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株式会社オンワード樫山の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年06月10日
女性の働きやすさ:お子さんがいらっしゃる方は、シフト調整している方もいらっしゃっ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:管理職はあまり多くない印象。また休暇は店々によって取りやすい所
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回答者: 女性/ 販売店舗/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので女性の管理職の人も多かった。有給を取ったこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 婦人服/ 平社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:当時は、あまり管理職はいなかった。だた、女性が多いので、今は改
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:入院した際、長期療養が必要でしたが休んでから復帰させてもらえま
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年06月25日
女性の働きやすさ:店舗の販売スタッフは女性スタッフしかいないので、女性特有の雰囲
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:回りが女性ばかりなので他のブランドさんとも仲良く話せたりする、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場なのでその点はやりやすいかもしれません。時短勤
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:女性の多い職場なので、産休などがしっかりと取れるので安心して働
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
女性の働きやすさ:産休育休取得は問題なく出来ますし、復帰後のキャリアや勤務地も相
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:女性ですのであまり重たい荷物を持たせないで女性がやすらぐ職場の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:働きがいがあり勤務時間もあまり残業もなくて百貨店勤務でしたので
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし

4.4
口コミ投稿日:2024年05月06日
女性の働きやすさ:上の人と休み希望が被ると休みづらく、土日は特に休みづらかったで
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ その他

3.3
口コミ投稿日:2024年04月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないとおもいます。産休や育休制度、時短制度など
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月23日
女性の働きやすさ:休暇とれない。そもそもスタッフが最小人数すぎて、休暇を取りたい
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
女性の働きやすさ:休暇は取りにくいです。シフ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月05日
女性の働きやすさ:子育てしながら時短で働く方もいる。土日休みの方もいる。ただ、忙
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月04日
女性の働きやすさ:とても働きやすい。キレイなお店で、キレイな服を着れる。オシャレ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 販売/ スタッフ

2.8
口コミ投稿日:2023年05月13日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさはいい。休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他/ 東京本社/ 課長

2.9
口コミ投稿日:2023年08月17日
女性の働きやすさ:女性社員は多いが役職者は少なく、待遇面も一般的な会社と比較して
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:休暇の取りやすさは、配属先の店舗によるとは思うが、ほぼ私は希望
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回答者: 女性/ アパレル店員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
女性の働きやすさ:働きやすい、産休や育児勤務もあり、その後戻
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月21日
女性の働きやすさ:産休・育休・介護休業または希望休が通りやすい(店長による)。2
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
女性の働きやすさ:男性ブランドのショップでも女性のお客様は多く訪れるし実際と男性
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2024年02月09日
女性の働きやすさ:支店社員の方は女性が多いようですが、役職は男性が権力を持ってい
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月15日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思うが、販売員だと勤務時間も長く、年末年始はほぼ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2020年09月17日
女性の働きやすさ:女性の社員も多く、管理職についてる人も多い。ただ、独身の方や子
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回答者: 女性/ EC/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月27日
女性の働きやすさ:産休から復帰しているママさんが多い。もともといた部署には戻りに
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回答者: 女性/ パタンナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 生産部

4.1
口コミ投稿日:2023年06月19日
女性の働きやすさ:女性が多く、休みも取りやすいので子供がいる
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回答者: 女性/ アパレル販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 紳士服/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2020年09月04日
女性の働きやすさ:店頭勤務者は、給料の安さも有るの
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月05日
女性の働きやすさ:女性社会だが、課長以上は
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:販売員は婦人服売り場ではほとんどが女性ですので理解もあり働きや
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他

3.2
口コミ投稿日:2023年04月04日
女性の働きやすさ:産休育休取得者は多い。が、復職後の働き易さは部署によると思う。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:女性に人気のあるブランドが揃っていますし、各ブランドのお洋服を
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月06日
女性の働きやすさ:内勤であれば、産休育休なども十分に取れて定年まで働く女性も多い
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