部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2020年09月25日
福利厚生:退職金制度、家賃補助、社員持株制度などがある。オフィス環境:職場は首都
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月15日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやすいと思います。事務系の仕事をするための事業部
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
福利厚生:独身者には手厚い住宅補助が出る。基本的な福利厚生は揃っており、どれも手
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7、5時間、一年、2年目は残業はほとんどない。休暇
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第二事業部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2020年09月25日
成長・キャリア開発:実務を通じてSEとしての基礎的な仕事を覚えることができ、資格
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回答者: 男性/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
福利厚生:福利厚生はある程度できていると思いますが、昔より下がったと思います。オ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月10日
福利厚生:家賃補助コンぐらいの企業に勤める男性一人暮らしに適正な平均的な家賃の半
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月09日
福利厚生:退職金や住宅補助については充実している。福利厚生は他の企業より充実して
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月30日
成長・キャリア開発:入社後5年くらいの間で開発経験を積む必要があるとの決まりがあ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月10日
勤務時間・休日休暇:有給取得率はいいと思う多様な働き方支援:副業は不可といわれる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月21日
事業の強み:強みは安定的な企業であるということ。基本的には自分たちで売り上げを伸
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はもう少し給料をちゃんともらえると思ってい
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回答者: 男性/ システム開発部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 420万円 60万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 420万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給等給与は申し分なかったが、残業が多いのと勉強をしないと周りについて
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月20日
福利厚生:かなり手厚く、住宅補助や退職金などは他の企業より手厚く、NTTグループ
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