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株式会社ゆうちょ銀行のすべての口コミ

回答者: 男性/ 内部監査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 監査/ グループリーダー

2.3
口コミ投稿日:2024年03月18日
事業の強み:
リテールチャネルは素晴らしい強みがあります、これをどう活かすかがこれまでも今後も課題です。

事業の弱み:
歴史的な経緯から、郵便局長会が頂点にあり、そこが自民党へ圧力をかけて方針が決まっていきます。
ゆうちょの社長や幹部や社員は、何かを決定する場合、基本的に忖度することをベースに考え、サービスがどうか?、お客さまにどう感じられているか?、社員はどう思うか?、ということは後回しにします。
長いものには巻かれることで、自身の出世や保身を計る必要があり、実力のある人はやればやるほど隅へ追いやられます。
そのため、通常の会社のようにサービスや会社を良くするためにどうするか?ではなく、自分個人がどう立ち回るか?が判断基準となるため、会社や事業の方向性を決める際には大きく判断を誤った状態で進んでいきます。
これまで、低金利下で上手くいってきたのは海外への投資が堅調だったことだと思われます。

事業展望:
自民党からの議員立法で民営化法が骨抜きにされようとしています。
存在意義が無くなってきている郵便局を小さくソフトランディングで無くして行くのか、議論の行方を追いたいと思います。

回答者: 男性/ FC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 32万円 3万円 166万円
年収 550万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 166万円
給与制度:毎年4000円弱昇給していきます。人事評価が高ければプラスで2000〜
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回答者: 女性/ 投信営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月07日
勤務時間・休日休暇:休みは多いので、やりがいのある仕事は少ないが、ライフワークバ
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回答者: 男性/ リサーチ職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 30万円 10万円 90万円
年収 460万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 90万円
年収・給与の満足点:給与制度には到底満足できない。昨今の経済情勢に合わせ、メガバ
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:初任給は、他の金融機関よりも高いですが、毎年少しずつしか昇給しないため
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月05日
福利厚生:5営業日連続休暇があるので、土日や祝日絡めて9連休以上は作れる。社宅は
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:若年層を対象とした賃上げ、数年前からみられる昇進スピード上昇による実質
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月10日
企業カルチャー・社風:半官半民なので、改革制やスピード感はない。現場に関してはほ
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回答者: 男性/ FC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 0万円 110万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給は、毎年ほぼ自動的に数千円上がる仕組みになっていると記憶しています
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回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月21日
女性の働きやすさ:時短勤務もでき、当たり前に様々な制度が使える環境が整っており、
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回答者: 男性/ リサーチ職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月16日
働きがいを感じるポイント:専門的な部署にいれば、マーケットやマクロ経済などの金融
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月04日
勤務時間・休日休暇:部署により大きく異なる。過去に比べると全体的に良くはなってい
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リスク管理統括部/ マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2022年07月28日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、本社は残業が多くワークライフバランスはあまり
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回答者: 女性/ 相談担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与の方針が2023年度から変更されました。以前は営業手当が6月と12
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月08日
勤務時間・休日休暇:基本的に毎日誰かが休んでいるような環境。有給を積極的に消化す
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回答者: 女性/ 資産運用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 渉外部

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 24万円 1万円 192万円
年収 480万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 192万円
給与制度:賞与とは別に営業手当があり、部署によって金額は異なりますが、大体賞与と
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 渉外部

2.0
口コミ投稿日:2023年07月07日
事業の強み:誰もが知っている銀行だからこそ、顧客は多い。お客さんにとっても知って
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月24日
企業カルチャー・社風:社員は(とくに民営化後採用者は)温厚かつ真面目な人が多い。
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コンプライアンス部門/ 店舗コンプライアンス・オフィサー

4.4
口コミ投稿日:2024年05月29日
成長・キャリア開発:資格取得は推奨されてはいるが、特に主だった手当はなく、また、
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 渉外部

3.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 26万円 2万円 170万円
年収 480万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 170万円
給与制度:総合職は年功序列であがっていく。1-4年目は役職なしで400-500万
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回答者: 女性/ 資産運用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 渉外部

2.3
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 24万円 1万円 192万円
年収 480万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 192万円
モデル年収:現在は入社3年で大抵の方が主任になり、役職である課長代理になるのは入
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回答者: 女性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
女性の働きやすさ:女性が多いため、現場では女性の管理職の方も多くいらっしゃいます
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月26日
勤務時間・休日休暇:前年度、前々年度に未取得の有給休暇を当年度に繰り越すことがで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月18日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは優れているように感じます.残業も最近は
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回答者: 女性/ 資産運用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 渉外部

2.3
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・仕事量:営業職のため、アポイントの対応と空き時間でテレアポをしています
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回答者: 女性/ エリア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月27日
勤務時間・休日休暇:店舗や部署によっては休日出勤もありえる。ただ、基本的に管理職
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回答者: 女性/ 地域基幹職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年09月21日
勤務時間・休日休暇:店舗配属の窓口担当は、配属店舗によりますが、定時退社が基本の
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 35万円 3万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 132万円
給与制度:昇給は毎年する。前年度の評価が良ければ多少昇給もよい。賞与は年4.5カ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月05日
企業カルチャー・社風:部署による。市場部門以外は保守的ないわゆる公務員気質な社風
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回答者: 女性/ 相談担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:残業は少ない。残業が全くない部署も多い。突発の休みにも対応し
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回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年09月04日
成長・キャリア開発:資格取得は部長や店長の呼びかけにより、全体で取得しようという
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回答者: 女性/ 投資信託取り扱い/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 渉外部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 22万円 1万円 100万円
年収 370万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:役職があがれば月給も賞与も上がります。ただ役職を上げるためには一定の年
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回答者: 男性/ エリア基幹職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 70万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:主任だと月の手取りで13万円、賞与は年2回で1回当たり手取りで50万円
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 24万円 1万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 112万円
給与制度:他の金融機関より安いと言われることが多い。しかし、全国転勤のある総合職
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月05日
勤務時間・休日休暇:出勤時間が店舗ごとで違う、窓口の人は開店より前に出勤するが、
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