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株式会社ゼロメディカルの口コミ一覧ページです。株式会社ゼロメディカルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを160件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ゼロメディカルへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年06月30日

勤務時間・仕事量:
入社当初はテレアポからスタートなので、10:00〜19:00は社内でアポになります。
そのうちコンスタントにアポが取れて、それが受注に繋がるとフィールドセールスのチャンスを与えられるようになり、自分で取得したアポを自身で営業出来るようになります。
初めは一都三県で取得したアポを自分でスケジュールを組んで回り、営業が終わったら帰社してまたアポするみたいな流れです。
時間によっては直行直帰も可能なので上手く調整することもできます。
自己アポ自己営業で数字が取れるようになれば完全にフィールドセールスのみに専念することが出来るようになります。
アポインターが取得したアポを回るので、AM9:00〜や、PM22:00〜などにアポが入ることもあります。
短期の出張もあり、朝一で地方の場合は前乗りで宿泊することもできます。
前日関東で翌日地方の営業の場合はかなり早朝で家をでなければいけないこともあります。

休日休暇:
有給は比較的取りやすいです。
GWは暦通りですが、有給を使用して長期休暇を取る方もいらっしゃいます。
ただ当然休めば休むだけ数字を作るのが大変になりますので、達成見込みがある場合は長期休暇も可能ですが、そうでない場合は長期休暇は難しい可能性もあります。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:主任までは単月のインセンティブ、3ヶ月ごとのクオーターインセンティブが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

勤務時間・休日休暇:昔は土曜出社が当たり前のような風潮があったが、今は基本土日祝

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

企業カルチャー・社風:昔よりは営業に外で商談のチャンスを与えようとはしていると思

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年09月12日

企業カルチャー・社風：昔ながらの体育会系の営業会社ではないです。気合いで頑張ろう

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年09月12日

事業の強み：医療機関に精通しているホームページ制作会社でノウハウがあります。ホー

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年06月30日

働き方の満足点:テレアポ社員は基本10:00〜19:00で遅くても20:00には

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:実力さえあればすぐに昇格出来るので、若くても力があれば給与面

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:入社年数で役職が上がるわけではなく、完全実力主義です。目標数字を達成

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年09月12日

成長・キャリア開発：営業未経験者の入社も多く、ビジネスマナーやweb知識・営業手

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年09月12日

勤務時間・休日休暇：勤務時間は10:00出社ということもあり、通勤ラッシュから逃

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	--万円	--万円	--万円

年収	630万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：固定給については特に高いという印象はないですが、歩合体系は多種あります

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

福利厚生:２km範囲までなら住宅手当も出る。通勤の交通費は全額出る。外営業の際は

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回答者：女性/ web事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月03日

福利厚生:退職金はありません。オフィスは綺麗でセミナルームがあり、社内の勉強会や

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回答者：男性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ デンタルソリューション/ オペレーションマネージャー

4.1

口コミ投稿日：2021年08月22日

成長・キャリア開発:本人しだい。キャリア開発にチャレンジしている部署もあれば、そ

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回答者：男性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ デンタルソリューション/ オペレーションマネージャー

4.1

口コミ投稿日：2021年08月22日

企業カルチャー・社風:受け身の社員より、能動的に動けている社員の方が活躍している

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回答者：女性/ web事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:インセンティブ制度があって、給料は低すぎず悪すぎないかと思います。賞与

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回答者：男性/ 顧客管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月24日

福利厚生:住宅補助は会社から半径2㎞以内であれば、２万円支給される。寮、財形貯蓄

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回答者：女性/ ディレクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給の段階は細かく、上がりづらいです。上がったとしても一年に一万円程度

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年09月21日

企業カルチャー・社風:ちょっと動きが不透明なときもあるけれど、それは仕方ないこと

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回答者：女性/ WEB制作/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月14日

福利厚生:有給や急なお休みはかなり取りやすいです。当日や前日に撮ることも可能。自

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与はないです。その代わりにインセンティブがあります。賞与がない分インセン

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回答者：女性/ web事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月03日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は10時〜19時産休育休明けで働かれている方もいるの

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回答者：女性/ WEB制作/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月14日

勤務時間・休日休暇:土日祝休みで仕事とプライベートはキッチリと分ける事ができます

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

成長・キャリア開発:研修はテレアポ研修で2日ぐらい。外営業に関しては特に研修もな

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回答者：男性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ デンタルソリューション/ オペレーションマネージャー

4.1

口コミ投稿日：2021年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	48万円	0万円	50万円

年収	630万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与が年1回あるかどうか。利益が残れば出る。月収も多くも少ないもない。

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年10月03日

企業カルチャー・社風:上司とのコミュニケーションは比較的取りやすい。組織体制・コ

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回答者：女性/ web事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給は年1回賞与は業績による、出ない時は出ないので期待はあまりしない方

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年09月21日

勤務時間・休日休暇:残業するもしないも自分次第。土日に勤務が必要なら振替休日は取

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:評価は3ヶ月ごとに行われ、主に数字が達成出来ているかどうかが問わ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

事業の強み:医療特価事業の弱み:サポート担当の質のばらつき　制作の融通が効かない

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回答者：男性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ デンタルソリューション/ オペレーションマネージャー

4.1

口コミ投稿日：2021年08月22日

事業の強み:歯科特化など、業種特化形になってきているのは、クライアントに寄り添え

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回答者：女性/ web事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月18日

事業の強み:医療業界に強く学会などにも参加していること事業の弱み:人が育っていか

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:対面営業をイメージしていたが、初めはずっとテレア

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回答者：男性/ WEB営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：成果に応じて、明確にインセンティブの基準が設けられており昇給基準も明確

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会社名	株式会社ゼロメディカル
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.zeromedical.tv/
所在地	東京都目黒区東山１−５−４ＫＤＸ中目黒ビル４Ｆ

従業員数	157名
設立年	2005年
資本金	10百万円
代表者	原征弘
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2127件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1694件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1324件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(706件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2973件)

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