エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

東都興業株式会社の口コミを探す

カテゴリから探す

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

キーワードで探す

東都興業株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、8時半~17時半までです。お昼は12時から1時間
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 一般事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30~17:30です。休憩時間は内1時間ありま
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

4.2
千葉県君津市坂田39−2
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:どんな仕事も同じですが、お客様の要望に応えるために努力しなけ... 続きを見る
3.4
神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1−1−25テクノウェイブ100ビル9F
メーカー・機械
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:波があると思います。忙しい時期は80時間程度の残業となります... 続きを見る
2.8
東京都武蔵村山市伊奈平2−51−1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有休を自由にとれるようになった反面、仕事上で肝心な時に休まれ... 続きを見る
3.5
東京都港区赤坂9丁目7-3ミッドタウン・ウェスト
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:みなし残業システムをとっており、成果によって決まるボーナスの... 続きを見る
3.4
京都府京都市伏見区深草西川原町21−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部
勤務時間・休日休暇:管理職ということもあり、必然的に勤務時間は長くなっている。た... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市北区西味鋺1−212
メーカー・食品・飲料
2.7
香川県高松市香西南町455−1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 工程監督者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:男性でも育休が取りやすいです。ここ最近の話ですが男性の育休取... 続きを見る
2.7
大阪府豊中市新千里西町1−2−2住友商事千里ビル南館5F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:昔に比べると、組合主導の休日行事が減り、休みを取られる事は少... 続きを見る
3.3
東京都中央区
メーカー
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:最近は働き方改革の影響を受け、残業を減らせと言われるようにな... 続きを見る
3.4
長野県諏訪市大和3−3−5
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者: 女性/ 電装設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
多様な働き方支援:随時、在宅勤務に変更出来たり、有給が取得しやすい環境です。ま... 続きを見る

東都興業株式会社で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。

東都興業株式会社のカテゴリ別口コミ(5件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)