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回答なし

回答者: 男性/ 映像ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:激務ではあります。ただやりがいを持ってる。社会貢献をできる仕
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】ゲームや芸能、占いと幅広いコンテンツがあり魅
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
多様な働き方支援:フルリモートで働いている方や育休をとっている男性社員がいたり、
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:・常に知識をあげること、売り上げを上げることを求められ
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口コミ投稿日:2023年02月03日

回答者: 男性/ 映像ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
働きがい:働きがいは大いにある。自分が作ったコンテンツがこの先出会うことのないだ
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回答者: 男性/ 映像ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
企業カルチャー・社風:チャレンジする機会をくれる。失敗を恐れている社員はいない。
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回答者: 男性/ 映像ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
女性の働きやすさ:女性の方が活躍してる人多い。表彰制度などあるが、女性が活躍でき
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
女性の働きやすさ:女性の比率も結構高かったと思います。女性であっても責任のある立
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口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
働きがい:to Bでの仕事であり、多くの人の目に触れられる仕事だと思うので、自分
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:クリエイティブの職種だったので、一つの業務だけではなく、複数の業務がや
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
企業カルチャー・社風:MVP制度があります。また、従業員同士の仲も非常によかった
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口コミ投稿日:2022年12月12日

回答者: 女性/ レタッチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員なので正確な情報はわからない。評価制度:年功序列制。とにかく年
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:中途入社の社員に対してもマナー研修などがあったのはその後の社会人人生
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:・1年に数度、社員や希望者をつのりグループごとに新事業
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】・仲間意識が強い。誕生祝も社内で行う・
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
女性の働きやすさ:産休や時短など柔軟に対応されていました。女性に必要な制度や福利
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回答者: 女性/ レタッチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待していたのはスキルの向上と技術力アップ。結局
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】・出入りが激しい会社なので、数年前
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業理念の浸透:・パワフルでやる気のある人材をどんどん採用しようと会社全体が動い
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口コミ投稿日:2022年12月12日

回答者: 女性/ レタッチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
成長・キャリア開発:派遣なのでルーティンワーク。技術が伸びないのが今の悩みどころ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業理念の浸透:・やる気がある人を積極的に採用し、人がどんどん入っているのが退社
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回答者: 女性/ レタッチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
ダイバーシティ・多様性:そんなものあ
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口コミ投稿日:2023年02月03日

回答者: 男性/ 映像ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:派遣社員なので昇給は
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