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日本システムクリエイト株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月24日
勤務時間・休日休暇:土日・祝日は休みです。PLなど任された場合は、プロジェクトに
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回答者: 男性/ 歯科技工士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業

口コミ投稿日:2024年11月15日
入社理由:それまでに培った業界経験や知識を活かすため入社前に認識しておくべき事:
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回答者: 男性/ 歯科技工士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業

口コミ投稿日:2024年11月15日
組織体制・企業カルチャーの満足点:とにかく、企業のトップがアットホームだった事を
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回答者: 男性/ 歯科技工士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業

口コミ投稿日:2024年11月15日
福利厚生の満足点:退職金が、勤続年数に応じてなかったように思えました福利厚生の改
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年06月12日
オフィス環境:本社(蒲田)は大きくてきれいなビルです。もう1カ所蒲田にオフィスが
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月03日
組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすいかもしれません。どの部署にも必ず
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年06月12日
女性の働きやすさ:女性社員は他のシステム会社に比べると多いと思います。新卒でも毎
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年12月16日
成長・キャリア開発:案件次第。開発のなかでもあまりキャリアにならないようなポジシ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:ほぼ未経験の状態から、プロジェクトに貢献できるまでに成長でき
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:当時は案件が多くあったので、業務的には安定していたと思います。 現社
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 25万円 7万円 10万円
年収 240万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 10万円
給与制度:給与は比較的少ないと思います。一人暮らしをした場合、月1万ぐらいの貯金
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:客先に寄ります。多様な働き方支援:客
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年01月25日
ダイバーシティ・多様性:多様性を考慮しているような印象はなかったですが。新卒入社
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
成長・キャリア開発:資格取得時は受験費用の補助が有り、モノによっては給与上での資
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月11日
成長・キャリア開発:成長は自分次第です。平日の勤務終わり、土日に自分で勉強をしな
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月13日
ダイバーシティ・多様性:外国出身の従業員もおり実力をみて様々社員が働いているよう
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月15日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい会社だと思います。同僚に女
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月02日
女性の働きやすさ:産休育休制度はあります。男性も育休制
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月09日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】IPAの応用情報以上の資格を取れば難易
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:風通しについては、抜群にいいです。社長や副社長、部長な
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】上司や部下、周囲の環境にもよりますが、私個
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:風通しについては、文句なしの会社だと思います。上下関係
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周囲からのサポート】上司や周囲の環境にもよりますが、若手社員の成長
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】これこそまさに個人によりますが、同期
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
社内制度:【社員交流のための制度】それぞれの部や課、チームにもよりますが、そうい
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】上司や部下、周囲の環境にもよりますが、私個
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周囲からのサポート】上司によりますが、基本的に放置されることはない
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