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株式会社FTG Companyの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.5
213件株式会社FTG Companyの口コミ一覧ページです。株式会社FTG Companyで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを213件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社FTG Companyへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年11月04日
口コミ投稿日：2022年11月04日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2022年11月04日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2022年11月04日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2022年11月06日
回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 530万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 530万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年03月26日
回答者： 男性/ 飲食業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 30万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
口コミ投稿日：2024年08月13日
回答者： 男性/ 一般職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2022年11月04日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2022年11月04日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2024年03月12日
回答者： 女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2023年02月19日
回答者： 女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2022年11月06日
回答者： 男性/ フード/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年04月26日
回答者： 女性/ レア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2022年11月06日
回答者： 男性/ フード/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2023年02月19日
回答者： 女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 27万円 | 0万円 | 40万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
口コミ投稿日：2023年04月26日
回答者： 女性/ レア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2022年11月06日
回答者： 男性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日：2022年11月28日
回答者： 男性/ 飲食、人材/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ スーパーバイザー
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | 26万円 | 0万円 | 105万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 105万円 |
口コミ投稿日：2023年09月13日
回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2022年07月23日
回答者： 男性/ その他事務、専門業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2024年03月12日
回答者： 女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2022年07月23日
回答者： 男性/ その他事務、専門業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2023年01月13日
回答者： 男性/ 店舗勤務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年07月23日
回答者： 男性/ その他事務、専門業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 212万円 | 17万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 212万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年06月24日
回答者： 男性/ 飲食店経営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗責任者
4.6
口コミ投稿日：2023年09月13日
回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 326万円 | 18万円 | 7万円 | 0万円 |
| 年収 | 326万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 7万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年06月24日
回答者： 男性/ 飲食店経営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗責任者
4.6
口コミ投稿日：2024年03月12日
回答者： 女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 27万円 | 0万円 | 40万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
口コミ投稿日：2023年01月13日
回答者： 男性/ ストアマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
2.0
口コミ投稿日：2024年03月12日
回答者： 女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2022年11月28日
回答者： 男性/ 飲食、人材/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ スーパーバイザー
4.8
口コミ投稿日：2022年11月28日
回答者： 男性/ 飲食、人材/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ スーパーバイザー
4.8
口コミ投稿日：2022年06月24日
回答者： 男性/ 飲食店経営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗責任者
4.6
口コミ投稿日：2023年04月26日
回答者： 女性/ レア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
株式会社FTG Companyのカテゴリ別口コミ（213件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社FTG Companyの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者： 女性/ cast/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時は「店長じゃないなら終電で帰れる」と言われていたが、今そんなことは全く無い。
そもそも営業中に終電が終わる社員もザラにいる。店の近くに引っ越すなり自分で原付や自転車などを買ったりできればいいが、補助金は出ない(一応新卒は入社時から半年以内なら引っ越し手当が20万出るほか、新卒2年目までは家賃補助がある中途は無い)。レンタサイクルなどを利用し帰宅したとしてもかかった費用は自腹。乗れるかわからない電車の定期代しか出ない。
お客様を閉店前にどう追い出して自分も帰宅するか、終電を諦め店で如何に時間を潰すかの2択を今現在毎日強いられている。自分としてはお客様に最後までいていただきたいが、それで自分が身体を壊しては元も子もないのでかなり苦しい。
コロナ禍の頃は23時閉店だったが少し状況が落ち着いたタイミングで閉店時間を0時にしたのが悪手だった。
帰宅できず疲弊した社員は退職していった。
どこでも眠れるか相当の仕事好き、又はその両方を併せ持つ人間じゃ無いと長続きしないと思う。