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株式会社ヴィンクスの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ヴィンクスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを435件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ヴィンクスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2025年01月07日

成長・キャリア開発:資格取得した場合申請すると手当が出る。新卒入社だと2ヶ月ほど

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ カード事業本部/ 担当職

2.5

口コミ投稿日：2024年09月12日

成長・キャリア開発:資格を取れば資格によって一定金額の手当を貰えます。レベルの高

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 担当職

2.2

口コミ投稿日：2024年01月09日

成長・キャリア開発:資格取得手当は試験代1回程度しか出ません。研修は殆どありませ

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回答者：男性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月07日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあるが、各種取得した際に1度きり。研修は少なく

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 担当職

2.2

口コミ投稿日：2024年07月11日

成長・キャリア開発:試験1回分しか出ません。研修も少ないです。なので、自分から率

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月05日

成長・キャリア開発:流通小売に特化したユーザー系システム会社ですので、その分野で

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運用プロダクト部

3.9

口コミ投稿日：2022年08月04日

成長・キャリア開発:2年目までは成長を意識することができましたが、3年目から成長

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回答者：男性/ サーバーエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カード事業本部

3.7

口コミ投稿日：2024年07月09日

成長・キャリア開発:資格手当は以前は過剰なほど出たが、現在はテキストを買うと、試

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年12月22日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。研修も会社の経費で受講可能です働きが

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ OS

4.0

口コミ投稿日：2024年01月09日

成長・キャリア開発:資格取得手当、研修等色々なサポートがありました。udemy

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月31日

成長・キャリア開発:有料の研修も受けやすい。メンバーによっては、研修含め高額なる

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年02月26日

成長・キャリア開発:資格取得に対する手当は非常に充実していると思う。部署によると

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回答者：男性/ 保守/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年11月11日

成長・キャリア開発:資格取得手当、研修は、上司から評価が得られた人間のみ受講可の

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月21日

成長・キャリア開発:自分次第。働きがい:

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回答者：男性/ 導入サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年04月16日

成長・キャリア開発:資格取得支援制度

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年12月25日

成長・キャリア開発:部署による。自分が描いているキャリアにそった配属をして貰える

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年12月09日

成長・キャリア開発:各種資格取得の推奨や取得した場合の一時金など制度が存在します

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

教育・研修：教育に対する意識が非常に低く新人研修で特に役に立つことはない配属先の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

成長・キャリア開発：こうなりたいというビジョンに対して支援してくれる部署ならいい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

教育・研修：各々が配属され、OJTになると人によっては全く教えてもらえなかったり

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

働きがい：作業一つ間違えるだけで何万というユーザに障害が起きるためできることが当

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

教育・研修：全社研修では時間を使ってビジネスマナーから教えていただく時間がありま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年04月15日

成長・キャリア開発：要件定義～リリース、保守まで一気通貫でやれたこと。また、お客

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年04月15日

働きがい：幕張事業部の某大手グループのお客様と一緒に仕事をしていたが、お客様に恵

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年04月15日

成長・キャリア開発：技術的に先進的なものを使用しているわけではないことと、使用し

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月11日

成長・キャリア開発:資格取得は奨励しているが、手当が出る資格が少ない。研修は社内

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

働きがい：消費基盤を支える小売システムを開発している点は、社会への貢献を感じる。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】自分がいないとどうにもならない、という気分は

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

働きがい：システム開発のスタイルは古すぎです。新技術など、ほとんと使わないです。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】新しい案件、プロジェクトを任された場合、或い

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月04日

成長・キャリア開発:若い頃からいろいろな経験を積むことはできると思う。ただ、責任

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年11月08日

教育・研修：新入社員も小売業研修などもあり、中堅は、現場小売業での実地研修も開催

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年11月08日

教育・研修：行き当たりばったりの研修に見受けられるようです。系統立てての研修と講

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回答者：男性/ サーバーエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月16日

成長・キャリア開発:資格取得は積極的に奨励され、取得すると一時金が支給されます。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く働いていける環境か】一般的には、長く働ける環境だと思います。プロ

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会社名	株式会社ヴィンクス
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.vinx.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区堂島浜２−２−８東洋紡ビル

従業員数	1271名
連結従業員数	1412名
設立年	1991年
資本金	596百万円
代表者	今城浩一
決算月	12月
上場年	2005年
平均年収	548万円
平均年齢	38.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2155件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3041件)

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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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