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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年05月05日

成長・キャリア開発:
開発者目線にはなってしまいますが、エンジニアとして成長するにあたっていい意味で「独力」が求められるところは良いと思います。研修もリモートで、必要なノルマ分や報告書の記載以外の時間はある意味「本人の選択次第」なところにもなるため、本当に必要なことを考え、計画を立て、学習することができる点は素敵だと思います。また、現場に入った後にいつでも営業さんとメッセージのやり取りができたり、待機中であっても頻繁にコミュニケーションができたり、営業さんとの距離が近い点も魅力ではないかと考えます。また、新卒での同期の方が資格などの目標をもって努力をしている方が結構いたり、社長が社員の方のご意見を結構頻繁に取り入れようとしてくれている体制も魅力かな、と思います。書籍購入制度や機器購入の負担をしてくれるのも、学習をする上ですごく助かります。

働きがい:
自らの作業や取り組みについて相談したり、報告したり、「整理しながら伝える」場面が意外と自分では面白かったりするのかなと思ってます。「自分が今どこまでできていて、どこまでできていないのか」、「何故このように作業を進めたのか」などを考え、整理し、相談したりしながらプログラミングを進めていると、受け身ではなく主体的に作業ができていて面白いなと感じます。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年01月21日

成長・キャリア開発:エンジニアのスキルや経験に基づいた案件を営業さんが提案してく

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年02月29日

成長・キャリア開発:研修ではJavaSilver資格取得を想定したカリキュラムが

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年09月19日

成長・キャリア開発:半期に一度人事面談があるがその際現場での困りごとやキャリアプ

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回答者：男性/ インフラ系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年10月22日

成長・キャリア開発:新入社員研修は教本を渡されて2カ月放置。資格は取得すると報奨

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回答者：回答なし/ SES/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月29日

成長・キャリア開発:未経験の場合、研修が二ヶ月ほどあるが一般的な教本を読み込み資

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月31日

働きがい:配属先の現場にも恵まれていて、やりたいことは色々チャレンジさせてもらえ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年05月31日

働きがい:配属された現場には恵まれていて、やりたいことは色々チャレンジさせていた

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回答者：女性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年10月23日

成長・キャリア開発:資格については、資格取得時に支給される報奨金と1回分の受験料

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年04月10日

成長・キャリア開発:IT未経験者でも入社できるのはいいところだと思う。研修中に資

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年07月09日

成長・キャリア開発:求人サイトに記載されていたように2ヶ月間のしっかりとした研修

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月06日

成長・キャリア開発:特に初心者は研修中に資格取得必須で促される。基本的には自主学

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月16日

成長・キャリア開発:資格取得制度は充実しており、現場に参画するためのきっかけとし

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月27日

働きがいを感じるポイント:入社決定する人が出た時。求人票の作成は自分の力量が試さ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月04日

成長・キャリア開発:システム改修の際の検証テストを任せてもらえたおかげで、他のシ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年04月16日

成長・キャリア開発:社員のサポートをや成長を手助けする、様々な福利厚生がある点に

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月13日

働きがい:去年の夏ごろは作業量が少ないお仕事を任されておりましたが、スケジュール

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年09月17日

働きがい:研修制度が確立されているので未経験からでも入りやすい。特に研修期間に学

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年10月15日

働きがい:基本的には自宅学習が多かったので、自身が学びたい学習を学ぶことができま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスソリューション部

4.3

口コミ投稿日：2023年03月28日

成長・キャリア開発:書籍購入手当と資格取得手当どちらもある営業職に同様に適用され

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回答者：男性/ 　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年01月17日

働きがい:モチベーションさえあれば働き甲斐を見つけていけると思います。案件でルー

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回答者：女性/ IT事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月11日

成長・キャリア開発:未経験入社の場合、研修期間があるがその期間中に案件獲得した場

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月29日

成長・キャリア開発:未経験者がお給料をいただきながら研修期間に学習をおこなう事が

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月02日

成長・キャリア開発:ITエンジニアの育成に非常に力を入れている会社だと感じており

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年04月07日

成長・キャリア開発:最初はプロジェクトマネージャーの補佐とし配属先に入りましたが

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月31日

成長・キャリア開発:自分のやる気さえあれば、制度を利用し、書籍購入や資格取得に励

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年03月13日

成長・キャリア開発:自分のやる気と努力次第かと思いますが、スキルアップ・キャリア

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月24日

成長・キャリア開発:未経験者は研修である程度、業界について知ることができる上、学

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月06日

成長・キャリア開発:未経験であっても活躍できるよう、しっかりと研修期間を設けてい

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回答者：男性/ 　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月21日

成長・キャリア開発:待機期間中に資格等の学習が進められる。資格の報奨金などは一定

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年01月14日

成長・キャリア開発:研修は一日単位で細かくスケジュールが組まれている点がよかった

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月19日

成長・キャリア開発:研修が終わってからどのような方向性で頑張っていくべきか不安に

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年04月29日

成長・キャリア開発:もちろん限度はありますが、基本的に技術書は高価なので、仕事に

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年12月04日

成長・キャリア開発:スキルアップのためのサポートが充実しており、研修でも実務課題

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年02月25日

成長・キャリア開発:基本的には2次受け3次受けのSES。案件自体は、開発、インフ

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会社名	株式会社アクロビジョン
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.acrovision.jp/
所在地	東京都豊島区東池袋１−３５−３池袋センタービル８Ｆ

従業員数	509名
設立年	2007年
資本金	30百万円
代表者	末光正志
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2120件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1694件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(693件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1320件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2949件)

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