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株式会社ALLCONNECTの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月07日
企業カルチャー・社風:
積極性がかなり評価されると思う。
臨機応変が苦手な方は難しいかも。

組織体制・コミュニケーション:
人数が多いのでたまに何かあった話は聞くが、かなり人間関係は良い会社かと思う。
食事に行くとき上司も気兼ねなく誘えるくらいなので、普段の業務でも発言しやすいのは助かっている。

ダイバーシティ・多様性:
性別・年齢による切り分けのようなものは感じたことはない。

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月28日
企業カルチャー・社風:幅広い業務を選択できることが強みなので挑戦する機会は多いと
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回答者: 男性/ 事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業部/ 課長

3.5
口コミ投稿日:2024年02月14日
企業カルチャー・社風:完全実力主義と言って差し支えないと思います。20代前半の役
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンタクト本部/ 係長

3.8
口コミ投稿日:2024年07月16日
企業カルチャー・社風:手を挙げた人の意見は、理にかなっていれば積極的に取り入れら
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回答者: 女性/ プレイヤー/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年09月19日
企業カルチャー・社風:反映するかはともかく、新卒の意見を積極的に取り入れようとい
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回答者: 女性/ 係長/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月22日
企業カルチャー・社風:本社はアットホームな感じです。地元の人たちが多い印象です。
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回答者: 男性/ 事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月22日
企業カルチャー・社風:「自責」という考え方がカルチャーの中心になっていると言えま
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回答者: 女性/ 企画総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月29日
企業カルチャー・社風:■数字への意識が強く、ビジネス視点を磨きたいという方にはう
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
企業カルチャー・社風:・風通しは良い、上司同僚に関してもアットホームな会社だと言
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回答者: 男性/ 営業マネージャー・管理職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年05月21日
企業カルチャー・社風:基本的に、チャレンジ志向が強いです。失敗をよしとする文化が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:社員が若いから、風通しはいいと思う実績主義だから成績のいい
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回答者: 男性/ WEBマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月24日
企業カルチャー・社風:イケイケな部署とそれに振り回される部署がある印象。組織体制
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回答者: 男性/ 事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業部/ 課長

3.5
口コミ投稿日:2023年04月19日
企業カルチャー・社風:新しい事業を発掘する動きが過剰になりつつある。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 事業部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月09日
企業カルチャー・社風:若い人が多く、風通しはいいと思います。若くても裁量のある仕
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:コールセンターが根幹であり、社員の出入りも多いためコミュニ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月16日
企業カルチャー・社風:方針がコロコロ変わるので振り回される仕事に責任感のない人が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月01日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも感情やモチベーションではなく淡々と仕事をこなす
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月14日
企業カルチャー・社風:実力主義でやった分だけやれる。ハラスメントに対しては厳しい
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月11日
企業カルチャー・社風:スピード感があり変化が早いのが共通カルチャーで、部署毎の精
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業/ プレイヤー

4.1
口コミ投稿日:2024年10月02日
企業カルチャー・社風:取り敢えずやってみよう精神。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年01月25日
企業カルチャー・社風:全体的に社員の年齢が若い。在宅のため本社の空気感などは、チ
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回答者: 回答なし/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2021年12月17日
組織体制・コミュニケーション:アルバイトでも入社3ヶ月までは毎月人事部の方と面談
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回答者: 男性/ プレイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年07月11日
企業カルチャー・社風:創業からのインターネットサービスから、イベント興行やアンテ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プレイヤー

4.1
口コミ投稿日:2023年06月18日
企業カルチャー・社風:風通しは良く、アイデアが良ければ採用されていきます組織体制
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回答者: 男性/ -/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:会社の飲み会とかが頻繁にあるわけじゃないけどチームの雰囲気
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月18日
企業カルチャー・社風:ベンチャーマインドが強く、自己成長したいと思ってる人には向
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月30日
組織体制・コミュニケーション:Teamsを利用したチャットや、Web会議などを利
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月28日
企業カルチャー・社風:年齢は特に関係ないような感じ。全体的には若
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回答者: 女性/ コールセンター営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月31日
組織体制・コミュニケーション:若い人ばかりなので、目線を合わせて
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回答者: 女性/ コールセンタースタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月12日
組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションはしやすい環境。人事から
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回答者: 男性/ コールセンタースタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月11日
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業気取り組織体制・コミュニケーション:普通だと
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回答者: 男性/ テレアポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月11日
組織体制・コミュニケーション:若い会社で平社員と役職者に垣根がなくコニュニケーシ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

2.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
組織体制・コミュニケーション:同年代が多いので人並みのコミュニケーション力があれ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール/ なし

2.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
企業カルチャー・社風:あくまでもベンチャー気質。トップダウンに近い印象なので、上
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月18日
企業カルチャー・社風:若い人が多いので活気がありました。社内恋愛も活発で、そのま
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