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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

仕事内容：平日は記載通りが多いが予算未達になりかける場合は早出などは普通にある。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年08月29日

会社の安定性：クライアントが潰れることはまずないでしょうから、その点では安定して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

仕事内容：【他部署との関わり】関わりという関わりは存在しないです、上の人間が支店

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年08月29日

雇用の安定性：基本給が安すぎる上に手当がほとんどない、インセンティブはハードルが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年04月04日

事業での社会貢献：主な職務が公共のものであるため、それを成立させているという意味

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

雇用の安定性：中途採用者を月始めと15に大量に採用しています。現在はどうかはわか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年08月29日

成長性・将来性：会社としては拡大しよう、支店を増やそう、そのために人を増やしてい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

事業での社会貢献：上司は公共放送という点で社会に貢献していると謳っているがクレー

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般社員

3.7

口コミ投稿日：2021年09月21日

事業の強み:メインの収入が公共性の高い商材ですから、安定性はあると思います。他事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年08月25日

事業での社会貢献：公共料金に携わっているという点では社会に貢献できているのかなと

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：色々な土地をいくとことになりますので、旅行など好きな方はそういった意味

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年11月22日

新規事業への取り組み：社内公募制度があり、新規事業もやる気は十分あると思う。でも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年11月22日

仕事内容：お客さんに怒られることもあるが、それはどの仕事でも一緒だと思っている。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：交通費の申請は基本的に毎日やらないと大変な目に遭います。１日の交通費だ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：入社して最初に感じたことは、入社人数の多さ。新卒も含めひとつの営業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】新しいアイディアはあまり出せない環境

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年08月21日

雇用の安定性：取引先とクライアントとかとのトラブルも多いし、実際トラブルや問題を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

仕事内容：丁寧に相手の立場に立って話を進めることが出来れば、相手に感謝される事は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

仕事内容：【個人の裁量】上の役職者の人達は取れていて当たり前になるので、取れてい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

仕事内容：【仕事の取り組み方】クライアントに怒られないように気をつけて訪問しつつ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年11月22日

会社の安定性：商材としては安定感抜群だと思う。好き嫌いはあると思うが、会社は無借

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：仕事内容は、NHKの放送受信料の契約業務。会社説明では色々な業務をやっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

成長性・将来性：成長スピードと自分の成長スピードがマッチしないと取り残されてしま

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口コミ投稿日：2018年07月24日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】始めての同行では役職者の方達がついてしっかり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：NHKの放送受信料の契約業務、回る場所も自分で決めることができるが、機

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

成長性・将来性：毎年毎年、すごいスピードで成長している企業だと思う。将来性に関し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

会社の安定性：商材が商材だけに、会社は今後も安定を続けると思われる。それが社員個

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

雇用の安定性：人の入れ替わりが非常に激しい。生活するのに必要最低限の金額の給与も

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

新規事業への取り組み：説明では新規事業を立ち上げることもできる。といわれるがほと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年04月24日

成長性・将来性：新規案件が取れてるうちはいいかもしれないが、契約に至る難易度は年

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】基本的に役職者の方達は現場に出ないため、あま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

仕事内容：受信料の営業から入り、主任になったら他の部署に異動できるシステム。自分

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：面接は一回でほとんど落ちることはない。ただ、会社説明では、NHKの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月17日

会社の安定性：営業会社らしく努力した分だけ給料が上がり、それに比例して売り上げ、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月17日

成長性・将来性：急激な拡大が出来ている反面、管理職の教育が手薄になっている感あり

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会社名	株式会社コレック
業界	その他（その他）
URL	https://www.correc.co.jp/
所在地	東京都豊島区南池袋2-32-4

従業員数	1079名
設立年	2010年
代表者	栗林　憲介
上場年	2018年
平均年収	380万円
平均年齢	28.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(610件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(580件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(570件)
4		株式会社コレック 3.1 口コミ(1319件)
5		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(704件)

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