回答者： 男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | 30万円 | 0万円 | 175万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 175万円 |
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株式会社ホームロジスティクスの口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.3
376件株式会社ホームロジスティクスの口コミ一覧ページです。株式会社ホームロジスティクスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを376件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ホームロジスティクスへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年08月26日
口コミ投稿日：2023年07月01日
回答者： 男性/ 平/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2023年02月04日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2022年08月26日
回答者： 男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2023年03月13日
回答者： 男性/ 出荷担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 物流部/ 担当
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 430万円 | 26万円 | 0万円 | 107万円 |
| 年収 | 430万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 107万円 |
口コミ投稿日：2024年11月14日
回答者： 女性/ 倉庫稼働管理・採用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年02月05日
回答者： 男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2021年12月22日
回答者： 女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営戦略室/ 担当
3.2
口コミ投稿日：2022年11月11日
回答者： 男性/ 営業所/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年12月04日
回答者： 男性/ 倉庫管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2024年04月08日
回答者： 男性/ 配送センター管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 所長
3.4
口コミ投稿日：2022年12月04日
回答者： 男性/ 倉庫管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年09月28日
回答者： 男性/ 現場職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 物流センター/ なし
3.0
口コミ投稿日：2023年12月27日
回答者： 男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年02月05日
回答者： 男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 590万円 | 36万円 | 8万円 | 147万円 |
| 年収 | 590万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 36万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 147万円 |
口コミ投稿日：2022年12月04日
回答者： 男性/ 倉庫管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年06月26日
回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日：2023年06月26日
回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | 30万円 | 5万円 | 80万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2022年04月06日
回答者： 女性/ DC業務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ DC、営業所/ 担当者
3.3
口コミ投稿日：2023年04月25日
回答者： 女性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 出荷/ 無し
3.8
口コミ投稿日：2022年03月04日
回答者： 女性/ 物流/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 担当者
2.0
口コミ投稿日：2023年10月27日
回答者： 男性/ 物流関連事業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当
2.9
口コミ投稿日：2022年06月21日
回答者： 男性/ 経営戦略室/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年09月10日
回答者： 男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2023年01月21日
回答者： 男性/ 経営戦略室/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年07月20日
回答者： 男性/ 管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2022年11月22日
回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
口コミ投稿日：2023年08月17日
回答者： 男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 神戸DC/ 担当
4.1
口コミ投稿日：2023年11月16日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年03月29日
回答者： 女性/ 担当/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年08月24日
回答者： 男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年04月23日
回答者： 男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2023年09月28日
回答者： 男性/ 現場職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 物流センター/ なし
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 30万円 | 5万円 | 140万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 140万円 |
口コミ投稿日：2022年06月21日
回答者： 男性/ 経営戦略室/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
株式会社ホームロジスティクスのカテゴリ別口コミ（376件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ホームロジスティクスの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者： 男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
会社としては男性であれ女性であれ、ある意味フラットに配置したら評価をしていると思います。
働きやすいかというのは部署であったりによる部分が多い印象です。
新入社員の配属の際はこの人は女性だから現場ではなく内勤の業務にしようという動きはどうしてもありますし、逆に男性は現場からの配属が圧倒的に多いと思います。
管理職という点では女性管理職はいます。ある意味実力主義で日頃の仕事の制度だったり成果をしっかりと見せれば役職は男女関係なくつきます。
いい意味でフラットです。
しかし配属される場所やセクションはどうしても力仕事が必要になる現場だったりする部分があるので、女性が現場でバリバリやっているというのはあまり見かけないかなという印象はあります。
もちろん希望を出せば現場も出ていけますし、実際に現場で頑張っている社員はいっぱいいるので、チャンスはいくらでもあり、チャンスをとりにいくことも全然可能です。
産休はもちろんですが育休も会社として使えるようにしていこうという動きはあるので、そこは間違いなく取れる環境はあると思います。
妊娠されたら、現場から内勤に行くなどの配慮もあるとは思うので、そう言った意味ではしっかりと配慮がなされる会社と環境はあると思います。
しかし産休、育休後の復職については同じ部署に戻れるかもわかりませんし、異動ということも全然あり得るので、復職した後辛いことが起きる可能性は否定できない部分ですし、どこの部署も人が足りないような感じで回しているのでシフトでどうしても休みづらいとかは発生してしまうと思います。