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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月04日
勤務時間・休日休暇:場所や時期によりますが、基本的にワークライフバランスは非常に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 5万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:基本給は普通〜少し低いだと思います。賞与については、個人の達成率、所属
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
勤務時間・休日休暇:とにかく自由度が高い。加えて、極めて法令遵守。大企業なみで安
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:ここまで、入社前とギャップがないとは思わなかった
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職は複数いる。今のところ取締役ではいないけど,遠から
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
成長・キャリア開発:特にこの会社で取れる資格はない.また、体系的な研修もない。育
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ まいぷれ事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
事業の強み:飲食だけ、美容院だけといった、限定的な広告ではなく、幅広いジャンルの
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ まいぷれ事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
企業カルチャー・社風:挑戦的な部分はあまりなく、扱っている広告サイトは今も低位置
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ まいぷれ事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
成長・キャリア開発:特になし。働きがい:まず、営業と広告作成、持っている店舗さん
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ まいぷれ事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
福利厚生:手当に関しては、特別良い部分はなく、人によっては不足しているものと感じ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ まいぷれ事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
勤務時間・休日休暇:担当しているお店さんの都合によって休日出勤もあります。また職
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ まいぷれ事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:WEB広告の編集にがっつり携われるものと思ってい
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ まいぷれ事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
女性の働きやすさ:女性でも十分に活躍できる場所である
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回答者: 女性/ 運用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 15万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:給与は低い。成長中の会社にも関わらず、社員に給与としてリターンがきちん
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回答者: 女性/ 運用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年02月14日
福利厚生:社員が有志で社長のデスクの目の前で駄菓子を売っているなど、ユニークな仕
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回答者: 女性/ 運用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:上場する前の一番ひどい時は朝8時前から23時頃まで働いて、残
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
多様な働き方支援:フレックスなので、お子さんのいる主婦・予定のある方など調整がし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
多様な働き方支援:フレックスゆえに、自由度が高いので自身のセルフマネージメントを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】住宅手当、家族手当などがあるとより活躍するた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】毎年5人程度の新卒入社がある。離職者はほとん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】中途採用者にとっては環境や職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】20代から60代まで在職。在
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
オフィス環境:新卒の比率が多くて外部の知識が圧倒的に足りない。昇給昇格の制度が曖
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
福利厚生:住宅手当等は一切ありません。最低限のもの(交通費、出張手当、あとはいろ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
企業文化・社風・組織体制:明るく前向きでマジメな人が多いです。すごくいい人が多い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
事業での社会貢献:地域活性化をひたむきに追求している会社なので、社会貢献の実感は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
企業理念の浸透:地域活性化に対する事業目的と、働く上での価値観のようなものは社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
教育・研修:体系的な研修はほとんどありません。ほぼOJTのみです。部署によっては
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
女性の活躍・女性管理職:評価に男女差は全く感じませんが、役員・部長では女性はまだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
成長性・将来性:昔は地域活性など商売でやるのは非常に難しいのでは、と思われていま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
働きがい:地域活性化を理念において全くぶれないので、社会に貢献している実感は非常
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
会社の安定性:ITベンチャーのようで実は社歴が長いので、安定していると思います。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
女性の働きやすさ:女性にとっては他社と比べてかなり働きやすいと思います。産休育休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月21日
企業文化・社風・組織体制:自由闊達で、皆さん仲が良いけど、自立している、そんな雰
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月21日
企業理念の浸透:地域活性化に関しての理念が非常に強い会社です。ここに嫌悪感がある
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