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株式会社TKCの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
590万円220~1200万円76

(平均年齢31.5歳)

回答者の平均年収590万円
回答者の年収範囲220~1200万円
回答者数76

(平均年齢31.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
567万円
(平均年齢30.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
493万円
(平均年齢33.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
633万円
(平均年齢32.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳554万円750万円30
30~34歳668万円810万円10
35~39歳703万円900万円10
40~44歳648万円890万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社TKCの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年03月29日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 2万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
他と比べると良いと思います。
特に賞与は若いうちだと他者の同年代と比較するとかなりもらえる方だと思います。
ただ、把握しなければいけない情報の多さや、対応しなければいけないものの大変さを鑑みると妥当な金額だと思います。楽に稼げるのではなく、ある程度大変な仕事が回ってくるから給与や賞与がいいという感じです。

評価制度:
担当する会計事務所次第で目標達成できるかが決まります。自分の手腕より、運で評価が決まると思って良いと思います。

口コミ投稿日:2024年05月22日

回答者: 男性/ SCG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 38万円 6万円 200万円
年収 630万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 200万円
給与制度:現社長に変わった後から賃金アップが進んでおり、基本給は同業他社と比べる
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口コミ投稿日:2024年10月20日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:新卒の夏のボーナスは10万、冬は五十万です。十分すぎるくらいです。住宅
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口コミ投稿日:2024年02月28日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 45万円 0万円 200万円
年収 850万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:非常に良いと思います。業績が良ければしっかりと賞与に反映されます。ただ
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口コミ投稿日:2024年08月16日

回答者: 女性/ システムコンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会計事務所事業部

3.4
口コミ投稿日:2024年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:1年目で24万であるため、他社と比べても良い方だと思う。目標達成できた
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口コミ投稿日:2024年12月02日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 3万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 112万円
給与制度:1年目からボーナスが支給される点は非常に魅力的で、社員の努力を正当に評
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口コミ投稿日:2024年01月10日

回答者: 回答なし/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 6万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昔は簿記に合格すると手当がもらえた。今はわからないが一時金が出るかもし
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口コミ投稿日:2024年02月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 3万円 180万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 180万円
給与制度:年収の多くを賞与が占めていると思います。目標の達成率や社内の評価で賞与
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口コミ投稿日:2024年06月11日

回答者: 男性/ コンサルティンググループ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティンググループ/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2024年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 32万円 5万円 160万円
年収 580万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 160万円
給与制度:月額支給額は年齢相応です。高いのは賞与、目標達成に応じて支給額も大きく
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口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 地方公共団体事業部/ サブチーフ

4.1
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 51万円 12万円 250万円
年収 900万円
月給(総額) 51万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 250万円
給与制度:昨今の物価高に伴う昇給にも積極的に取り組んでおり、定期的な昇給はありま
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口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 男性/ SCG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
810万円 43万円 7万円 310万円
年収 810万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 310万円
給与制度:SCG(会計部門の営業)の場合一般:500万から600万サブチーフ:6
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口コミ投稿日:2023年07月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ チーフ

1.7
口コミ投稿日:2023年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 0万円 0万円 0万円
年収 750万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給+職務能力手当+業績給30歳以下は月1万円負担で借上寮、40歳以
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口コミ投稿日:2023年06月10日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 45万円 5万円 250万円
年収 750万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 250万円
給与制度:昇給は年に1回行われます。また、数年に一回昇進試験があります。一定の階
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口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:各種手当が充実していると思います。特に保険内の医療費は会社に申請すれば
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口コミ投稿日:2023年09月24日

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 13万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 162万円
給与制度:IT業界の平均よりは高いかと思います。賞与しっかりといただけます。ただ
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 3万円 180万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 180万円
給与制度:年収の多くを賞与が占めていると思います。目標の達成率や社内の評価で賞与
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口コミ投稿日:2022年03月29日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:・給与比較的高いと思う。ただし、退職金が少ない(と言われている)ため総
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口コミ投稿日:2022年02月02日

回答者: 男性/ SCG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 23万円 0万円 180万円
年収 520万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:社員の給与水準を高めることが会社の大きな目標の一つとして掲げられている
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 男性/ システムコンサルティング/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 0万円 200万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は何に数千円程度。賞与は年間で200万もらえるかどうか。手当は医療
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口コミ投稿日:2023年05月17日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 33万円 10万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 175万円
給与制度:業績がいいため、賞与はかなりもらえた。年功序列のようなものなので、在籍
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口コミ投稿日:2022年03月29日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
740万円 45万円 10万円 200万円
年収 740万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与はそこまで多くないが、賞与は多くかなりのウェイトを占める。そのため
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口コミ投稿日:2022年03月15日

