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ヴァイタル・インフォメーション株式会社の口コミ一覧ページです。ヴァイタル・インフォメーション株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを191件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ヴァイタル・インフォメーション株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現場への派遣業務が主となっていますが、最近会社の考え方が変わり、客先常

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年10月07日

教育・研修：ほぼまともなものはないと思っていい。ただ、それは他社も同じかと。自己

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年08月23日

雇用の安定性：退職者は落ち着いてきましたが年数人程度は毎回出ています。給与制度が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：目標についてはランク制度の１ランク上に上がるための基準となる項目をどう

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年08月28日

企業文化・社風・組織体制：7つの習慣という自己啓発にハマっており、毎月のようにe

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

成長・キャリア開発：キラキラした目をしながら最新技術を話す社員を片手で数えるくら

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年08月23日

企業文化・社風・組織体制：会社としての戦略が弱く、特化した強みが全くない。そのた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

教育・研修：外部の研修サービスを利用しており、やる気がある社員はWebで色々な研

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年05月25日

企業文化・社風・組織体制：派遣業務が主な為、希望の現場に行けることは稀。残業をし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：客先常駐の会社です。ただし派遣先が変わり大幅に単価上昇しても昇給はma

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社員の移り変わりが多いように思えた。技術がある人はすぐに転職していく。

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年05月23日

女性の働きやすさ:女性は仕事しやすそうな印象ですよく分からなかったですが、守って

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年12月22日

成長・キャリア開発:お客さまと直接的なやり取りができるので、そういったスキルも追

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：2018年度から制度が大きく変わり、管理職の手当増加＋管理職以外の社員

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月05日

勤務時間・休日休暇：派遣先によって異なるのでこればかりは運です。私が一つ目に派遣

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月05日

勤務時間・休日休暇：派遣される会社によってバラツキがあるということです。派遣され

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年10月07日

成長性・将来性：良くも悪くも客先常駐型のビジネスが大好きな会社といった感じ。客先

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年10月07日

企業文化・社風・組織体制：客先常駐社員については基本的に駒としか考えていないと見

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年08月23日

雇用の安定性：営業が主になって作った会社なので技術者に対する風当たりが強いです。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年08月05日

福利厚生：男性には特に特筆すべき福利厚生は有りません。女性は育休制度や時短勤務な

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月11日

オフィス環境：東阪共に本社が移動し綺麗になったただし売りの9割以上が客先派遣のた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年08月23日

企業文化・社風・組織体制：技術よりも人が好き。だそうです。エンジニアへの要求は高

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性社員がほしいのは分かるが偏りすぎ最

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月11日

働きがい：客先派遣なので特別なスキルは必要ありません強いて言うならハッタリ前向き

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は同業他社と比べてかなり安いです。同レベルの企業と比べて事務方のポ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年08月23日

勤務時間・休日休暇：土日祝夏季休暇3日年末年始（12/28～1/4）本社メンバー

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1.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

オフィス環境：会社としては客先常駐の業態からの脱却を狙ってるらしいがまあ無理でし

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月14日

女性の働きやすさ：東京側の話ですが本社で勤務されている方が女性社員への聞き取りな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

成長・キャリア開発：出先に出ていると色々な業界の色々な技術者とコネクションができ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

会社の安定性：大口顧客に依存する傾向が強いので、そこと何かあった場合にかなり厳し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】新卒でやたら女性を採用している。10人

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給はなくなりました。お客様から80万以上の単価をもらっても手取りは毎

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年12月22日

女性の働きやすさ:近年、女性の採用が増えており、そういう点でも働きやすいと思いま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月11日

多様な働き方支援：夏季休暇は3日付与されます。ただし連休を取ると本部長から説教が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年04月22日

女性の働きやすさ：女性社員を増やしたいみたいで、時短勤務など女性を優遇する制度を

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会社名	ヴァイタル・インフォメーション株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.vitals.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿２−１３−１２住友不動産新宿御苑ビル１０Ｆ

従業員数	274名
設立年	1996年
資本金	50百万円
代表者	浅田孝浩
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2145件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1704件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1330件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(708件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3018件)

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