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株式会社アプリコットの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月13日
成長・キャリア開発:
成長・キャリア開発については自身の意識や行動によるところが大きいと感じる。
会社的に教育や資格取得のための勉強会などのサポートがあるわけではないので、自身でしっかりと取りに行く必要がある。
ただ、資格取得時の報奨金などはそれなりに充実している。

働きがい:
働きがいはある。自分の成果などは正当に評価していただけるし、顧客との距離も近いので、自分の製品がどう役に立っているかが分かりやすく、それがモチベーションに繋がっている。自分の趣味等に打ち込む時間もしっかり取れるため、それについても働く意欲が沸く。
reply-icon 株式会社アプリコットからの返信 2024年06月19日 返信
口コミありがとうございます。アプリコット採用担当です。

今後のキャリア計画に向けて社員各々が積極的に勉強に取り組んでいます。
資格取得時は報奨金という形でサポートしますのでご相談ください。(※指定資格に限る)

年に二回の評価制度を設けておりますので、多くの社員が働きがいを感じながら日々取り組んでおります。ワークライフバランスがしっかりしているのでメリハリをつけて働くことができます。
2024年06月19日 返信

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月24日
成長・キャリア開発:業務を通じてITの専門知識を身に着けることができます。ITの
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:スキルアップは、客先によると思います。客先からしてみれば他社
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回答者: 女性/ ST/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
成長・キャリア開発:資格取得にかける報奨金は多いと思う。また、リーダーになる為の
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月26日
成長・キャリア開発:資格手当は、平均より高くもらえると思う。またキャリアの成長と
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム部

4.0
口コミ投稿日:2022年10月21日
成長・キャリア開発:自分でやっていくしかない。教育制度はない。全ては本人次第。働
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回答者: 男性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
成長・キャリア開発:通年ではありませんが、外部研修に参加ができます。自分が成長し
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年11月11日
成長・キャリア開発:資格手当があり
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年12月20日
成長・キャリア開発:私がこの会社を選んだ理由でもある、2ヶ月間の研修期間(給料有
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 特になし

3.2
口コミ投稿日:2022年07月01日
成長・キャリア開発:新人であればさまざまな企業へ派遣されるので色々な経験ができる
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月19日
成長・キャリア開発:入社後はわかりやすく充実した研修があるので、業界未経験入社で
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第三システム部/ なし

1.7
口コミ投稿日:2020年08月01日
成長・キャリア開発:何かに特化した技術もないし、会社として成長しようとする向上心
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月22日
成長・キャリア開発:上の役職に就くには長くいないと難しいと思う。自分は、長くいた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月28日
教育・研修:教育研修に関してはセキュリティに関する研修の他は特にない。社員スキル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
働きがい:スキルがあって経験が長くても、新人と給与がほとんど差がないため、やりが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
教育・研修:一応、入社前にエクセルなどの研修はありますが、実際の職場で役に立つか
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回答者: 女性/ テスター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月18日
成長・キャリア開発:シンプルにエンジニアとして働いた
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
教育・研修:教育担当者は存在せず。初めての作業も指導はない。質問しようと思っても
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
働きがい:バグ(不具合)を見つけた時は達成感、やりがいを感じる。1つ見つけると自
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月29日
教育・研修:新入社員研修について中途で品質評価として入社してきた人は1~2週間程
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月31日
働きがい:現在チームで作業は出来ているし、会社としてもチーム化と言う点で動いてい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月31日
教育・研修:業界未経験ではないが、オープン系へのスキルチェンジと言う話でJAVA
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自社内で勤務することはほとんどないので出向先
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】少人数なので大変な面もありますが、多方面に渡
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:【目標の決め方】なにか成長につながることは行ったかと聞かれるが、これか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】長期案件が多く、安定して仕事を続けることが出
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】○年目研修を行っているが、他社はわから
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
教育・研修:部署によっては入社してから1~2週間ほどEXCEL研修を行って現場に
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年11月05日
成長・キャリア開発:資格取得の一時報奨金は企業規模からすると少し多めであった。研
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:社内行事があり、社内での交流がさかんなため楽しい。社員とのコミュニケー
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:100%ではないが、自分が希望している仕事をやらせてもらえる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:新人研修にてしっかり基礎を学ばせて頂きました。もちろん自分自
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分が携わったシステムが実際に稼働した際には喜びを感じます。また、自身
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月17日
成長・キャリア開発:出向先でいかに良いプロジェクト、良い人に巡り合えるかが一番重
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月02日
成長・キャリア開発:エンジニアの資格手当が
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