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株式会社サーベイリサーチセンターの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
企業カルチャー・社風:
良い意味でも悪い意味でも古臭い習慣が残っている会社だと思う。
いまだに伝票処理などは手書きであり、会社全体の効率化を図る兆しはみられない。

組織体制・コミュニケーション:
個人で業務をこなすスタイルのため、基本的に閑静なオフィスでみんな黙々と仕事をしている。
話しかけたら話すが、軽い雑談などをするような交流はあまり見られない。

回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月11日
企業カルチャー・社風:基本的には官公庁から受注した仕事が大半。自主調査などもある
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回答者: 回答なし/ 調査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月12日
企業カルチャー・社風:本社は全部署的に個人商店化してる。良いようにいうと裁量があ
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月13日
企業カルチャー・社風:部署によって多少異なるとは思うが、あまり密にはコミュニケー
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
組織体制・企業カルチャーの満足点:本社採用と各支店や事務所採用があり、基本転勤が
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月04日
企業カルチャー・社風:無責任な放任主義であり、手取り足取り教えてくれる状況ではな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月22日
企業カルチャー・社風:どんどん業績を良くしようという意識が高いです。組織体制・コ
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回答者: 女性/ マーケティングリサーチ、データ分析・解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月22日
企業カルチャー・社風:淡々としておりドライな社風。馴れ合いや無駄な人間関係はない
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:創業者の代表取締役の影響力が非常に強いです。代表取締役は、
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社/ 社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月17日
企業カルチャー・社風:フランクな人が多い。上下関係はあまり厳しくない印象です。組
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.2
口コミ投稿日:2021年01月30日
企業カルチャー・社風:古い体質ながらも近年上向きに変わりつつあるといった印象。業
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年04月09日
企業カルチャー・社風:社長絶対主義であり、その雰囲気が怖い。また、間接部門の部署
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回答者: 女性/ 調査事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月25日
企業カルチャー・社風:契約スタッフは長く働かれている方とうまくやっていければ、長
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回答者: 女性/ 契約スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月16日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも年功序列。社内で表彰されるとお祝い金がもらえる
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回答者: 男性/ その他企画・事務・管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:どの課も課長との席が離れてないし、そこまで堅苦しくないので
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回答者: 男性/ 内勤スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 沖縄事務所

4.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:自由の社風。上に話しやすい環境組織体制・コミュニケーション
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
企業カルチャー・社風:きちんとした会社です。コロナ対策もしっかりしています。組織
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月25日
企業カルチャー・社風:社員をさん呼びで呼ぶため上司とも近い関係。人間関係は良いと
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2021年02月04日
企業カルチャー・社風:それぞれ個々に仕事をしているので担当外業務にはほとんど介入
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回答者: 回答なし/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月28日
組織体制・コミュニケーション:基本的に社員は穏やかな人たちが多いが、契約社員は社
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
企業カルチャー・社風:基本的に静かである。入ってきた人は大体そう感じるらしい。ベ
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回答者: 男性/ 調査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月19日
企業カルチャー・社風:所属部署によって大きく差がある。ジョブローテーションのよう
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年03月17日
企業カルチャー・社風:昔ながらの日本企業。残業しているのが偉い。人によって決裁内
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回答者: 女性/ リサーチャー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月01日
企業カルチャー・社風:官公庁の仕事を多く扱っているため、よく言えば堅実な社風では
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年05月10日
企業カルチャー・社風:トップダウン。同族経営組織体制・コミュニケーション:完全な
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月23日
組織体制・コミュニケーション:これはその部署の上に立つ人間がどのような性格かによ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月04日
企業カルチャー・社風:とても自由な社風です。社員でこんな服装で出社していいの?っ
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2023年11月29日
組織体制・コミュニケーション:上司との距離は近いと思います。ですが、繁忙期になる
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2022年09月09日
組織体制・コミュニケーション:社員同士コミュニケーションは多かったように思います
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年02月05日
企業カルチャー・社風:活気のある会社だと思います。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:契約社員でも給与面が違うだけで、部内会議に出席したりと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】私がいた職場は男性が多かったです。(部
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:社会人意識に欠けた方はいらっしゃいましたが、どこの会社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:相手に気を遣える方が多い事務所でしたので、人間関係は良
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