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Sky株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2024年05月24日
企業カルチャー・社風:
若い人がチャレンジしやすい環境です。
基本的に風通しは良いと感じます。
上に上がれば上がるほど、抱える責任などは重くなるので、少しやりづらそうだなと、見ていて感じることはありました。

組織体制・コミュニケーション:
風通しはかなり良いです。
ただ、さばさばしている人が多い印象ですね。
いい意味で集中しやすいのではないでしょうか。

ダイバーシティ・多様性:
基本的に日本人しかいない印象です。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月21日
企業カルチャー・社風:All Skyというフレーズが社内に浸透している通り、チー
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年09月04日
企業カルチャー・社風:実力主義で成果を出せれば年齢関係なくどんどん昇格できます。
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回答者: 男性/ 評価/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年06月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:自社製品と客先業務都合の二本足商売が安定した成
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月06日
企業カルチャー・社風:体育会系の社風だが風通しは非常に良いと感じている全国に拠点
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年06月21日
企業カルチャー・社風:色々なツールが発達しているので得たい情報はすぐに獲得できま
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回答者: 回答なし/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CSD事業部

4.1
口コミ投稿日:2023年09月12日
企業カルチャー・社風:商売にこだわる社風であり、エンジニアであってもメンバークラ
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:仕事に制限がなくチャレンジできる風土がありますが、上司によ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ICTソリューション事業部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年12月19日
企業カルチャー・社風:法令遵守不正を認めないホワイトな社風意見を言うにもオープン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月26日
企業カルチャー・社風:風通しは良いが、ザ体育会系の社風でありノリやフットワークの
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月17日
企業カルチャー・社風:部署超えて協力し合う文化が浸透している印象。社内SNSやブ
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月30日
企業カルチャー・社風:風通しはいい風土なので、自身の意見を通しやすいとは思います
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回答者: 男性/ 評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
企業カルチャー・社風:実力主義と誰にでも相談ができる環境があると思う組織体制・コ
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回答者: 男性/ カーエレクトロニクス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月22日
企業カルチャー・社風:客先常駐の場合は、もちろん所属場所に依存するが、本社は、運
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回答者: 回答なし/ 採用/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月13日
企業カルチャー・社風:部署による。開発系は良いイメージ。その他は知らない。組織体
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月27日
企業カルチャー・社風:改善と社内コミュニケーションに力が入っている。また社内コミ
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ リーダー

4.5
口コミ投稿日:2021年10月27日
企業カルチャー・社風:技術者にも営業適性が求められる。現場営業、というワードが盛
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月14日
企業カルチャー・社風:褒めて伸ばす社風。ポジティブ文化が根付いている。組織体制・
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月08日
企業カルチャー・社風:とても明るい方ばかりで面倒見の方が多い印象です。入って損は
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回答者: 回答なし/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ IT/ アルバイト

5.0
口コミ投稿日:2024年03月25日
企業カルチャー・社風:社風は大企業といった感じの部分もあるが、IT部の風通しはい
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回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年09月13日
企業カルチャー・社風:若手に挑戦させる環境は、あると思います。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CSD事業部/ サブリーダー

4.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
企業カルチャー・社風:All Skyで業務推進するため、部門を超えてのやり取りが
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月09日
企業カルチャー・社風:社長が言ったことは守るイメージです。上司に挑戦したいことを
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月20日
企業カルチャー・社風:いい意味でも悪い意味でも、体育会系です。大企業特有の距離感
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回答者: 女性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月23日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しの良さはとても感じます。年齢に関係なく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月17日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、挑戦する機会は設けられてると思う。上司との1
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回答者: 男性/ 評価検証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月01日
企業カルチャー・社風:ALL skyという言葉通り、チームでの仕事が多いと感じる
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月11日
組織体制・コミュニケーション:かなり風通しは良いように感じる。開発職だからか基本
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
企業カルチャー・社風:比較的に風通しはいいが、基本的にはトップダウン。社長の一言
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:社長の一声で方針が急転換する事があります。社内向けのブログ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月28日
企業カルチャー・社風:部署によってはかなり体育会系な印象がある。業務量は多いが残
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月25日
企業カルチャー・社風:悪くないけど、文化が多すぎて業務に集中で
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月15日
組織体制・コミュニケーション:開発職は、決められた工数の中でスピーディーに業務を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
企業カルチャー・社風:社員のモチベーションとしては人によると思います。設立してあ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CSD

3.8
口コミ投稿日:2020年08月19日
企業カルチャー・社風:メンバー同士に対しての温かさを育むなど、社風を作ることに真
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