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株式会社SFIDA Xの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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口コミ投稿日:2025年02月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2025年02月04日
成長・キャリア開発:
1日9時間半テレアポのみ
役職があがってもやることは同じ

働きがい:
口頭での約束をしたり、解約をさせて、自分たちの利益を取る流れがある。
いかに安いものを高く売るか、正しいと思わせるかの技量が問われる。

口コミ投稿日:2024年02月17日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月17日
成長・キャリア開発:営業のイロハを短時間で身につける事ができると思います。結果に
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ WebDXコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月13日
成長・キャリア開発:自主性に重きを置いた会社である。「受け身」の人よりも「主体性
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
成長・キャリア開発:面談などを通して、今の自分にできていることと出来ていないこと
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口コミ投稿日:2024年03月04日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月04日
成長・キャリア開発:成長は自分の積極さ次第です。働きがい:学歴のない方が、ビジネ
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口コミ投稿日:2022年05月25日

回答者: 男性/ Webコンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 一般

4.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
成長・キャリア開発:やりがいは大きいと思う。会社の名刺になるホームページ制作に携
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口コミ投稿日:2022年06月13日

回答者: 女性/ WEBコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ WEB事業部

3.9
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:提案だけで営業を取るのではなく、人として気に入ってもらえる営
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口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月02日
成長・キャリア開発:評価の指標が明確なので、何をどれだけ達成すれば良いか分かりや
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口コミ投稿日:2025年02月10日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2025年02月10日
成長・キャリア開発:自分の頑張り次第で給料のほうも変わっていきくので、頑張り次第
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
成長・キャリア開発:自分自身の行動やアイデアがしっかりと評価される環境であり、若
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ WebDXコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月13日
成長・キャリア開発:自分自身、入社1年目の入ってすぐは中々結果が出なくて苦しんだ
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口コミ投稿日:2024年06月09日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年06月09日
成長・キャリア開発:特にない。働きがい:通常のWEB制作はできるが、自社CMSで
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口コミ投稿日:2024年04月08日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月08日
働きがい:上を目指す人が評価されていく世界なので、社風が会う人はとことん成長でき
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口コミ投稿日:2022年11月06日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月06日
成長・キャリア開発:求められるものが多い分、テレアポの技術や営業のスキルは身につ
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口コミ投稿日:2023年01月05日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月05日
成長・キャリア開発:研修はしっかりありよかった。働きがい:決裁者と直に会話ができ
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口コミ投稿日:2022年09月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ WEB事業部

3.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
成長・キャリア開発:新人研修が充実しています。働きがい:無形商材を売るという事で
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口コミ投稿日:2022年03月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
成長・キャリア開発:ある人はある。成長したい人以外は働かない方がいい働きがい:な
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口コミ投稿日:2022年05月22日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月22日
働きがい:老若男女関係なしに稼げる制度はあると思う。結果に貪欲になれる点が働きが
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口コミ投稿日:2022年05月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月14日
働きがい:実力主義のため、成長意欲がある人は働き甲斐
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。
口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

1.6
口コミ投稿日:2022年02月16日
成長・キャリア開発:この会社で成長しても、特に他の会社で通用することはないかと思
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口コミ投稿日:2024年12月25日

回答者: 男性/ 新規開拓営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月25日
成長・キャリア開発:この会社で昇進=一般的な市場価値ではないので、そこは理解すべ
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口コミ投稿日:2024年03月08日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:資格は取れない働きが
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口コミ投稿日:2021年12月16日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月16日
成長・キャリア開発:営業力が身につくと思います。営業を極めたい人、マネジメントし
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口コミ投稿日:2020年08月29日

回答者: 男性/ IT営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2020年08月29日
成長・キャリア開発:実力主義なので、規定のノルマを達成すれば、サブマネージャー、
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口コミ投稿日:2022年11月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月09日
成長・キャリア開発:基本的には入社後の研修のみ役職に就く前に研修がある働きがい:
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事務局が削除いたしました。
口コミ投稿日:2023年01月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月27日
成長・キャリア開発:社内研修は充実していた。研修担当による研修やマネージャー、社
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口コミ投稿日:2024年04月04日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月04日
成長・キャリア開発:新入社員研修は1か月ほど
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事務局が削除いたしました。
口コミ投稿日:2021年09月30日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2021年09月30日
成長・キャリア開発:かなり結果を求められるためそれなりに業界のことや営業手法を勉
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事務局が削除いたしました。
口コミ投稿日:2016年08月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年08月06日
教育・研修:研修は入社して一ヶ月は かなり深くしてくださる。責任者陣がほとんどして
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口コミ投稿日:2017年05月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年05月09日
働きがい:ベンチャー企業なので成果は給料に反映されるのはやりがいを感じる。 20代
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口コミ投稿日:2016年08月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年08月06日
成長・キャリア開発:テレアポから始まるので トークや話し方がうまくないとアポが入ら
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