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株式会社メンバーズの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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回答者: 男性/ フロントエンド/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月01日
企業カルチャー・社風:これもベンチャーらしく自分で挑戦する姿勢を求められます。企
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回答者: 女性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:挑戦してる風だが具体的なプランがなく抽象的で不安を感じる方
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回答者: 回答なし/ 広告/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 広告/ 運用

4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
組織体制・コミュニケーション:上司との話やすさ、風通しのよさは感じたものの、新卒
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月29日
企業カルチャー・社風:部署によると思うが、今の部署は挑戦できる環境はある。ただ若
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回答者: 男性/ データアナリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月30日
企業カルチャー・社風:よく言えば挑戦できる環境。悪く言えば放任主義。自分は新卒か
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回答者: 女性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
企業カルチャー・社風:部署によって雰囲気が変わるが、自分の部署では特に年齢差など
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回答者: 回答なし/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月10日
企業カルチャー・社風:CSVなどを謳っている。実際は興味ある人少ないのではないか
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月03日
企業カルチャー・社風:非常にフラット組織体制・コミュニケーション:企業自体がグル
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回答者: 女性/ webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンバーズ/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月29日
組織体制・企業カルチャーの満足点:私は満足している点はありません。賞与やお給料、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月15日
企業カルチャー・社風:環境問題とかに取り組もうといった社風だが、エンジニアには関
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月02日
組織体制・コミュニケーション:人は本当にいい人ばかりです。年齢も若いので、人間関
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月01日
企業カルチャー・社風:社内公募制度があり、キャリアは割と自由に選択することができ
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回答者: 女性/ webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月07日
企業カルチャー・社風:社会課題に貢献したいという思いを持って働いている人がたくさ
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回答者: 女性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年02月27日
組織体制・コミュニケーション:経験豊富なベテラン社員は次々と別の案件に移動し、運
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月14日
企業カルチャー・社風:とにかく若手が多いので、どんどんチャレンジできる、環境が整
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回答者: 女性/ webディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:優しい人が多い。実際
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月07日
企業カルチャー・社風:若年層のカンパニー社長起用など、チャレンジできる風潮はある
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月24日
企業カルチャー・社風:全体的に真面目で優しい方が多い印象。そのためか、アグレッシ
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
企業カルチャー・社風:良い人が多く風通しが良いので働きやすい。ただ、SESがメイ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:若手でも裁量が大きく、臨めば様々なことに挑戦させてもらえる
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回答者: 男性/ オペレータ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月03日
企業カルチャー・社風:新卒採用に力を入れるのは良いのですが、その分中堅社員に負荷
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回答者: 女性/ デザインコーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月19日
企業カルチャー・社風:勉強したい人、挑戦をしたい人を応援する風土です。公募や異動
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月01日
企業カルチャー・社風:配属先のチームによって、かなり異なる印象です。風通しが良く
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月11日
企業カルチャー・社風:法令順守意識がある。風通しをよくしようとする意志はかんじた
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回答者: 男性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月04日
企業カルチャー・社風:平均年齢は20後半。服装は自由で髪型もある程度節度を持って
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバーズエッジカンパニー

4.3
口コミ投稿日:2022年10月09日
企業カルチャー・社風:若手が多い会社なので、会社の雰囲気が若くてイキが良い。業務
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月17日
企業カルチャー・社風:思想が高い組織体制・コミュニケーション:積極性のある人が多
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ AS2/ なし

2.8
口コミ投稿日:2025年02月13日
組織体制・コミュニケーション:社内には穏やかな人が多く勉強会なども行われているが
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回答者: 男性/ UX関連/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年02月13日
企業カルチャー・社風:風通しはかなり良い。やりたいこと改善したいことは積極的に手
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月20日
ダイバーシティ・多様性:異業種から未経験でチャレンジしている方もいれば、実務経験
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月28日
企業カルチャー・社風:若手が多く、裁量の大きい仕事をすることができる。組織体制・
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月12日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。公募制度もあるので挑戦する機会も十
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回答者: 女性/ クリエイティブプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月10日
企業カルチャー・社風:挑戦する姿勢を応援している会社だと思う。新卒2年目からカン
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回答者: 男性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月18日
企業カルチャー・社風:法令遵守意識がかなり高い。無許可残業は結構怒られる。学習機
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回答者: 男性/ ディレクター、PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年09月12日
企業カルチャー・社風:若手が多いが、成長志向で真面目な人が多く、全体的に居心地の
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