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JALスカイエアポート沖縄株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 旅客オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月28日
勤務時間・休日休暇:
シフト希望を1ヶ月前に提出するのですが、前半休・後半休は希望できないと言われ、驚きました。多分子供のいる家庭や通院など、別で相談された方が使えるのかな…?と思います。(それか勤務中に体調不良で早退するなど)私が社会にでたばっかりで無知なだけかもしれませんが、事前に説明が欲しかったです。また確定したシフトが出るのは月末28日です。遅い方かと思います。また、希望休の提出は2パターンのみです。

多様な働き方支援:
副業はできません。時短勤務も相談して妥当な理由なら受け入れてくれるかもしれません。(やったことがないので確定していえませんが)

回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:大企業ではあるため、社風や雰囲気はとても良い。那覇空港は職
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回答者: 男性/ ランプサービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ランプサービス/ アシスタントマネージャー

3.2
口コミ投稿日:2024年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は一年度に一回あり、基本的には皆昇給する。賞与はグループ会社統一と
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回答者: 女性/ 空港係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月25日
企業カルチャー・社風:挑戦したいこと、リクエストがあれば個人面談などで伝えること
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月21日
福利厚生:社宅等は一切なし。おそらくJALグループでこのような待遇は逆に珍しい。
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:JALグループの中で一番と言っていいほど給与は低い。沖縄県出身者はそう
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月21日
企業カルチャー・社風:元々JALグループの会社ではなかったので他グループ内のグラ
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月14日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼないが航空機の遅れなどのイレギュラーが発生した場合
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 旅客オペレーション部

2.4
口コミ投稿日:2024年01月21日
企業カルチャー・社風:新入社員に対して、しっかり教育して下さいます。進んで挑戦す
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月14日
福利厚生:住宅補助と通勤補助は少ないが福利厚生で飛行機運賃回数付きで無料で利用で
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回答者: 回答なし/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 0万円 30万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:手当は残業手当と夜間手当のみ評価制度:基本的に昇進しないと給与は上がら
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月11日
企業カルチャー・社風:夏はかりゆしウェアで、沖縄感をだしていています。組織体制・
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 1万円 74万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 74万円
給与制度:賞与はいいと思いますが昇給の上がり幅が少ない評価制度:年齢で昇格するこ
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 15万円 0万円 30万円
年収 230万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与が勤務に対して低い。シフト制で早番遅番の勤務形態。朝早すぎるのと、
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:一見華やかな職場に見えるが、憧れだけではかなり大
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マネジャー

2.8
口コミ投稿日:2023年11月03日
勤務時間・休日休暇:従業員のおよそ8割が現場となるため、早朝から深夜までのシフト
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回答者: 回答なし/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月14日
勤務時間・休日休暇:間接は基本的に土日祝休みだが、年間休日が108日のため土曜日
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月20日
企業カルチャー・社風:教育はしっかりしてもらえるので、その点は心配なく働けました
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月21日
勤務時間・休日休暇:ランプは比較的休みを取りやすい。また残業はほとんどない。シフ
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月11日
福利厚生:福利厚生はとてもいいと思います。住宅手当もありますし、退職金も3年目か
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:基本給は沖縄価格でかなり低いです。昇格も年に一度あるが雀の涙程度です。
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回答者: 男性/ 営業担当/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月20日
企業カルチャー・社風:一度破綻して謙虚になった。破綻後の若い社員への浸透が課題組
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回答者: 女性/ 旅客オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界的にきついことは知っていましたが、思っている
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月20日
事業の強み:ブランド力が強く、信頼も強いところ。事業の弱み:パンデミックに左右さ
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回答者: 女性/ 空港係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 0万円 67万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
給与制度:賞与は社会情勢に左右されやすい。県外や、沖縄遠方の社員へ家賃手当2万円
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月11日
勤務時間・休日休暇:有給も今まで一度も取れなかったことはないし、希望した日にしっ
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月23日
福利厚生:住宅手当は2.5万。なんだかんだ沖縄の家賃高い。退職金は丸3年働いたら
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 14万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:コロナ禍で、ボーナスの額は圧倒的に少なくなりましたが、年に3回はボーナ
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:他JALグループと差がありすぎること。入社前は他
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回答者: 男性/ ランプサービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ランプサービス/ アシスタントマネージャー

3.2
口コミ投稿日:2024年07月08日
福利厚生:福利厚生は良い。休みは比較的取りやすいが、休みがあっても使えるお金が少
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 旅客オペレーション部

2.4
口コミ投稿日:2024年01月21日
勤務時間・休日休暇:有給は取れず、休み移動などは可能でしたが5連勤1休が連続で続
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回答者: 女性/ 空港係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月25日
勤務時間・休日休暇:基本シフト制で4勤2休たまに5勤もあるが、有給を申請すればほ
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回答者: 女性/ 旅客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月17日
福利厚生:航空券を利用しやすく、長期の休暇も取ることはできる為、旅行が好きな方に
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回答者: 男性/ ランプサービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ランプサービス/ アシスタントマネージャー

3.2
口コミ投稿日:2024年07月08日
成長・キャリア開発:業者が好きな人にとってはとっても良い職場で働きがいがあるかも
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回答者: 男性/ ランプ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ランプ部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
福利厚生:福利厚生はとても良いです。ここは満足しています。オフィス環境:環境も良
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