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株式会社システムサーバーのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
株式会社システムサーバーは、IT業界における中堅の企業で、特にシステム開発とネットワークサービスの分野で高い評価を受けています。この企業の給与体系は、業界内でも特にその総合的な報酬制度とキャリアアップの機会の良さで知られています。
また、同社は年功序列ではなく、能力と実績を重視する成果主義を採っています。これにより、若手でも高い成果を上げれば、早期の昇給や昇格が可能です。さらに、個々の成果だけでなく、チーム全体の成果も評価の対象となるため、協力してプロジェクトを推進する文化が根付いています。

福利厚生としては、健康保険や厚生年金保険、雇用保険、労災保険のほか、資格取得支援制度や研修制度が充実しており、社員がスキルアップを図るためのサポート体制が整っています。特に資格取得支援では、対象となる資格を取得した社員には資格手当が支給され、これがキャリアアップに直結することもシステムサーバーの大きな特徴の一つです。

一方で、給与体系に関しては、業績に連動するボーナス制度も導入されています。このボーナスは年に2回、夏季と冬季に支給されることが一般的で、会社全体の業績だけでなく個人の貢献度によって変動するため、社員一人ひとりが企業の成長と自己の成長を実感できる制度となっています。

以上のように、株式会社システムサーバーの給与体系は、能力と実績に基づく公正な評価と、成長への投資とサポートが特徴です。個々の社員が持つポテンシャルを最大限に引き出し、それを正当に評価することで、社員一人ひとりが高いモチベーションを持って働ける環境を提供しています。

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 29万円 9万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 80万円
給与制度:良くも悪くも普通。県内の同じ業種、会社規模の平均よりもやや上をが順とし
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月22日
勤務時間・休日休暇:奇数月の第2土曜日に全社員出席の会議があるが、それ以外は土日
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年04月18日
福利厚生:福利厚生はほぼないです。通勤手当と資格取得手当(合格すれば受験料とお祝
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:営業、総務などを除き基本SES業なので客先常駐が主になる。現
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月01日
勤務時間・休日休暇:フレックスであったりリフレッシュ休暇等はないなが不満ではある
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:新卒での給与は平均より少し高いくらいだが、昇給はリーダーなどの役職がつ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月01日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はそこそこあります。年度通して目標を立て活動す
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月04日
勤務時間・休日休暇:現場次第なところがありますが、あまり休暇が取れる環境とはいい
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
企業カルチャー・社風:挑戦しろという圧は感じるがすべて人任せ風通しは特に気になっ
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本給が低いことです。手当が大きく、月収は悪くな
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年04月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:全員経営をうたっていますが、全員経営とは言いづら
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月27日
成長・キャリア開発:8時間ルールいうものが存在しており、自己研鑽に自由に時間をさ
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年09月21日
組織体制・コミュニケーション:新歓、忘年会、社員旅行などコロナの関係でしばらくな
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
事業の強み:AIに力を入れていく方針がある中期の経営計画などがしっかりある事業の
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 3万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年1回、手当が多い賞与は夏と冬だが冬は2回にわけられる手当が1/
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月04日
企業カルチャー・社風:社長が若く話しやすい雰囲気ができています。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 20万円 3万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 95万円
給与制度:同じ職種内の初任給と比較するとかなりもらえる印象だが、役職就かない限り
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
勤務時間・休日休暇:出先によって大きく勤務時間、残業時間が変動する。時間に余裕が
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
成長・キャリア開発:研修は名ばかりのもの実践できるかどうかは元請から流れてくる案
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月01日
成長・キャリア開発:他のIT系企業と変わらないため記載しません。働きがい:筆者の
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 40万円 11万円 120万円
年収 620万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 11万円
賞与(年) 120万円
給与制度:順調に右肩上がりの成長をしている企業で昇給は非常にしやすいですが、その
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月07日
組織体制・コミュニケーション:部署によって異なるイメージレクリエーション費が会社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自身の成果がボーナス給与に直結するため、やりがいがあります。月収は悪く
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
オフィス環境:毎朝、事務所勤務の社員さんたちで掃除をし、オフィスを綺麗にしている
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年06月30日
事業の強み:主にT社の案件に強いがその比率が大きいため、リーマンショックやコロナ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月21日
勤務時間・休日休暇:休暇については、仕事先(お客様様先)でタスクの調整などは必要
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
勤務時間・休日休暇:部門によっては、現場が忙しくなかなか有給休暇を利用できないこ
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 1万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:IT業界なので他の業界と比べれば給料は良い方だと思うが業界にしては低い
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月07日
勤務時間・休日休暇:隔月に1度土曜日に全体会議のため本社への出勤がある基本は午前
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月19日
成長・キャリア開発:資格取得や技術の向上に力を入れている。資格取得の勉強会や合格
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
成長・キャリア開発:研修は社員が講師を行っている資格は合格した場合のみ受験料支援
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
福利厚生:退職金、通勤手当は一般的なものだとおもう住宅補助や寮などはないオフィス
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
勤務時間・休日休暇:奇数月の土曜日に会議がある有給は全く取っていないと催促がくる
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月07日
女性の働きやすさ:配属先によるが休暇は取りやすいところが多いかなと思う。ただ、女
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