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回答なし
退職

回答者: 男性/ 製造 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月18日
事業の強み:
製造メーカーの専門的な製品だけでは無く、その時々のTV通販に通用する製品を採用や企画開発する為、トレンド製品の採用や知識が身につく。
また、TV通販独特の番組連動や芸能人、演者との絡みから、店頭などでは表現出来ない販売方法や広告効果がある展開が出来る

事業の弱み:
現在のTV通販は高齢者の電話購入ケースが多いが、ある程度ECで購入出来るターゲット層には販売チャネルとしては縮小傾向。
生産拠点も海外が多いので、仕入れ価格が為替などの変動で直接的に販売価格に影響を及ぼす。

事業展望:
今後、TV通販以外の販売チャネルが伸ばせれば拡大するが、購入人数とこのニッチな環境でも、健康と美容関連を主に展開し、【超長寿日本の健康、美容機器製品】を上手く海外にアピール展開出来れば、国内外で市場は拡大できるのでは?と思っている。

回答者: 男性/ 製造 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、TV通販の収録やOA立会いなど、客先都合を除けば
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回答者: 男性/ 製造 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月18日
企業カルチャー・社風:少数精鋭の環境なので、個々に仕事をこなしてます。事務所内は
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回答者: 男性/ CS部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年10月18日
勤務時間・休日休暇:入社する部署にもよるかとは思いますが、ご自身のスケジュールの
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回答者: 女性/ 総務担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業さんの頑張りによって内勤者にもインセンティブが入る仕組みなので、内
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回答者: 男性/ CS部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年10月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:少人数あるあるなのかはわかりませんが、とにかく社
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業は月間の利益によりインセンティブ制度がある。また部署関係なく月間売
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月01日
事業の弱み:正直テレビ通販は所謂”水物”であるが為に、放送されるまで売れるかどう
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月18日
勤務時間・休日休暇:基本的に各々でスケジュールの管理をしているため、他の人が残業
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月01日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇や冬季休暇は比較的長く取れ、早めに休暇日程も提示され
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回答者: 男性/ CS部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業部の売上実績により、翌月の給与に手当が付与されます。実績次第では1
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回答者: 女性/ 総務担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月18日
勤務時間・休日休暇:9時半~18時半の勤務で残業している人はほぼいない。 自分の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月01日
働きがい:生放送立合時には目の前で次々と商品が売れて行き、数カ月先の放送用として
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:事務は事務のみ、製造は製造のみ、という完全分担制では無く、分
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回答者: 男性/ CS部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月31日
勤務時間・休日休暇:土日祝、長期休暇はしっかり取得が可能です。勤務時間も繁忙期や
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回答者: 女性/ 総務担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月18日
組織体制・コミュニケーション:ひとつのスペースに役員も他部署も全員いるので連携は
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回答者: 女性/ 総務担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月18日
オフィス環境:駅から3分、とにかく駅チカなのが嬉しい。 オフィスビルには「まいば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:少人数の会社なので一人ひとりの役割や分担も多く、いわば少人数精鋭感を求
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:製作業務以外にもお客様対応や商品の流通の事まで、業務の範囲は
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回答者: 男性/ CS部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年10月18日
オフィス環境:周囲にスーパー、飲食店があるためランチには困らないと思います。代々
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職以外の全職種にインセンティブ制度があり、月の売上に対して大入り手
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:時間を自由に使える。販売先、提案方法等、自身の裁量で行動出来る為、成果
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:商品作りに一から携われるので、商品作りの楽しさ、難しさを感じます。自分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:研修制度や社員育成制度は無いが、自由度が高い会社の為、自身で
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