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グルーヴ・ギア株式会社の成長・働きがいの口コミページです。グルーヴ・ギア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを108件掲載中。エンゲージ会社の評判は、グルーヴ・ギア株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年06月11日

成長・キャリア開発:
成長はあまり期待できないと思います。さぼろうと思えばどこまでもさぼることができるし、頑張ったら評価はされますが、給与にはあまり反映されなそうなイメージでした。

働きがい:
とくに働き甲斐は感じられませんでした。社会への貢献度が低いと思います。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年10月03日

成長・キャリア開発:ある。働きがい:sesを理解している人にはおすすめ。sesは

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回答者：男性/ WEBエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月19日

成長・キャリア開発:研修等はほぼ無いに等しいが案件自体は希望にかなうものが多いと

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月08日

成長・キャリア開発:研修などは特にない。書籍購入

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回答者：女性/ ディレクター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月27日

成長・キャリア開発:IT関連の資格(指定あり)の取得手当制度

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月09日

成長・キャリア開発：自社の教育コンテンツがあるので、Java・Ruby・PHPの

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月23日

成長・キャリア開発:エンジニアとしての下積みの期間を我慢できる人にはおすすめです

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2020年07月09日

働きがい:求職者の方の就職先が無事にみつかったり、企業様の採用計画を無事に達成で

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回答者：男性/ 営業系その他/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ その他/ メンバー

2.7

口コミ投稿日：2020年07月17日

成長・キャリア開発:自分で考えて動くことを求められる。専門的な能力というよりも基

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月18日

成長・キャリア開発：ホラクラシー制度というものがあります。トップダウンで言われた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：お客さまと直接かかわれるため、やりがいはあります。技術でも相手によって

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】人と密に関わる仕事が多いのでやりがいはとても

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：お客さまとの距離が近く、本社との距離が遠いため、社会貢献はできていると

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：【目標の決め方】自身の裁量にすべてかかっており、本社一切口を出し来ない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：【目標の決め方】会社に貢献といういみではお金稼げばそれでいいため、自己

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会社名	グルーヴ・ギア株式会社
業界	IT・通信
URL	https://www.groove-gear.jp/
所在地	東京都千代田区大手町１−６−１大手町ビルＢ１

従業員数	100名
設立年	2008年
資本金	10百万円
代表者	大西健資
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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