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株式会社ケンソフトの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インストラクター

3.2
口コミ投稿日:2023年09月17日
成長・キャリア開発:
仕事柄、PCスキルが身につく。わからないことは先輩に聞いて解決できるので、在籍している間はどんどん新しいことを吸収し、べんきになった。資格もやる気次第でどんどん、取得できる。

働きがい:
PCスキルを急ピッチで身につけることができ、それを実感することができる。
元々人に何かを教える仕事に就きたかったこともあり、人に教えることの楽しさ、感謝されることの喜びを感じる事ができた。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】上司とは飲みに行ったり、コミュニケーシ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】隔たりはないように感じます。 エンジニ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いました。 上司に現場
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人を重視する。 会社内のチームで仕事はし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】勤務時間中には作業できない分は自宅に持ち
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などの身につくスキル】PCインストラクターだった
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】人がいない、低コストでの運営
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】メーリングリストなどのグルー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】ボーナスの制度があった時はそういったこともあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】上記参照。 O
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】効率が悪かったら仕事が終わ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】社員同士のサポート、協力はあった。作業状況を判断し、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】既存、新規のお客
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】全般的に信頼できる上司にはご指
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】他社での勤務経験があまりない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】20代?30代 とに
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東京都中央区日本橋兜町7−12山種ビル
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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東京都新宿区西新宿8−14−24西新宿KFビル2F
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:【成長】主にデスクワークのため、PCスキルを磨くことが出来る... 続きを見る
2.9
滋賀県大津市中央2−5−19
その他・その他
回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
成長・キャリア開発:資格については勉強時間を仕事中に多めに取ってもらえる。... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市千種区今池3−5−13
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.5
大阪府枚方市東田宮1丁目2-5
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】しやすいです。特に子どものこと... 続きを見る
3.8
東京都千代田区神田須田町1−26−2
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回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部
成長・キャリア開発:プログラマやエンジニア向けのキャリアプランが充実しています。... 続きを見る
4.1
大阪府大阪市住吉区長居1−3−19和光第3ビル3F
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
働きがい:福祉利用者の気持を尊重した良心的な事業所です。... 続きを見る
3.4
東京都中央区日本橋蛎殻町1−33−11味岡蛎殻町ビル4F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:随所に研修などはあり、キャリア開発には積極的だは、職種チェン... 続きを見る
2.6
富山県砺波市栄町6−27
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】中途はOJTがほとんどなので働き... 続きを見る

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