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粧美堂株式会社の口コミ一覧ページです。粧美堂株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを202件掲載中。エンゲージ会社の評判は、粧美堂株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月14日

成長・キャリア開発:社員の自主性を重んじる傾向があるほか、業務を細分化せず、1か

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月05日

勤務時間・休日休暇:自分が入社した時はノー残業推奨で、繁忙期以外はほぼ定時で帰宅

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月04日

勤務時間・休日休暇:年に4回土曜出勤があるが、基本土日祝日が休み。休日出勤はほぼ

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回答者：女性/ 総務人事職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：2022年4月から人事制度が変わり、昨年度の評価に応じて昇給額が決定、

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年01月20日

企業カルチャー・社風:経営方針がころころ変わる。新しい部署もよくでき、名刺もよく

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回答者：女性/ その他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年08月25日

勤務時間・休日休暇:残業するなと言うが、人が減っている中仕事量が減っていない為、

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 商品企画部/ メンバー

2.6

口コミ投稿日：2023年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:数年前に福利厚生の見直しが行われました。基本給が下がり、家族手当や住宅

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 商品企画部/ メンバー

2.6

口コミ投稿日：2022年08月25日

福利厚生:広いオフィスでしたか、ペーパーレス化がなかなか出来図。、タイムカードも

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回答者：女性/ その他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月19日

企業カルチャー・社風:社長は純粋な気持ちで会社を良くしたいという気持ちがあるのは

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業/ 主任クラス

2.2

口コミ投稿日：2024年02月06日

企業カルチャー・社風:全体的にモチベーションは低い。というのも、リスクを取って挑

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回答者：女性/ その他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月19日

成長・キャリア開発:支援制度はあまりない。業務に関する資格を取っても1回まではお

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月14日

勤務時間・休日休暇:勤務状況は、人により差が大きかった。比較的定時で帰れる社員も

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 商品企画部

1.8

口コミ投稿日：2023年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:報奨金が優秀な人は貰えます。昇給は年一回。4月。賞与は何ヶ月分かは決ま

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	20万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	112万円

給与制度:報奨金制度があります。3ヶ月間営業目標を達成できれば報奨金があり、年間

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 商品企画部/ メンバー

2.6

口コミ投稿日：2021年04月08日

事業の弱み:軸がぶれぎみ。トップダウンが激しく、現場はいつもドギマギしたながらの

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回答者：女性/ 総務人事職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月20日

女性の働きやすさ:・時差出勤、子の看護休暇などがあり、女性に限らず男性社員からも

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回答者：男性/ 企画マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月30日

事業の強み:長い歴史と多くの販路、自社商品開発実績数など。事業の弱み:数値分析、

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年07月07日

勤務時間・休日休暇:基本的に有休は寛容に取得させてもらえて強制の残業もほぼないが

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 商品企画部

1.8

口コミ投稿日：2023年10月27日

組織体制・企業カルチャーの満足点:従業員同士は仲がいいです。仕事のことも気軽に相

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月23日

勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、残業は少ないと思う。有給休暇の取りやすさは部

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月04日

女性の働きやすさ:育休、産休が取れます。お子さんがいらっしゃる方でも時短勤務が認

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:キャラクターの商品に携われることや、比較的規模も

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 主任クラス

2.2

口コミ投稿日：2021年08月16日

成長・キャリア開発:年長社員を見ればわかるが、キャリア開発・成長は期待できない。

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年06月28日

勤務時間・休日休暇：たまに残業もありますが、基本的には定時（17:30）で帰宅で

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回答者：男性/ 企画マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月30日

勤務時間・休日休暇:部署によりけり。数年前と比べると残業は驚くほど減りました。全

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年01月20日

福利厚生:退職金はほとんどない。10年務めてもわずかしかでない。オフィス環境:品

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年06月27日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によります。休暇の調整はしやすいです多様な働き

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回答者：女性/ その他/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月28日

福利厚生:以前までは住宅手当がありましたが、住宅手当はなくなり浮いた分を社員に還

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回答者：女性/ 総務人事職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	2万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	125万円

給与制度:・昇給は年1回（4月）前年度の実績に応じて昇給・実績に応じて賞与加算有

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月04日

福利厚生:家賃補助が4割出ます。遠方に住んでいても交通費を全額負担して貰えるので

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回答者：男性/ 企画マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月30日

成長・キャリア開発:上司に恵まれ色々挑戦させてもらえた。ただし、自分で提案するこ

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回答者：女性/ 総務人事職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月22日

福利厚生:・通勤手当全額支給・社員持株会有りオフィス環境:・東京本社は品川駅直結

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年06月27日

福利厚生:通勤手当、退職金は出ます。寮なし。在宅補助は数年前に廃止されましたオフ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ずっと同じ部署にいさせ続ける事が多い。最近やっとジョブローテーションと

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 商品企画部/ メンバー

2.6

口コミ投稿日：2020年08月22日

福利厚生:退職金制度、住宅手当、子供手当、持株会など。資格取得については1度のみ

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会社名	粧美堂株式会社
業界	商社（アパレル・服飾雑貨・貴金属）
URL	https://www.shobido-corp.co.jp/
所在地	東京都港区港南２−１５−１品川インターシティＡ棟２３Ｆ

従業員数	202名
設立年	1914年
資本金	546百万円
代表者	寺田正秀
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		タビオ株式会社 3.4 口コミ(579件)

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