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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE

3.9
口コミ投稿日:2024年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:
昇給は賞与は事業部や地域によってバラバラ。
各種手当は共通で、会社の規模を考えたら、結構いい方だと思う。

評価制度:
昇進の基準は明確ではないが、各職責に見合った結果を出しているかを評価する。
その際にわかりやすいのが、資格の取得で特に若手の経験が浅いうちに取得をしておくと、評価されやすい。
資格取得にかかった時間は勤務時間につける事ができる。手当もあるため、頑張りどころ。
ただやはり、年齢で昇進したりすることもあるため、新卒で入社して3年目になって初めて昇進?昇格?があったりもする。ただ、地域によってバラバラであるため、今後変わっていく可能性もある。
中途入社の場合は、基本的に実力主義。毎年のように昇進するような方もいれば、何年いても同じ職責?にいる方もいる。そのため、プロパーは入社して数年は年子序列、それ以外は実力主義である事が多い。ただ、高い職歴に関しては、ポジションが空くor新規事業ができた場合に昇進になる。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪支店 システムインテグレーション部

4.1
口コミ投稿日:2023年12月11日
福利厚生:住宅補助はある程度の年齢まで受給可能でした。持ち株制度もあるので、退職
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
747万円 46万円 0万円 210万円
年収 747万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
給与制度:給与が15日締めの25日払いがやや特殊か。月末払いよりはいいかも。昇給
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回答者: 男性/ ITSM/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月18日
事業の強み:会社単位では独立系のため特定の製品に依存しておらず様々なソリューショ
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回答者: 男性/ ITSM/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 50万円 0万円 50万円
年収 650万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:事業部ごとの予算で変わる規定のロジックはあるが予算額に依存するため事業
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:高くもなく低くも無い印象です。残業手当はしっかり出ています。賞与は企業
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月19日
企業カルチャー・社風:挑戦できるをうたっているが、任せられるリーダーを教育できて
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京/ 普通

3.4
口コミ投稿日:2024年03月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇のとりやすさは部署による。残業が全くないような
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年間の活動結果から、概ね年1回の昇給の機会が与えられる。年俸制の場合は
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回答者: 女性/ 社内SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月03日
成長・キャリア開発:資格取得にも積極的で、3回までなら全額負担してくれたはず。合
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月27日
企業カルチャー・社風:優しい人が多く、所属している事業部ではほとんどみんなの性格
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.3
口コミ投稿日:2024年07月15日
事業の強み:良くも悪くも派遣業が主な収入源なので、請負を増やしていけるかが鍵にな
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回答者: 女性/ システムエンジニア(アプリ系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月03日
組織体制・コミュニケーション:上司との距離や近く、何かと相談しやすい関係性だと思
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年08月15日
成長・キャリア開発:客先常駐だとキャリア形成に必要な時間を業務時間内に確保するこ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪支店 システムインテグレーション部

4.1
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
432万円 30万円 4万円 80万円
年収 432万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給はそこまで高くなかったけど、残業代でたくさん稼ぐぞって感じだった
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月03日
成長・キャリア開発:研修はほとんどマナー的な内容。IT系の内容はインフラ志望の人
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2025年02月22日
企業カルチャー・社風:穏やかでいい人が多い。客先常駐の人が多いため、新しいことを
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年08月15日
企業カルチャー・社風:色々なことに挑戦しやすいが、所属する部署により挑戦できる範
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回答者: 女性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月05日
成長・キャリア開発:資格取得に対しては積極的に取って欲しいといった風潮があります
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月25日
企業カルチャー・社風:率先して声を上げれば挑戦させてもらいやすい環境ではある。逆
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月03日
企業カルチャー・社風:新たな分野や資格への熱意は高い。自身の希望する仕事には伝え
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月19日
企業カルチャー・社風:風通しは良いです。ただ、必要以上に仲が良いのでは?と思う場
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年09月16日
勤務時間・休日休暇:非常によい。ただ、自己責任の考え方が強いように感じるので、人
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BSX/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年10月28日
休日休暇:とても取りやすいですが、チームや役職によってはあまり取れない人もいるよ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月06日
勤務時間・休日休暇:2.3ヶ月に1回ほど休日出勤している。(配属先によっては全く
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回答者: 男性/ ITSM/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:一言でいうと自由(見方による)組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ ITSM/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月18日
勤務時間・休日休暇:人によるがホワイトな方だと思うマネージャー以上は基本忙しいの
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:各事業部、各支社で給与に差があると思います。同じ支社でも事業部が違えば
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BSX/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年10月28日
組織体制・企業カルチャーの満足点:チャレンジをしたい人がいればチャレンジさせてく
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回答者: 男性/ 常駐SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月25日
企業カルチャー・社風:内輪な感じ上司たちはみな優しくフランクではあるが、その輪に
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.3
口コミ投稿日:2024年07月15日
企業カルチャー・社風:基本的に案件次第なところもあり、自分で提案できる場面はすく
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月05日
勤務時間・休日休暇:コアタイムはなく完全フレックスをうたっている。とはいえ、参画
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回答者: 女性/ 社内SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月03日
企業カルチャー・社風:良い人の集まり。先輩も優しく、上司も話しやすく風通しがよい
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回答者: 女性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月05日
勤務時間・休日休暇:チームによって異なりますが、案件ごとに自分でスケジュールを組
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:社員の自己管理に任せている為、勤務時間や休憩時間は個人の裁量
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