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西日本ジェイアールバス株式会社のすべての口コミ

派遣社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】形式的にはチームでの成果主義だが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】一応、公共交通機関なのでバス
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
多様な働き方支援:受け入れはかなり良いと思う。入る人より辞める人が多いので試験を
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】入って直ぐに路線に乗ることになるので道路
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】国鉄からのやり方を未だに引きずっている
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口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業・強み】バス輸送が柱となり、高速バス主体で黒字計上し
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】トップダウン方式の典型なの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】本社勤務の時に会社を左右するプロジェクト
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】チームでの成果主義と謳っているが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】成長できない企業だ。 経理業務や人
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】会社の体質が悪いので仕事を通じての成
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】国鉄時代の体制を引き継いでいるため今のと
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】自分が正しいと思っても上司と食い違うと
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】出来れば早く足を洗いたい。旧態依然の職場
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】やり甲斐はまったくないし、ここに書けるエピソ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修制度は無いが、社内研修を仕方なくや
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】サポートは不十分。周りにいる社員ではアドバイスすら
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇は取得しやすい環境か】基本的には事前申請。直前でも取れないこ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブについて】自社商品の販売において0.5%支給 人によ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】自身の提案した路線や運賃が現実のものとな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業・強み】高速バスの運行においては他社の追従はないと考
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】将来性はないと思う。いかん
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】全くのトップダウン形式で意見なんかは言
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】社内試験に合格して月給が2万円上がったこ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】上司が偉そうで、意見できる雰囲気ではな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】全くそうではない。トップの思いつき次第
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】全くない。社員を財産と思っていな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日休暇について】必要十分。月8〜9日 ただし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】誰の役にも立っていないと思う
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口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【手当の有無・金額】支給される 1500円ない
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】もうやり
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】全くそ
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回答者: 男性/ バス運転/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2021年06月20日
勤務時間・休日休暇:休みはあまりなく子育て世代はやって行けないかも。奥さんが子供
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回答者: 男性/ 運転士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2021年05月05日
勤務時間・休日休暇:毎月25日に翌月の勤務が発表される。 配車する人間により勤務
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年04月14日
会社の安定性:一応、JR西日本の子会社なので、つぶれることはないと思う。しかし、
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