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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業統括本部/ 課長

2.7

口コミ投稿日：2022年09月08日

組織体制・コミュニケーション:役員等との距離がそこまで遠くないので、気軽に話すこ

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回答者：女性/ 訪問営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2023年04月14日

企業カルチャー・社風:上司と話す機会をたくさん設けてくれる風通しのいい会社です。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年10月14日

企業カルチャー・社風:挑戦の機会は与えられるかと思います積極的な発言については、

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回答者：男性/ 訪問営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ NHK事業部

1.4

口コミ投稿日：2021年07月27日

企業カルチャー・社風:若い人しかいない。ほとんど20代で構成されているので中年に

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年10月18日

企業カルチャー・社風:挑戦する社風で劣化や停滞は時代に置いて行かれていると判断し

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2021年01月13日

企業カルチャー・社風:フランクで風通しがいいです。契約がとれないと詰められます。

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回答者：男性/ 営業代行/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月21日

企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦していく姿勢や分からないことをそのままにし

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年05月20日

企業カルチャー・社風:2~30代の若手が多く、男性社員が8~9割を占める。但し男

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フィールドセールス部

2.1

口コミ投稿日：2023年05月31日

企業カルチャー・社風:ベンチャーなので体育会系のノリが強く苦手な人には辛い雰囲気

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回答者：男性/ ウェブディレクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年10月08日

企業カルチャー・社風:完全ベンチャーで、成長を続ける人が評価される。常に新しい情

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回答者：男性/ 訪問営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年03月21日

企業カルチャー・社風:体育会系を濁してはいるが体育会系指導といいつつ結果圧力組織

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年07月21日

企業カルチャー・社風:ビジョン、スタイルとあるが会社の根幹にある営業にはとても関

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回答者：男性/ 個別営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

2.2

口コミ投稿日：2021年04月25日

組織体制・コミュニケーション:部署や支店により当たり外れが激しすぎる。自分は運よ

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回答者：男性/ NHK/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業統括本部/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2022年11月26日

企業カルチャー・社風:意識は高い。ルールも多いけど、決まり事がある中で働きたい人

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年11月15日

企業カルチャー・社風:良くも悪くもベンチャー企業組織体制・コミュニケーション:社

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.9

口コミ投稿日：2021年09月27日

企業カルチャー・社風:特にないです。組織体制・コミュニケーション:基本的に上下関

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年09月18日

企業カルチャー・社風:年功序列という感じは全くない。実力至上主義という感じ。若い

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回答者：男性/ webライター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2023年03月30日

企業カルチャー・社風:上場しているがベンチャー魂を持っていた。毎月社内報をしっか

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年09月12日

企業カルチャー・社風:悪くはないと思う。組織体制・コミュニケーション:結局のとこ

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月26日

企業カルチャー・社風:良くも悪くもベンチャー気質で若い大学生の様なノリや雰囲気も

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回答者：男性/ 営業（個人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 一般職/ 役職なし

2.1

口コミ投稿日：2023年07月31日

企業カルチャー・社風:風通しは良いです。社員同士仲が良く平均年齢も30歳以下とか

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回答者：女性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業統括本部/ 一般

4.6

口コミ投稿日：2023年03月30日

組織体制・コミュニケーション:20代が多いので上司部下のコミュニケーションは良い

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回答者：男性/ 訪問営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括本部

2.5

口コミ投稿日：2022年08月17日

企業カルチャー・社風:風通しはいいです。組織体制・コミュニケーション:基本的にみ

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回答者：女性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括本部/ 一般職

4.7

口コミ投稿日：2023年04月04日

企業カルチャー・社風:コロナ後に向けて会社も変わらなきゃいけないというタイミング

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回答者：男性/ NHK業務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.6

口コミ投稿日：2022年07月23日

企業カルチャー・社風:業績が高い人は出世できます。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理本部/ 副部長

4.7

口コミ投稿日：2022年07月16日

企業カルチャー・社風:挑戦志向が強く、活気あふれる雰囲気です。上昇志向が強い方や

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年04月27日

組織体制・コミュニケーション:業務中はグループ通話で何人かで話しながら個別訪問。

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回答者：男性/ 個人営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月31日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはとりやすかった方だと思います。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2024年03月10日

企業カルチャー・社風:基本的にはどんどんチャレンジできる雰囲気はあったような気が

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月28日

企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:会社の人間は基本的に

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年06月29日

組織体制・コミュニケーション:風通しがよく気さくな人がとても多い印象です。ウマが

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回答者：男性/ 不動産/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年06月25日

組織体制・コミュニケーション:アットホームな側面も強いため馴れ合いに感じてしまう

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月20日

企業カルチャー・社風:メガベンチャーを目指す組織体制・コミュニケーション:すごく

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年06月19日

企業カルチャー・社風:よりホワイトにホワイトにを心がけていて、年々見直されて良く

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年12月28日

企業カルチャー・社風:20代がほとんどで昔ながらの根性論

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会社名	株式会社コレック
業界	その他（その他）
URL	https://www.correc.co.jp/
所在地	東京都豊島区南池袋2-32-4

従業員数	1079名
設立年	2010年
代表者	栗林　憲介
上場年	2018年
平均年収	380万円
平均年齢	28.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(523件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(615件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(585件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1328件)

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