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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月10日

成長・キャリア開発:
リフォームは新築に比べて、1件毎のスパンが短いので、経験できる量がとても多い。また、研修もとても多く、知識を得る機会が多いが、それを自分で消化出来るかは難しいところではある。支店ごとで、研修で教わったこととは異なる考えの所もあるので、そこは統一した方がいいと思う。また、新卒は資格取得の為の時間や研修が与えられるので、そこで取得出来ると良いです。

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回答者：男性/ 工事担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年09月06日

成長・キャリア開発:資格取得の補助制度はあります。働きがい:お客様と向かい合い、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年09月12日

成長・キャリア開発:キャリアはあるが、そこまでの魅力があるのかが微妙。そこまで行

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回答者：女性/ 営業設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月16日

働きがい:営業設計職は、お客様の家に訪問し、リフォームのご要望のヒアリング・提案

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回答者：男性/ 営業（個人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月13日

成長・キャリア開発:研修は多いほうだと思う。資格取得や自己研鑽は奨励しているので

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回答者：男性/ 営業設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年07月09日

成長・キャリア開発：リフォームという仕事は、建築知識を豊富に獲得する事が非常に重

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月24日

成長・キャリア開発:研修は定期的に開かれ、充実している方かと思われます。資格取得

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回答者：男性/ 営業設計職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年07月27日

成長・キャリア開発：入社時は住友林業のオーナー様のリフォームから営業や提案の基本

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回答者：女性/ 営業設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:スケジュール管理の仕方、お客様との接し方、様々な商材の特徴等

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月18日

成長・キャリア開発:事務担当として勤務しているが、通常は特にキャリア開発も成長も

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回答者：男性/ 営業設計職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業所

2.7

口コミ投稿日：2022年08月17日

成長・キャリア開発:資格手当や研修は充実している。業務の幅も広いためキャリア開発

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回答者：男性/ 営業設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月18日

成長・キャリア開発:営業も技術職を兼ねるため、自己意識が高い人は成長できる環境だ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年01月06日

成長・キャリア開発:資格など取れます。そこの応援に関してもよくしてくれます。働き

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回答者：男性/ 工事科/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 係長

3.4

口コミ投稿日：2022年06月01日

成長・キャリア開発:工事担当として勤務をしましたが、個人への責任を凄く感じ、1人

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回答者：女性/ 営業設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月26日

成長・キャリア開発:研修は多く、基本的な社会人のマナーから教えてくれるので良かっ

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回答者：男性/ 営業設計職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年06月04日

成長・キャリア開発:本気で家という作品をお客様にリフォームという形で提供したいと

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回答者：回答なし/ 営業設計/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月24日

成長・キャリア開発:新卒社員に対する待遇はかなり良く、研修制度も充実している。積

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回答者：男性/ 現場監督/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月13日

成長・キャリア開発:成長は支店によります。案件が多いと様々な業務・設計に携われま

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回答者：男性/ 施工管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月29日

成長・キャリア開発:資格支援制度はある。個人の考え方次第でスキルアップや経験、知

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回答者：女性/ 営業設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年12月23日

成長・キャリア開発:営業で行くか、工事に行くか、働きながら研修をし、それを元に選

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月13日

成長・キャリア開発:若手社員むけの研修はあるが、支店や上司によって育成方針が異な

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回答者：男性/ 営業設計職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年12月15日

成長・キャリア開発:資格取得支援制度は色々ありました。研修もありました。要望が通

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回答者：男性/ 工事管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月29日

成長・キャリア開発:人事部による研修が充実しており、ゆっくりと濃く学んでいけてる

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8

口コミ投稿日：2024年09月12日

成長・キャリア開発:少々多いのではないかと思ってしまうほど、研修制度は手厚く、新

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回答者：女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月02日

成長・キャリア開発:照明やカーテンに関する研修が少なく、家具の研修は充実している

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月12日

成長・キャリア開発:企業の体質を時代の流れに合わせて刷新している最中というように

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回答者：女性/ CAD担当/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月18日

成長・キャリア開発:資格の種類によって金額は事なりますが、資格手当ては支給されま

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回答者：女性/ ＣＡＤ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2021年06月09日

成長・キャリア開発:新卒入社の方にはマメに研修が行われており丁寧に育てられている

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年08月06日

成長・キャリア開発:資格制度は建築士の資格援助があり、環境は良い方だと思う。研修

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回答者：男性/ 工事担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理職

4.0

口コミ投稿日：2024年04月22日

働きがい:木造一般住宅においての知識が着実につけれるが、住友林業オーナー物件ばか

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回答者：女性/ 営業設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年11月13日

成長・キャリア開発:研修は多すぎるくらいある。働きがい:大きい

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回答者：女性/ CAD/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年06月07日

成長・キャリア開発:様々な研修が行われて

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月30日

成長・キャリア開発:資格取得へのサポートが手厚い。研修も豊富に用意されている働き

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回答者：男性/ メンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月27日

成長・キャリア開発:業界の中では、会社の規模も大きく研修なども充実。働きがい:メ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月22日

成長・キャリア開発:研修などはとても多い。働きがい:実績を上げるまでは細かな仕事

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会社名	住友林業ホームテック株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.sumirin-ht.co.jp
所在地	東京都千代田区一ツ橋２−６−３一ツ橋ビル６Ｆ

従業員数	2202名
設立年	1988年
資本金	100百万円
代表者	島原卓視
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4048件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(510件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1214件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1427件)
5		株式会社大林組 3.3 口コミ(1105件)

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