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株式会社システムライフの口コミ一覧
3.4
102件株式会社システムライフの口コミ一覧ページです。株式会社システムライフで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを102件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社システムライフへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年10月31日
口コミ投稿日：2022年10月31日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 648万円 | 54万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 648万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 54万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2021年07月18日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年10月31日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2022年10月31日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2022年09月27日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.3
口コミ投稿日：2022年10月31日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2023年02月27日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 55万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 55万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年09月27日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.3
口コミ投稿日：2021年07月18日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 25万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
口コミ投稿日：2022年09月27日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.3
口コミ投稿日：2022年09月27日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 50万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2021年07月18日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2021年10月11日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 30万円 | 0万円 | 70万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
口コミ投稿日：2023年11月16日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 55万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 55万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年09月27日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.3
口コミ投稿日：2021年07月18日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年09月07日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.8
口コミ投稿日：2023年12月16日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年10月31日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2022年11月24日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 50万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年02月27日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2023年09月07日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.8
口コミ投稿日：2022年11月24日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 50万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年12月16日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年10月31日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2023年09月07日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.8
口コミ投稿日：2023年06月29日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 55万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 55万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年09月07日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 55万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 55万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年11月24日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 50万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年02月27日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 55万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 55万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年11月16日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.8
口コミ投稿日：2021年07月18日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年11月16日
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム部
3.8
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社システムライフの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
カルチャーというのかは微妙ですが、能動的に動く人には働きやすい環境だと思います。比較的自由に動くことを容認していただけますので。
逆の面から言うと、会社から引き上げる施策は打ってくれてますが、仕組みがあるだけであとは本人次第です。見方によっては会社は何もしてくれないように見えますが、向上心もって動かなければ勝手に誰かが何かをしてくれないってことです。
組織体制・コミュニケーション:
拠点とコミュニティ次第です。特にコロナ過になってからは一切会社主催の催しをしなくなったので。
コロナ過前は普通に四半期ごとの決起会や、半期のの見事的なモノはやってました。
山登りにみんなで行ったりとかもしてたようです。
ダイバーシティ・多様性:
以前は大連に事務所出してましたので、中国人の社員がそれなりにいた時代もありましたが、リーマンで閉鎖して以降は日本人オンリーの状況です。ただ特に意識してそうしてるわけではないので、閉鎖的な環境というわけではないと思います。それ以外の多様性は、そもそも小さい会社なのでそういったシーンが無いという感じでわかりません。
昨今の人不足を鑑みたときに、意図的に多様性を打ち出す動きっていうのはあるかもしれませんが、現時点では不明。