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LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:
部署によっては急な残業や休日出勤が多く、なかなか心が休まりません。
基本的に残業がデフォルトのような体制になっていますが、給与にはみなし残業45時間分が含まれており45時間を超えない場合はかなり無駄だと思います。

しかし、業務都合さえ付けば有給、午前休、午後休、時間休は非常に取りやすいです。
当日の休暇申請でも比較的スムーズに承認されます。

多様な働き方支援:
部署によってはフルリモートでの勤務が可能です。
もちろん、出社を希望する場合はオフィスでの勤務も可能です。
時短勤務や副業についても、申請すれば可能です。
急な用事が入った場合などは、時間休を使用しての早帰りや中抜けも可能な為、かなり勤務しやすいです。

副業に関しては、勤務時間や内容によっては申請が通らない場合もあるようです。

回答者: 女性/ IT支援室/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年06月14日
働き方の満足点:ダイバーシティを推奨していて、ワーママ・パパは非常に働きやすいと
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月24日
企業カルチャー・社風:風通しはよいです。職場の雰囲気もよく、上司とも気さくに話せ
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回答者: 女性/ IT支援室/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年06月14日
勤務時間・仕事量:部署によるが、全体的に少ないと思う。IT部署は多い認識。また、
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月16日
勤務時間・休日休暇:部署やチームの人数によりますが、比較的休みは取りやすい方だと
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 23万円 0万円 24万円
年収 310万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:給与は仕事に見合っていないと思います。年に2回パワポを使って成果報告を
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:在宅補助あり、通勤手当ありです。フルリモートワークの方の場合、オフィス
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 25万円 0万円 0万円
年収 310万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:昇進についてはよくわかりませんが、昇給は遅いし少ないです。普
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回答者: 女性/ IT支援室/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年06月14日
福利厚生の満足点:福利厚生は、さすがにしっかりしていた。LINEポイント配布など
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月03日
働きがいを感じるポイント:正直あまり感じませんが、強いていうならミスなく仕事をこ
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月03日
仕事を通して身につくスキル:在宅ワークが多いので、システム系に詳しくなくても少し
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月03日
仕事の裁量権:詳しくは分かりませんが、裁量権は割と与えられる方だと思います。成長
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回答者: 女性/ IT支援室/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年06月14日
入社理由:ネームバリューのある会社・大企業で働きたかった働きたい部署(職種)があ
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 25万円 0万円 0万円
年収 310万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:特にありません。年収・給与の改善点:外部的な役割の変化だけで
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月16日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はあまりないと思います。上司や先輩、同
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月24日
福利厚生:住宅手当はありません。一人暮らしだと、給与が少ないので多くの人は副業を
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回答者: 女性/ IT支援室/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月06日
事業の強み:LINEのネームバリュー、安定性は大きいLINEアプリを利用した新規
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:9:30-18:30は固定。ただ、定時に上がりやすい雰囲気で
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月04日
入社理由:起業間もない頃で一番求人が出ていた頃です。LINEというアプリから派生
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:福利厚生も特に過不足ない。住宅手当や退職金はないが、サポートされるべき
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回答者: 女性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月15日
福利厚生:退職金は無い住宅補助もない通勤手当は基本的に支給される自転車通勤も可能
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回答者: 女性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月15日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多数設けられているが結果も求められる組織体制
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はほぼ貰えないと思って大丈夫です。年俸も少しずつですが上がります。
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月04日
組織体制・企業カルチャーの満足点:スピード感はあります。ただ、やろうと思ってから
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生制度の満足点:LINEMOの基本料支給、福利厚生サービスに加入しているの
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回答者: 女性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:人が多いため有給は取りやすい環境半日休みなども選べる管理職に
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回答者: 女性/ 保健師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR室

3.1
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:年棒制度だったため、賞与の支給はありませんでした。そのため、賞与0円、年棒
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 10万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
賞与:賞与は年に2回の評価結果により支給有無が決定します。支給額についても評価結
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回答者: 女性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給制度についてはグレード給を導入しており、グレードに応じて給与が定め
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回答者: 女性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月18日
企業カルチャー・社風:オープンな雰囲気があり、個人を尊重されるような風土です。た
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回答者: 女性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:規模は大きい会社だが、中身はベンチャー企業のように整備され
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回答者: 女性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:財形貯蓄、ストックオプションの制度はあり。雇用形態により受けられる福利
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回答者: 女性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月18日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮制度はありません。財形貯蓄は任意で可能です。在宅勤
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回答者: 女性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はなくインセンティブという形で年二回支給機会はあるが、評価結果によ
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回答者: 女性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月18日
事業の強み:プラットフォームとして国内では唯一無二のポジションを確立できている事
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