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日本ランズエンド株式会社の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.3
146件日本ランズエンド株式会社の口コミ一覧ページです。日本ランズエンド株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを146件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本ランズエンド株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年09月09日
口コミ投稿日：2023年03月23日
回答者： 女性/ 人事（採用・労務・教育など）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カスタマーサービス/ 管理
4.0
口コミ投稿日：2022年11月25日
回答者： 男性/ シニアシステムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 980万円 | 61万円 | 0万円 | 245万円 |
| 年収 | 980万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 61万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 245万円 |
口コミ投稿日：2022年09月29日
回答者： 回答なし/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マーケティング/ なし
4.2
口コミ投稿日：2023年09月29日
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年10月12日
回答者： 女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務管理本部
2.7
口コミ投稿日：2022年09月09日
回答者： 男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2023年01月12日
回答者： 男性/ マーチャンダイニング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
口コミ投稿日：2022年11月26日
回答者： 男性/ シニアシステムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 980万円 | 61万円 | 0万円 | 245万円 |
| 年収 | 980万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 61万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 245万円 |
口コミ投稿日：2022年11月25日
回答者： 男性/ シニアシステムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 980万円 | 61万円 | 0万円 | 245万円 |
| 年収 | 980万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 61万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 245万円 |
口コミ投稿日：2022年09月29日
回答者： 回答なし/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マーケティング/ なし
4.2
口コミ投稿日：2023年03月23日
回答者： 女性/ 人事（採用・労務・教育など）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カスタマーサービス/ 管理
4.0
口コミ投稿日：2022年11月26日
回答者： 男性/ シニアシステムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2022年11月26日
回答者： 男性/ シニアシステムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 980万円 | 61万円 | 0万円 | 245万円 |
| 年収 | 980万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 61万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 245万円 |
口コミ投稿日：2023年09月29日
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年11月26日
回答者： 男性/ シニアシステムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2023年03月23日
回答者： 女性/ 人事（採用・労務・教育など）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カスタマーサービス/ 管理
4.0
口コミ投稿日：2024年01月10日
回答者： 男性/ マーチャンダイジング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日：2023年08月01日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.7
口コミ投稿日：2022年09月03日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.4
口コミ投稿日：2023年01月24日
回答者： 男性/ マーチャンダイジング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日：2023年08月01日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.7
口コミ投稿日：2023年01月24日
回答者： 男性/ マーチャンダイジング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | 0万円 | 0万円 | 18万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 18万円 |
口コミ投稿日：2023年02月16日
回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員
3.5
口コミ投稿日：2023年02月01日
回答者： 男性/ マーチャンダイジング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | 0万円 | 0万円 | 18万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 18万円 |
口コミ投稿日：2023年04月22日
回答者： 女性/ 受電/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ カスタマーサービス
2.8
口コミ投稿日：2022年09月03日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.4
口コミ投稿日：2023年01月24日
回答者： 男性/ マーチャンダイジング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日：2022年09月03日
回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日：2022年09月03日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年09月03日
回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日：2023年02月16日
回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
口コミ投稿日：2022年09月03日
回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日：2023年04月22日
回答者： 女性/ 受電/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ カスタマーサービス
2.8
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本ランズエンド株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ シニアシステムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
システム部門の仕事は、プロジェクトに関しては、Jiraで管理され、細かく区切られた作業をアサインされて進んでいきます。また、インシデントはServiceNowで管理されているので、殆どの業務が可視化されています。残業を行うこと自体が、時間を使うというマイナス評価につながるので、定時に効率良く行うことが評価されます。
休日休暇:
有給は非常に取りやすく、かなり長い（連続10日以上とか）休暇も取得可能。繰り越せない有給が合った場合には、育児や介護等で利用できる特別休暇として最大10日を繰り越せるルールもあります。また、6月から8月末までの毎週金曜日はサマーアワーとして、特別な業務がない限りは13時以降に帰宅が可能な制度があります。また、プレミアムフライデーも13時以降退社が可能。