回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 656万円 | 44万円 | 0万円 | 128万円 |
| 年収 | 656万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 44万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 128万円 |
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鈴与シンワート株式会社の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.0
137件鈴与シンワート株式会社の口コミ一覧ページです。鈴与シンワート株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを137件掲載中。エンゲージ会社の評判は、鈴与シンワート株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年06月29日
口コミ投稿日：2023年10月11日
回答者： 男性/ 制御系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 540万円 | 39万円 | 8万円 | 77万円 |
| 年収 | 540万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 39万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 77万円 |
口コミ投稿日：2022年06月25日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
口コミ投稿日：2023年07月18日
回答者： 女性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2023年08月31日
回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
2.1
口コミ投稿日：2023年08月19日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年06月25日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年06月25日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2024年04月17日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2023年10月11日
回答者： 男性/ 制御系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年06月29日
回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
3.1
口コミ投稿日：2022年06月25日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年06月25日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年06月29日
回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
3.1
口コミ投稿日：2022年06月29日
回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
3.1
口コミ投稿日：2024年01月11日
回答者： 回答なし/ 係長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ソリューション部/ 係長
3.3
口コミ投稿日：2023年08月31日
回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 690万円 | 46万円 | 0万円 | 132万円 |
| 年収 | 690万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 46万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 132万円 |
口コミ投稿日：2023年08月19日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 20万円 | 3万円 | 60万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
口コミ投稿日：2023年08月31日
回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
2.1
口コミ投稿日：2023年08月31日
回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
2.1
口コミ投稿日：2022年01月13日
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2023年08月31日
回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
2.1
口コミ投稿日：2023年08月31日
回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 690万円 | 46万円 | 0万円 | 132万円 |
| 年収 | 690万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 46万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 132万円 |
口コミ投稿日：2024年04月17日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2023年08月31日
回答者： 男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルビジネスソリューション事業部/ 課長相当
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 690万円 | 46万円 | 0万円 | 132万円 |
| 年収 | 690万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 46万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 132万円 |
口コミ投稿日：2022年01月13日
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2023年05月02日
回答者： 女性/ 人事事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.3
口コミ投稿日：2023年05月02日
回答者： 女性/ 人事事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.3
口コミ投稿日：2023年05月02日
回答者： 女性/ 人事事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.3
口コミ投稿日：2023年08月06日
回答者： 男性/ 技術職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年08月06日
回答者： 男性/ 技術職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2022年02月17日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 31万円 | 3万円 | 80万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2022年05月25日
回答者： 男性/ 技術職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.5
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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鈴与シンワート株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
昇給は年に1回4月のタイミングで行われる。若手の場合は毎年数千円アップしていくが、35歳を過ぎると年次での自動的な年収アップは無く、役職に就くことで年収をあげる必要がある。
賞与は年2回。基本給の2ヶ月分を基本として、前期後期と元々の自己目標の達成による評価と会社が決めたグレードごとの目標を達成しているかを上司面談を交わし、その評価でプラスマイナスして夏と冬で支給している。
交通費は後申請で全て返ってくる。
住宅手当は中途採用には付かない。
評価制度:
前期を4月～9月、後期を9月～4月として、自己目標を決めて上司面談で連携、期末に自己目標の達成度と社員グレードごとの会社が定める目標を達成しているか上司面談して昇進や昇格が決まる。
また、G3と呼ばれるグレードに上がるには高度資格取得か、社内資格取得が必須となる。
実力主義な面が強いが、年功序列な部分もある程度残っている。