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回答者：男性/ 投資銀行部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カバレッジ/ ジュニア

4.0

口コミ投稿日：2025年01月08日

企業カルチャー・社風:
やる気があれば、若手に多くチャンスがあり多くの経験を積めると感じられる。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制はマーケッツの部門とウェルスマネジメントの部門が高い収益を誇り、プライマリーの部門の人間は肩身が狭くなりがち

ダイバーシティ・多様性:
投資銀行に関しては男性が7割ほどのイメージ

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月01日

組織体制・コミュニケーション:部署ごとに異なる。私は比較的友好的な部署に配属され

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回答者：女性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.4

口コミ投稿日：2024年03月01日

企業カルチャー・社風:トップダウンの風潮があると思います。また新しいことをしよう

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回答者：女性/ トレーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月28日

企業カルチャー・社風:社内公募もあるので、挑戦する機会はある組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ リテール営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リテール営業/ アシスタントマネージャー

2.4

口コミ投稿日：2023年10月25日

企業カルチャー・社風:以前と比較するとパワハラやセクハラなどに対する処罰は厳格化

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回答者：女性/ 証券/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月13日

企業カルチャー・社風:社内制度もしっかりとしていることから挑戦する機会は整ってい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業課/ なし

3.1

口コミ投稿日：2023年03月26日

企業カルチャー・社風:銀行と統合している過去から、カッチリとした社風といわれる。

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年10月16日

企業カルチャー・社風:ある意味挑戦はしていたが、東京のタカシマヤのビルに支店をつ

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回答者：男性/ リテール/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

2.0

口コミ投稿日：2023年07月22日

企業カルチャー・社風:やりがいを感じたことは特にない。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月24日

企業カルチャー・社風:挑戦ができる環境ではない。一生この会社にいる覚悟があるのな

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月15日

企業カルチャー・社風:金融機関らしい昔ながらの日本の会社という社風。未だに新卒入

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回答者：女性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月28日

企業カルチャー・社風:古めの考えが多いように思います。金融だからということもある

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年06月28日

企業カルチャー・社風:支店によって風通しの良さはかなり変わってくる。言えば色々挑

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月13日

企業カルチャー・社風:実力主義。数字が人格。できない社員は辞めていく。できる社員

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回答者：男性/ リテール/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月26日

企業カルチャー・社風:数字が人格のカルチャー。上が言ったことは絶対だが、数字をや

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回答者：女性/ 金融/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 資産形成課/ なし

2.6

口コミ投稿日：2024年06月21日

企業カルチャー・社風:会社としては資格取得に積極的だったりDX推進や女性の働き方

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年05月22日

組織体制・コミュニケーション:支店の課長や支店長による。場中など忙しいタイミング

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回答者：男性/ マーケット/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年09月29日

企業カルチャー・社風:若者の能力を向上させるために、資格取得に関して応援する体制

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年03月25日

組織体制・コミュニケーション:上司や配属される支店によって雰囲気はかなり違います

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月07日

企業カルチャー・社風:社員提案の募集があったり、社員組合、人事面談など自分の意見

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール/ なし

2.2

口コミ投稿日：2024年05月16日

組織体制・コミュニケーション:いい上司であれば話しやすい。これはどの会社でもおな

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月23日

企業カルチャー・社風:営業員のほとんどが若年層のため、挑戦

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年07月15日

企業カルチャー・社風:支店ごとによる。主に上司となる方の雰囲気でその支店の雰囲気

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月28日

企業カルチャー・社風:体育会系の外勤とホワイトな内勤というイメージです。ガツガツ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月10日

企業カルチャー・社風:若手が挑戦する機会こそが当社の一番のメリットであると思う。

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回答者：女性/ 営業、営業サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール

2.4

口コミ投稿日：2022年11月13日

企業カルチャー・社風:全体的に風通しがいいとは言えない。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：女性/ リテール営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年11月13日

ダイバーシティ・多様性:同期には大学受験浪人をした人や第二新卒の人も多かったので

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回答者：男性/ セールス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年12月28日

企業カルチャー・社風:やる気があれは、挑戦する機会は与えられる環境だと考える。た

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回答者：男性/ セールス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年03月18日

企業カルチャー・社風:転職組が多い。入社される方も退職される方も多いという印象。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月22日

企業カルチャー・社風:昔ながらの体質が残っている部支店もある。部署によって様々。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年10月15日

企業カルチャー・社風:この会社はオーナー企業ではないのですが、代表者が何年も居座

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月15日

企業カルチャー・社風:昔ながらの証券会社です。組織体制・コミュニケーション:働き

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回答者：回答なし/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月09日

組織体制・コミュニケーション:事務方と営業は仲が悪いわけではないのですがなんとな

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回答者：男性/ 金融/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月08日

ダイバーシティ・多様性:女性管理職を増やすよう取り組んでいた時期があったが、その

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月31日

企業カルチャー・社風:実力主義。学歴はほぼ関係ない。社員同士は仲が良く、休日のプ

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会社名	東海東京証券株式会社
業界	金融・保険（証券・投資ファンド・投資関連）
URL	http://www.tokaitokyo.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中村区名駅４−７−１ミッドランドスクエア１２Ｆ

従業員数	2281名
設立年	1929年
資本金	6000百万円
代表者	北川尚子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		丸三証券株式会社 3.1 口コミ(1145件)

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