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退職

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:何にどれだけの目標を掲げて成長を促すというような方向付けとゴール
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:よくある半期ごとに業績や目標を棚卸しし、会社と社員の方向性をすり合わせ
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

同業界の口コミ

0.0
京都府京都市下京区新町通高辻上ル434-2
その他・その他
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:販売業務に携わる現場においては全く良い点がありません。但し、... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区神南1丁目12番16号アジアビル5階
その他・その他
回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:評価制度が決まり、個人業績・個人の成長・自主性だけでなく、会... 続きを見る
3.0
東京都中央区新富2丁目14番4号
その他・その他
回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与も雀の涙程度しか出ない、基本給も低いため、本社勤務の場合... 続きを見る
3.5
宮城県仙台市宮城野区港1丁目1-17
その他・その他
回答者: 男性/ 製造業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:生産数量により、頑張れば頑張った分昇給賞与に反映されるため、... 続きを見る
3.4
兵庫県神戸市長田区上池田5丁目4番3号
その他・その他
回答者: 男性/ ガソリンスタンドスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:お客にセールスして車の修理や整備をより多くすればその分インセ... 続きを見る