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野村證券株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
その他

回答者: 女性/ リテール/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:体育会系な気質はあるが、若手の意見を無視する雰囲気はなく、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:福利厚生が圧倒的に良い。特に全国転勤ありの職種は、既婚
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月22日
企業カルチャー・社風:営業部は人たらしが多いので、飲み会やイベントが多々ある。コ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月29日
企業カルチャー・社風:純真勤勉着実、ガッチガチー組織体制・コミュニケーション:社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年03月06日
企業文化・社風・組織体制:企業文化は自由闊達のように思われたですが、さすがに本社
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回答者: 男性/ ディーラー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月18日
企業カルチャー・社風:野村證券カルチャーなので、独特な部分はありネガティブではあ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】営業に関していえば、数字さえやって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】業界ないし会社そのものに将来
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】研修制度などが充実しているので、スキルア
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
企業文化・社風・組織体制:与えられた環境によって成果の差が出ることは間違いない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
企業文化・社風・組織体制:顧客の事を一番に考える。顧客の利益があってこそ弊社の利
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年03月06日
企業文化・社風・組織体制:現在は、友人など当社と取引している人から評判を聞くと、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】みんな熱のある人が多い。お客様のためにと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】本社配属の人、お客様の利益を
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月22日
企業カルチャー・社風:入社1年目はつきっきりのインストラクターが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】やはり大企業なので、あらゆる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】市場が低迷していたり、動きがな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】お客様が求めていることに対して、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年01月24日
企業文化・社風・組織体制:営業で実績を残せない社員にとっては居場所がなく、良くも
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:上下関係はしっかりある。先輩を立てないといけない。飲み
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
企業文化・社風・組織体制:人材は財産と言ってくれるとても良い会社です。人間関係、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】何か大きな案件が出たり、新規資
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】支店にある上司や、仕事内容が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年01月24日
企業文化・社風・組織体制:ガツガツとした雰囲気はある。営業でのし上がるという文化
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回答者: 男性/ あああ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月16日
企業カルチャー・社風:今の時代はわかりませんが、とにかく新規開拓を獲得していく人
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年12月19日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いと思う。 やる気が認められた方が仕事はや
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回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月07日
企業カルチャー・社風:法令遵守をはじめとしたガバナンス、コンプライアンスへの意識
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:男性社員は体育会系が多い、飲み会も多い組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月02日
企業カルチャー・社風:変化しつつも、やはり昔ながらの体育会系的な社風は残っている
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回答者: 女性/ FA/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月09日
企業カルチャー・社風:実績がすべてなので、ゆっくりのんびり成長したいという人には
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】会社の規則というよりは、相場のシス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
企業文化・社風・組織体制:全ての方との人間関係が良い会社は少ないと思います。しか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くない組織体制・コミュニケーション:メンバー間は
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月30日
企業カルチャー・社風:とにかく体育会系。精神論が大好き。情に熱い人が多い。学生時
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月16日
企業カルチャー・社風:頑張る人を応援し、キャリアを積ませる体制が整っている。組織
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