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野村證券株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ エリア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年12月27日
成長・キャリア開発:定期的にスキルアップのために研修がある。働きがい:お客様に「
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月28日
成長・キャリア開発:成長・キャリア開発には手厚いサポートがあり、補助金と奨励金が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
成長・キャリア開発:手紙を書きまくるのでめちゃくちゃ習字が上手くなりました。働き
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月14日
成長・キャリア開発:社内公募等も増えてきてはいるが、ジョブローテーションが積極的
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回答者: 女性/ 機関投資家営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ シニアアソシエイト

4.4
口コミ投稿日:2021年06月27日
成長・キャリア開発:資格試験が推奨されており、補助も出ます。意欲がある人を応援し
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回答者: 男性/ コーポレート/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:若手を育てる意識が強く、一社目としては最適だった働きがい:自
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月05日
成長・キャリア開発:良くも悪くも自分次第。成果を出していけばより大きな仕事を与え
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月31日
成長・キャリア開発:キャリア開発は自分でするものという風潮。働きがい:ほとんど感
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月23日
成長・キャリア開発:ひと昔前に言われていた、数字が人格のような風潮は無くなってい
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月11日
成長・キャリア開発:資格取得支援働きがい:社
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回答者: 男性/ ファイナンシャルアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月04日
成長・キャリア開発:優秀な方にビジネスに関わってもらえると
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回答者: 女性/ 投資銀行部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月01日
働きがい:若手でも裁量のある仕事ができる点、実績が給与
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月03日
成長・キャリア開発:資格試験の補助制度や公募制度など
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回答者: 女性/ エリア総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:1年目なインストラクターがつき、2年目も教育係がつく。また入
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回答者: 女性/ FA社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月17日
成長・キャリア開発:育成制度がしっかりしている。社会の研修でしっかり自社業務につ
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回答者: 男性/ Analyst/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 投資銀行部門

4.1
口コミ投稿日:2020年06月15日
成長・キャリア開発:働き甲斐は非常にあると思います。自分の部署ならではの面もある
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
成長・キャリア開発:会社の後押しは、このレベルの企業ではいくらでもあると思うが、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月07日
教育・研修:本社での定期的な教育研修制度、ipadを利用した会議、支店内での講習
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回答者: 男性/ ウェルスパートナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ WP課/ 特になし

3.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
成長・キャリア開発:成長するかどうかはその人次第かと思う。営業なので、サボろうと
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回答者: 男性/ ファイナンシャルアドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ ファイナンシャルアドバイザー

2.8
口コミ投稿日:2022年02月09日
成長・キャリア開発:金融知識の向上を図れます。顧客と常にやり取りを行うので、トー
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回答者: 男性/ 営業部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月09日
成長・キャリア開発:幅広い業界知識、経済の知識、税金の知識など業務を通じて学べる
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回答者: 女性/ ファイナンシャルアドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月10日
成長・キャリア開発:自分は地域採用の営業専門職としての入社だったため、キャリアア
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年01月28日
成長・キャリア開発:新入社員の時は自己研鑽に費やす時間がものすごく与えられるため
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回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月16日
成長・キャリア開発:研修もしっかりしており大人になっても学び続けることができる。
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回答者: 男性/ リテール営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
成長・キャリア開発:成長したい意欲が高い人にはおすすめです。ただ、成長意欲を潰す
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長代理

2.2
口コミ投稿日:2022年07月19日
成長・キャリア開発:自分次第です。英語も学べるし資格取得支援もかなり手厚いです。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月20日
成長・キャリア開発:外国人観光客の多い観光施設(博物館やテーマパークなど)に店舗
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
成長・キャリア開発:資格や語学は会社の補助が出るものも多く、通信教育も整っていま
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月16日
成長・キャリア開発:資格取得や、セールスサービス力向上のための研修は充実している
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ウェルスパートナー

3.5
口コミ投稿日:2020年06月02日
成長・キャリア開発:営業力はつきます。しかし、金融の知識は包括的なものしかつきま
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回答者: 男性/ コンプライアンス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年05月02日
成長・キャリア開発:勉強する機会が豊富であり、自身のやる気次第でどんどん専門性を
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月21日
成長・キャリア開発:資格取得についての支援は充実していると思います。働きがい:相
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ WP課

3.3
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:研修が非常に充実している。ビジネスマナーから金融の基礎知識ま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月14日
成長・キャリア開発:若手のうちは成長できると思うが、基本はずっと同じ魔仕事なので
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回答者: 男性/ FA職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月28日
成長・キャリア開発:営業力をつけたい!という人にはいいと思う。一方金融知識は自分
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