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株式会社進研アドの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2025年02月03日
事業の強み:新規事業をうまく出せているような雰囲気はない。利益率の高い商材を考案
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月05日
事業の強み:ベネッセグループとしてのリソース。事業の弱み:基本的にライバル意識し
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月02日
事業展望:全国で大学・短大の経営縮小や閉鎖が相次いでおり、学生募集支援事業の先行
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
事業の強み:ベネッセグループであるため、教育に関する情報やデータは多数あり、営業
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月22日
事業の強み:ベネッセグループ独自のアセットを持っているものの、競合の後追いと言う
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月10日
事業の強み:大学業界が縮小していく中、事業の多角化、新規事業の創出をしないとかな
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月15日
事業の強み:ベネッセグループであること。模試データを有していること。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
事業の強み:広告・教育・コンサルと業界を横断し、提案商品も多岐に渡る。高等教育機
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回答者: 女性/ 不明/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月14日
事業の強み:ベネッセグループという教育業界における絶対的な強みと安定感がある。事
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月13日
事業の強み:人口減に伴い、かなりしんどくなる業界。どんなに改革しても、サービスを
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月30日
事業の強み:同業界の中では比較的ブランド力はあり、そういった面では営業しやすい。
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2020年08月18日
事業の弱み:これまで30年近く、大学の広報においてはトップの会社だったが、競合の
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年01月15日
仕事内容:【仕事の進め方】当時は仕事の進め方がマニュアル化されていましたので、ど
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
雇用の安定性:人の出入りは激しい。特に新入社員は毎年何名も退職している。多忙が原
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
仕事内容:部署にもよるが、経営陣とは関わりも多く、意見を受けることも比較的容易な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】専門学校の新規事業が好調そう。顧客
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
雇用の安定性:【中途社員の定着】若い年代であれば、若い世代の集まった組織なので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
社長の手腕:社長が何度か変わっているが、川目社長の時期が進研アドらしさが感じられ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】顧客のニーズに合わせる商品カスタマ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】なかなか難しい。平均年齢が若いた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
会社の安定性:進研模試やスタディーサポートの高校現場があるからこそ、会社の安定が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
事業での社会貢献:ベネッセの看板を背負って仕事が出来るため、教育の観点からは、社
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年07月27日
成長性・将来性:大学の情報誌を高校に設置しているので、需要はありましたし、私が退
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年07月27日
雇用の安定性:そこそこ安定していたとは思いますが、一時期営業がどんどん辞めていく
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年07月27日
仕事内容:高校生やその保護者の方向けの、全国の大学情報誌を使っていました。契約や
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年02月07日
仕事内容:所属部署はテンプレートの冊子制作なので、面白みを求める人には物足りない
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年02月07日
会社の安定性:一時、親会社の個人情報漏えいなどでゴタゴタしたが、やはり大手なので
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
会社の安定性:親会社が大きく安定性はある。新しいことにチャレンジしていく文化もあ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
会社の安定性:安定している時期は良いが、トップが変わるなど何かあると方針が変わっ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:新卒が中心の採用に切り替わっている。人の出入りはそれなりにあるが、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:会社の方針や経営が変わるなどすると人の出入りが激しくなる。そうなる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月19日
事業での社会貢献:教育業界という点では、人間誰しも教育を受ける義務があり、大きな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月15日
成長性・将来性:業界としては厳しい風が吹いており、今後もその傾向は続くと予想され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月15日
会社の安定性:人口減や顧客の置かれる環境の悪化から、今後は業界としてあ厳しくなる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月15日
事業での社会貢献:課題解決型の提案営業の為、顧客の抱えている問題・課題と向き合う
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