回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 23万円 8万円 140万円
年収 510万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 140万円
給与制度:若い頃は高い。30台以降は落ち着いてくるとのこと。基本給は低く、賞与が
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口コミ投稿日:2023年10月18日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 3万円 150万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与賞与については会社が成長していることもあり、自分の頑張りに応じた金
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口コミ投稿日:2022年01月05日

回答者: 男性/ SCG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会計事務所事業部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年2回の賞与があり、夏より冬の方が少し高い傾向にある。評価制度:業績に
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口コミ投稿日:2022年06月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ SCGサービスセンター/ 営業

3.5
口コミ投稿日:2022年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:男女平等、頑張った分自分に還元される。個人目標、チーム目標、営業所目標
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口コミ投稿日:2021年10月04日

回答者: 男性/ SCG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社の評価制度には2種類あり、目標数値までの達成率を評価するものと支社
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口コミ投稿日:2021年07月18日

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列がまだまだ根強い。ボーナスは夏冬年2回ある。毎年2回評価される
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口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 会計事務所部門営業所/ 主任

4.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 43万円 7万円 280万円
年収 800万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 280万円
給与制度:給与も賞与も平均的30歳で年収700万くらいはもらえるけど、そこから上
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口コミ投稿日:2024年05月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 8万円 150万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 150万円
給与制度:福利厚生も充実しており、年収も比較的高いと感じる。基本給が少なく、賞与
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口コミ投稿日:2024年07月15日

回答者: 男性/ 企業情報、SCG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
890万円 55万円 0万円 222万円
年収 890万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 222万円
給与制度:目標達成率に応じた昇給あり評価制度
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口コミ投稿日:2024年03月14日

回答者: 女性/ SCG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は目標達成率など評価によりますが、給与も賞与も悪く
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口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ チーフ

2.9
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 53万円 7万円 215万円
年収 860万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 215万円
給与制度:賞与は会社の業績によって「特別賞与」が与えられる。評価制度:年功序列は
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会計事務所部門/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 20万円 220万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 220万円
給与制度:賞与は他社と比較すると若い年次から多く貰える。評価制度:昇進・昇格は年
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
評価制度:評価による給料の差がそこまで大きくないので仕事が出来ない社員でもそこそ
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口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
770万円 48万円 120万円 200万円
年収 770万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 120万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与・賞与は比較的高水準かと思います。残業代も含めるとそれなりにもらえ
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株式会社TKCの初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月26日
勤務時間・休日休暇:初任給が高く、役職がない時は残業手当もしっかりでる。ただし、
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株式会社TKCの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:プライム市場の企業なら当然にある制度ばかり。退職金が少ない。オフィス環
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回答者: 男性/ SCG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月04日
福利厚生:退職金は雀の涙ほどです。住宅補助や寮制度については転勤族ということもあ
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4.0
東京都新宿区新宿6−27−30新宿イーストサイドスクエア8F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は早いですが、ずっと営業として数字を追い続けなければいけ... 続きを見る
3.4
東京都新宿区新宿1−2−9JF新宿御苑ビル8F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:弊社は努力したら努力した分だけ給与にインセンティブが乗っかり... 続きを見る
3.1
東京都千代田区飯田橋45-6ECS第3ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:本当に評価してくれます。なので気になっていることはありません... 続きを見る
3.6
東京都新宿区新宿4−1−6JR新宿ミライナタワー8F
IT・通信・その他IT・通信
3.0
東京都豊島区高田3−37−10ヒルサイドスクウェア
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:昇給などは特にありませんでした。長期で働けばバイトでもあるの... 続きを見る
3.6
大分県大分市王子北町2−2
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:事業譲渡前の給与を踏襲しており、事業譲渡後(ビーンサービス設... 続きを見る
3.0
東京都豊島区南大塚3−33−1JR大塚南口ビル8F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:会社としての給与体系の改編期との事で、具体的な給与体系の提示... 続きを見る
3.1
東京都文京区後楽2−3−21住友不動産飯田橋ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ -/ -
給与制度:資格、業務内容、経験、能力を踏まえての昇給は随時行われる。評... 続きを見る
3.7
東京都港区港南2−5−7港南ビル6F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SP事業部
給与制度:年2回のボーナス、前まではクォーターごとにインセンティブがあ... 続きを見る
3.0
東京都港区白金1−17−3NBFプラチナタワー
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年に1回昇給があります。欠勤しなければある程度のところまでは... 続きを見る

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